轉職熱搜工作

1.需具多益七百分或雅思6分及英文面試 2.具秘書背景及會計背景 3 處理與蝴蝶蘭相關的交易憑證及記帳作業 4.行政工作及主管交辦事項

1.熟悉職安衛及環保相關法規，協助建立公司環安衛管理系統。 2.執行、協調、推動及督導環安衛管理事項、現場工作。 3.規畫並實施環安衛等相關員工教育訓練等 4.廢棄物、污水處理設施維護管理及定期申報作業。 5.廠內的環、安、衛的日常稽核及管理 6.負責主管機關核查、客戶稽核，對應及缺失回復、改善。 7.庶務協助及主管臨時交辦事項。 8.相關福利依全聯阪急麵包股份有限公司所規定。

1.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 2.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 3.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 4.規劃勞工健康檢查，實施健康管理 5.實施安全衛生績效管理評估，並提供勞工安全衛生諮詢服務 6.提供有關勞工安全衛生管理事項

原料與進貨檢驗 　- 原料驗收、檢驗報告管理、供應商及相關部門稽核與評等。 製程品質監控 　- 生產中關鍵管制點（CCP）監測、紀錄查核、異常處理與改善追蹤。 衛生與環境管理 　- 廠區清潔與衛生稽核、環境與人員衛生檢查、病媒防治與水質監控。 成品檢驗與放行 　- 成品外觀、封口、重量、理化及微生物檢驗，成品放行與標示確認。 文件與體系管理 　- 建製與維護品質文件、HACCP / ISO / GMP 等體系稽核。 追溯追蹤與客訴處理 　- 批號追蹤、回收演練、客訴調查及矯正預防措施(CAPA)。 教育訓練與法規遵循 　- 食品安全、衛生及品質相關教育訓練執行與法規更新追蹤。 完成主管交代之事項，並維護環境

1.產品檢驗及作業稽核 2.提報品質異常問題 3.填寫品質紀錄及品質系統資料輸入 4. 需配合公司要求加班 5. 協助主管交辦的事項 6.矯正後視力1.0以上

1. 負責公司治理法務與工程法務事務，包括法規遵循和制度建設。 2. 審閱、撰寫及協商合約及其他法律文件，確保內容合規與風險控管。 3. 處理訴訟案件及爭議事件，擬定策略並執行相關法律行動。 4. 執行內部稽核及內控作業，強化組織法務管理體系。 5. 提供法律諮詢及風險評估，支援公司決策制定。 6. 協助智慧財產權管理，包括專利、商標及著作權的申請與維護。 7. 參與招標投標流程，審核相關文件並確保合規性。 8. 完成主管交辦的其他法務相關事項，靈活支援多元任務需求。

1. 建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2. 擬定各項安全衛生管理辦法，並負責安全衛生系統管理相關業務。 3. 執行安全衛生督導及稽核。 4. 收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5. 檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書，以確保其符合安全規範。 6. 檢視作業設備安全，建議作業設備安全規定，並因應勞工作業需求提供個人防護器具。 7. 調查工業事故、傷害與職業災害，找出成因並擬定改善建議，追蹤改進情況。 8. 規劃、執行員工教育訓練（如：安全法規、災害環境監控與安全設備的使用）。 9. 檢視員工安全計劃的適切性與適足性。 10. 規劃及實施勞工作業區域作業環境檢測。 11. 提供工作安全規定諮詢服務。 12. 召開勞工安全委員會，檢討廠區安全事件。 13. 研究及改進安全工作程序及方法。 14. 向各級主管建議安全衛生事項。 15. 推動各種安全衛生活動，激發員工對安全衛生工作發生興趣。 16. 協助改進工作場所佈置、安全防護設備、工廠整潔。 17. 協助建立意外傷害急救站，實施急救訓練。 18. 提供各單位安全衛生技術協助。 19. 協助安全委員會及各部門推動安全衛生工作。

1.工地品管計畫之擬定，實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.工程估驗和業主計價 5.建築/工程圖繪製與識圖 6.撰寫公文