轉職熱搜工作

我們是美與健康休閒產業的先行者，不僅提供專業護膚與美容服務，更希望讓顧客從內而外煥發自信。 我們相信，「美」不只是外在，而是來自內心的舒適與健康，我們正在尋找願意用雙手創造美的你！ 你將在這裡學到什麼？ ✔ 全方位的專業美容技術（臉部護理、身體護理、手足保養） ✔ 獨家美學理念與顧客服務技巧，提升你的專業與競爭力 ✔ 培訓晉升機制透明，讓你從技術人員成長為資深顧問、店長，甚至創業！ 我們在找這樣的你 ✅ 對美容產業有興趣，無經驗可，公司提供完整培訓 ✅ 喜歡與人交流，用你的專業為顧客帶來美的改變 ✅ 動手能力強，細心負責，希望學習專業技能 ✅ 有相關經驗者加分（美容、美體、手足保養等） 薪資福利 💎 無經驗可，帶薪培訓，讓你安心學習！ 💎 正式上線後：底薪 + 高額抽成 + 各式獎金 💎 業績優秀者月薪可達 50K-80K+ 💎 透明晉升制度，讓你的職涯不設限 💎 內部員工進修，掌握市場最新趨勢 立即加入我們 🚀 這是一份能讓你越來越專業、收入越來越高的美學職業，現在就加入我們，開啟你的專業美容之路！

一、醫療社工—門、急診與住院個案轉介 二、性侵害.家暴案件之處理及通報 三、特殊個案處理 四、護理之家支援活動 五、其他(行政.教育訓練安寧療護等) 六、主管交辦事項 註1.未有工作經驗之醫務社工-薪資34916，可配合派訓。 註2.有工作經驗至少1年以上，且有安寧療護認證優先錄取-薪資38000起跳，另有偏鄉加給。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.熱於接觸人群.對藥局工作有興趣者.具有護理.食品相關經驗優先錄用 二擇一(符合下列條件任一項，另有加給) 1.有藥局實務經驗 2.有藥品相關專業知識

1. 負責提供專業的照護服務，包括老人、失智症患者的日常生活照顧及協助，如：清潔、用餐、穿衣、行動輔助等 2. 具備基本醫療護理知識與急救技能，能夠處理突發的健康狀況 3. 觀察住民情況，並與醫護人員做好溝通與衛教工作 4. 定期進行環境的衛生管理，維持乾淨、安全的工作環境 5. 記錄個案的健康檔案及日常紀錄，確保資訊完整和準確 6. 參與並規劃個案的復健或日常活動，促進身心健康與生活品質的提升 歡迎加入我們的團隊，共同為需要照護的朋友們提供專業悉心的服務，期待您的加入！

1. 安全護送患者進行檢查或住院 2. 整理床鋪與被單 3. 協助更換Suction Bottle.氧氣潮濕瓶 4. 製作護理業務所需之工具 5. 將器械清洗乾淨送至供應室消毒 6. 器械按時間先後順序歸位 7. 單位各類物品申請,醫材負責送修 8. 領取醫院發放單位內各項物品 9. 維護單位環境,整理.清潔.整頓.歸位 10. 醫材補充,布服申請與管理 11. 參與院內相關活動(病房會議、聚餐、運動會) 12.提供良好服務態度 13.參與單位5S活動

1. 審核各類帳務資料與憑證，確保資料正確性與完整性 2. 負責應收應付帳款處理，包括催收、對帳及帳齡分析 3. 操作會計系統與ERP系統，維護帳務記錄準確性 4. 管理零用金支出與補充，確保資金使用效率 5. 編製財務報表及進行內部報告，提供管理層決策參考 6. 申報稅務及處理相關法規遵循事宜 7. 處理銀行往來作業，包括資金調度與現金流管理 我們期待具有細心、負責且擅長財務管理的您加入我們的團隊！歡迎熱愛長照產業的專業人才共同為安養中心護理之家貢獻一份心力，立即投遞履歷，期待您的加入！

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測 薪資BA.GA.AA均6:4拆帳(公開透明) *需有護理相關畢業證書 或 長照小卡

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測 薪資BA.GA.AA均6:4拆帳(公開透明) *需有護理相關畢業證書 或 長照小卡

1.對美甲藝術紙雕及美甲專業護理基礎保養有高度興趣者佳。 2.具流行感，色彩、創造想像力佳。 3.有耐心信心有無經驗均可培訓。 4.月休9天需採輪休。

1.綜理教保組業務規劃、研發及發展等。 2.帶領教保組團隊服務安置住民生活照顧事宜。 3.辦理入住安排與空間規劃使用,並擬訂個別服務計畫。 4.規劃住民作息並擬定教保服務方案。 5.教保組作業務及分配、排班等人事運用與管理。 6.參與基金會辦理活動與業務所需。 7.參與機構在職訓練、各項會議、感染管控、機構評鑑、中央與縣市政府輔導查核、設施設備改善與防災演練整備等必要業務執行。 8.其他交辦業務。