轉職熱搜工作

1.基本護理常規工作如:個案評估、給藥及用藥評估、傷口換藥、管路護理等. 2.協助維持身體健康或疾病穩定控制。 3.用愛心及同理心，與長輩像家人在大家庭生活，偕同住民參與各項日常活動或團康活動。

1. 執行老年周全性老年評估。 2. 執行社區健康課程推廣業務。 3. 提供社區長者個別化失智及衰弱患者照護計畫，並負責社區健康數據的管理與長期追蹤。 4. 其他上級或單位主管交辦事項。

1.勞工健康促進/母性保護 2.人因工程預防/過勞負荷預防 3.職場暴力及霸凌預防 4.健康分級管理 5.衛教諮詢/緊急狀況處置/癒後處理 6.行政庶務及主管交辦事項

具有護理師或護士資格，提供住院病患良好的護理照護。 試用期滿月薪49000以上、加護中心單位試用期滿月薪53500以上；夜班費、三節獎金、年終獎金及特別獎金另計。 薪資福利： (一)正職護理師試用期滿最低起薪每月4.9萬元以上。 (二)每月夜班費: 小夜班: 500元/天(14天內)，700元/天(15天以上整個月均領)。 大夜班: 800元/天(第1-6天)，900元/天(第7-10天)， 1000元/天(第11-14天)，1200元/天(第15天以上)。 (三)每月進階津貼:N1：1000元，N2：2000元，N3：3000元，N4：5000元。 (四)特殊單位專業津貼1000-6000元(如：急診室、加護中心、手術室..)。 (五)年終獎金、特別獎金、護師節及三節獎金、生日禮金。 (六)護士宿舍環境優美，收費低廉，每月800~1400元(含水、電、空調)。 (七)嘉義(含)以南及花東地區護理人員返鄉交通補助(每季一次)。 備註： 1.請先於人力銀行線上投遞履歷、待初審合格者，會以簡訊連絡。 2.國內學歷應為教育部認可之學校/國外學歷應列於教育部外國大學參考名冊中，另國外學歷(須檢附本國駐外單位驗證之外文畢業證書，並須加附經本國駐外單位、公證等翻譯且認證之中文譯本)。 3.具特殊資歷或經驗，可另商議薪資。

一、學歷 1.護理相關科系五專(含)以上學制畢業。 二、經歷 曾任於本院或外院區域醫院(含)以上急性病房工作任職滿一年。 三、專業證書 護士或護理師證書。 四、夜班津貼 小夜班400元/天；大夜班700元/天，採日計算，無包班費。 五、請至https://hrp.hosp.nycu.edu.tw註冊履歷，路徑：人才招募/註冊登入(右上角，依操作說明完成帳戶申請)/院聘人員/點選職缺/我要應徵。

護理相關工作。 ※薪資福利 1.留任獎金：6萬~14萬(依實際簽約狀況額外發放) 2.大學/護理師起薪44,200 3.薪資區間內含(實際依個人能力及條件核給)： (1)護理升等津貼：每月2,500~9,000元 (2)各六班大、小夜班費。 (3)護理進階獎金N1~N4 (4)績效獎金：每月2,000~10,000元 (5)考核獎金：每季2,700~8,000元 (6)年資津貼：每月1,000~4,500元 4.夜班達15班或20班，包班費另計。 5.週日輪班津貼另計。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪