轉職熱搜工作
您正在找財務會計的工作,共計16630筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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總幹事
月薪 39000元 基隆市信義區 工作經歷不拘1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 固定週二和週日休假展開 -
(中山區)松江南京商辦大樓【總幹事47000元】-台北事業處
月薪 47000元 台北市中山區 2~3年工作經驗1. 負責社區財務管理與預算規劃,包含財務報表審核與年度預算制定。 2. 執行社區管理規約與辦法,包含落實社區規章、規劃及審核相關管理措施。 3. 擬訂並執行年度計畫,包括行政管理、公共設施管理及作業流程規劃。 4. 督導並培訓社區內工作人員,提升團隊績效和服務品質,並進行定期考核評估。 5. 負責消防機電監視系統檢點與公共設施維護,確保設施運作狀況正常。 6. 處理突發性緊急事件,具備危機應變與急救知識,以及強化社區安全防護。 7. 與社區住戶保持溝通,召開會議解決住戶問題,並提供高品質的服務。 誠摯邀請對於社區管理充滿熱情的您加入我們!我們期待與您攜手提供卓越的社區服務,打造安心、舒適的生活環境!立即投遞履歷,成為我們團隊的一員!展開 -
[社區總幹事]-永康區-台南事業部
月薪 46000元 台南市永康區 2~3年工作經驗🏢 從日本超過60年的物業管理經驗出發,東京都物業管理機構深耕臺灣逾20年,服務超過4,000棟住宅社區、12萬戶住戶,致力以專業管理與完善服務,打造安心、舒適的居住環境。現在邀請你加入臺南事業部,成為社區運作的重要推手! 1. 召開社區會議、準備會議資料,並執行各項決議事項。 2. 規劃及落實社區財務、安全、環境與設備管理工作。 3. 指揮、監督現場人員,安排日常工作與執行進度。 4. 處理社區事務,協助委員會與住戶進行事項溝通及協調。 5. 管制社區修繕、清潔、警衛及機電設備維護等工作。 6. 執行財報審核、預算規劃及相關財務管理作業。 7. 辦理所屬員工訓練、考核及獎懲相關作業。 8. 依公寓大廈管理條例及相關規範,維持社區管理品質。 9. 工作內容與職務細節將於面試時進一步說明。 歡迎加入東京都物業管理機構,和我們一起守護社區日常!展開 -
兼職櫃台(時薪制)
時薪 196元 高雄市小港區 工作經歷不拘1.接待顧客並提供專業的入住與退房服務 2.協助處理訂房需求及維護前台區域整潔 3.使用飯店管理系統維護客戶資料與記錄 4.處理現金及信用卡支付並製作簡單財務報表 5.解答客人問題並處理客人抱怨或特殊需求 6.推廣飯店產品及服務,主動推銷相關優惠 7.使用中英文與客戶溝通,建立良好客戶關係展開 -
社區經理–台北市大直
月薪 45000元 台北市中山區 工作經歷不拘1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務,及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 ▲此職缺不需製作財報▲ ▲見紅休,含特休▲展開 -
【蘆竹區】豪宅社區-經理/南崁.桃園
月薪 52000元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗1. 負責社區日常行政管理與總幹事事務,包括住戶管理資料建檔、公告與文件發佈、各項作業流程規劃與執行 2. 擬訂並落實社區年度管理計畫與預算,執行財務管理與財報初步審核,協助委員會掌握社區財務狀況 3. 規劃與審核社區管理辦法及社區規約,依相關法規與管委會決議執行,追蹤決議事項辦理進度與成果 4. 領導與管理社區清潔、警衛、機電維護等人員,負責排班管理、人員訓練、工作績效評估與考核督導 5. 監督公共設施與設備管理,包含修繕事項管制、設備維護追蹤、消防與機電監視系統基本檢點,確保設施正常運作與安全 6. 運用電腦文書與社區管理系統(含報表製作、資料統計、會議資料與管理報告撰寫),彙整並提供管委會決策參考 7. 建立即時通報與危機處理機制,負責社區突發事件、災害與安全狀況之應變協調,並與住戶、保全單位及相關外部單位維持專業溝通管道 歡迎具備社區/物業管理實務經驗、熟悉相關法規並擅長行政與現場協調的您投遞履歷,加入我們,一起提升社區整體管理品質與居住環境。展開 -
【新美齊】三重區-社區主任 (月薪50K~55K 元 )
月薪 50000~55000元 新北市三重區 3~4年工作經驗1. 綜管社區行政庶務。 2. 公司政策宣達及落實。 3. 財務規劃報表製作及審核。 4. 行政、秘書、安全、清潔、機電設備等管理事項。 5. 指導監督帶領所屬員工完成勤務及追蹤回報。 6. 主動發現問題,擬定方案主動回報,提供最有效率的顧客服務。 7. 社區活動、年度計畫規劃與執行。 8. 會議召開及執行決議事項。 9. 完成主管交辦事項。 公司福利: 1.員工推薦獎金:成功推薦一名新人到職滿90天,獎金最高$5,000元(推薦越多人獎金越多) 2. 季獎金(年終獎金)全年總計最高可達$18000 (依當年度在職比例及年度考核為基準) 3. 三節獎金、生日禮金 4. 勞保、健保、勞退,皆依勞基法規定足額投保、提撥 5. 免費的專業保全教育訓練展開 -
豐原區-社區經理
月薪 43000~45000元 台中市豐原區 2~3年工作經驗我們是一家專業提供保全樓管及社區管理服務的公司,致力於為我們的客戶提供最優質、最貼心的服務。我們的服務對象以住宅社區、商業大樓及綜合建築空間為主,專注於安全管理、設施設備維護及優化社區品質。 需具備事務管理證照,有相關工作經驗尤佳。 工作內容: 1. 召開住戶委員會會議,準備相關文書資料並執行會議中的決議事項。 2. 負責管理財務,包括應收帳款管理、社區年度預算規劃及財務報告審核。 3. 規劃和監管社區安全措施,確保住戶的安全與社區秩序。 4. 協助處理住戶投訴及問題,並負責與相關單位的溝通協調,提供優質的客戶服務。 5. 監督社區內建築設施和設備的維修、保養及更新計劃的實施。 6. 負責全體社區工作人員(如保全、清潔等)的訓練、考核、獎懲及工作指導。 7. 擔任社區規約與管理辦法的執行者,推進各項管理制度的落實。 8. 定期檢查社區環境,確保清潔衛生、景觀管理及公共設施符合標準。 9. 危機事件的管理與應急處理,確保社區正常運作。 歡迎加入我們的團隊!如果您熱愛社區服務,對大樓管理與住戶互動充滿熱誠,在這裡我們期待您的才能發揮,共創一個更安全、整潔、高效的生活環境!立即投遞履歷,我們期待與您攜手合作!展開 -
行政秘書(底薪+優渥獎金+年終獎金)
月薪 32000元 嘉義市東區 工作經歷不拘1.依照各企業的行業性質,從事一般行政工作、主管交辦事項 2.文書管理:資料key-in、列印、整理、維護、更新 3.工作行程及會議之準備、安排、參與、紀錄;行事曆管理、排定 4.公文、郵件收發及寄送 5.會計事務工作 6.庶務管理展開
