轉職熱搜工作

1. 協助採購單據整理。 2. 協助人事資料整理。 3. 協助會計至銀行換錢。 4.一般文書資料處理工作、資料key-in。 5.各類文件維護、更新、管理、掃描、歸檔。 6. 完成主管交辦一切事項 。

會計／出納／記帳人員 審查社區財務收支文件及憑證 定期記錄並核對社區總分類帳 定期編製社區帳務報表，及其他財務分析資料等 會計獨立作帳，固資攤提 協助收發信件/包裹、完成業戶代辦事項 具備一般電腦文書作業系統能力及會計基礎，協助社區完成行政與財務相關表報作業 須具有親和力及服務熱忱，負責收繳管理費及簡單零用金管理。

▍About Us 關於我們 怡心為台灣在地的電熱水器領導品牌，於 1999 年創立，我們希望能透過創新技術，提供更智能、可靠且節能的居家用品，為家庭帶來更安心與舒適的生活。目前在台灣已經營 24 年，除了有破百個知名建案、連鎖餐廳、髮廊...等指名採用外，也有數十萬個家庭正在使用我們的電熱水器。 ▍What you will do 工作內容 1. 日常帳務處理 • 憑證整理、編製及登錄 • 應收帳款、應付帳款管理 • 現金、銀行帳務對帳 • 發票開立、作廢、彙整及管理 2. 月結與年結作業 • 月結、季結及年結帳務處理 • 財務報表編製（資產負債表、損益表等） • 協助會計師查核 3. 財務管理與內控 • 協助預算編製與執行追蹤 • 成本與費用控制 • 遵循並維護公司內部控制制度 4. 其他事項 • 配合主管交辦事項 • 與銀行、會計師、政府單位等外部機構聯繫 ▍Requirements 能力需求 • 會計或相關學科畢業 • 熟悉會計原則、稅法規定 • 細心、耐心，能獨立作業 • 具備良好的溝通能力與耐心 • 喜歡挑戰及嘗試新事物，不安於現狀怠惰 • 信任夥伴，並具有同理心，能站在不同角度為客戶和團隊思考

「讓你的數字力成為團隊最穩定的後盾！」 我們正在尋找一位細心又具責任感的行政會計專員，協助團隊進行帳務處理與行政支援，讓服務運作更順暢！若你對數字敏銳、喜歡整理資料與系統化管理，這將是發揮專長的理想舞台。 1、協助日常帳務處理、報表製作與費用核對（無需負責總帳或結帳） 2、整理與歸檔會議資料、表單建檔、合約與公文處理 3、協助主管行程安排及庶務支援，確保行政與帳務流程順暢 4、配合執行主管交辦之各項行政與會計相關工作 - 具基本會計或出納概念（有長照或醫療單位經驗者佳） - 熟悉 Excel / Google 試算表操作 - 細心、耐心、能獨立處理帳務與文件

1.社區物業管理執行監督與財務作業。 2.客戶服務及廠商管理。 3.人員管理督導考核。 4.社區行政事務處理及年度工作行事曆執行。 5.具高級社區實務管理經驗。 6.表現良好者公司逐級培養。

1. 建築工程相關文件及表單建立及歸檔工作 2. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件） 3.協助處理庶務性行政工作 4. 收發公文並處理會簽文件 5. 負責外出送件、物件寄送 6. 協助辦公室環境與設備之清潔與維護 7.協助主管交辦事項，工程資料整理及圖說歸檔 ，對協力商/業主計價，出圖。 8.熟悉辦公室文書作業軟體操作 AUTOCAD Excel函數及Word運用

1. 熟悉 Microsoft Office 基本操作，包含 Word、Excel、PowerPoint、Outlook。 2. 協助主管進行各項資料彙整及追蹤，以確保資訊即時。 3. 處理一般行政庶務，若具 會計助理或相關行政工作經驗 尤佳。

我們誠摯地邀請優秀的您們加入我們的團隊 與我們一同聚焦對美食的堅持，真誠的相待，細緻的貼心 更讓我們一同成長，一同發展，實現更多職場可能性 ※需具有餐飲業門市管理 2 年以上經驗者※ ※培訓後派任制至各分店任職 {內容} 顧客服務：安排訂位、介紹推薦餐點、維護顧客滿意度，並即時處理抱怨或客訴。 營運管理：負責門市財務、物料盤點與訂貨、設備與用具的清潔維護。 人員管理：排班、出勤稽核、工作分配，督導服儀與服務態度，建立正向團隊氛圍。 教育訓練：規劃員工訓練，提升服務及營運標準。 環境維護：營業前巡檢餐廳整潔、擺設與備品。 營運績效：達成公司營運目標，並協助推展餐廳業務。 對外關係：維持與賣場單位及周邊鄰里良好互動。 工作待遇 月薪 37000 至 47000元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ★ / 薪資 晉升管道 ★ / ☀ 儲備幹部：月薪 37000 元 39000 元以上 獎金另計 ☀ 儲備店長：月薪 39000 元 43000 元 以上 獎金另計 錄取人員以儲備店長訓練，考核通過即可任職分店店長 ☀ 店 長：月薪 47000 元起 獎金另計 #每日排班9小時(以上薪資已含22天每日加班1小時) 有經驗者歡迎詳談！等你來挑戰！ 獎金說明： 獎金制度依個人目標與績效面議，只要達成設定目標，即可獲得額外獎金，收入有明確提升空間。

顧客服務：安排訂位、介紹推薦餐點、維護顧客滿意度，並即時處理抱怨或客訴。 營運管理：負責門市財務、物料盤點與訂貨、設備與用具的清潔維護。 人員管理：排班、出勤稽核、工作分配，督導服儀與服務態度，建立正向團隊氛圍。 教育訓練：規劃員工訓練，提升服務及營運標準。 環境維護：營業前巡檢餐廳整潔、擺設與備品。 營運績效：達成公司營運目標，並協助推展餐廳業務。 對外關係：維持與賣場單位及周邊鄰里良好互動。 工作待遇 月薪 35000 至 47,000元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ★ / 薪資 晉升管道 ★ / ☀ 儲備幹部：月薪 37000 元 39000 元以上 獎金另計 ☀ 儲備店長：月薪 39000 元 43000 元 以上 獎金另計 錄取人員以儲備店長訓練，考核通過即可任職分店店長 ☀ 店 長：月薪 47000 元起 獎金另計 #每日排班9小時(以上薪資已含22天每日加班1小時) 有經驗者歡迎詳談！等你來挑戰！ 獎金說明： 獎金制度依個人目標與績效面議，只要達成設定目標，即可獲得額外獎金，收入有明確提升空間。 休假制度:排休 (每月休8-10天) 我們誠摯地邀請優秀的您們加入我們的團隊 與我們一同聚焦對美食的堅持，真誠的相待，細緻的貼心 更讓我們一同成長，一同發展，實現更多職場可能性 ※需具有餐飲業門市管理 2 年以上經驗者※ ※培訓後派任制至各分店任職