轉職熱搜工作

1.照顧服務之確實與記錄之填寫。 2.社工人員、 居服督導員之交辦事項。 3.可服務區域：臺南市（新營區/鹽水區/白河區/後壁區/東山區/柳營區/下營區）。

1.負責賣場產品介紹、解說及銷售。 2.與客戶分享健康觀念，傾聽客戶健康上的需求。 3.負責店櫃週遭的環境清潔。 【商品項目】: 項圈類/手環類/貼布.乳液類/護具類/足部護理類/化妝品保養類/寢具類/清潔保養用品類/生活用品類 等多樣化產品。

工作內容： 1. 運用專業的物理治療技術評估個案，協助改善肢體功能、減輕疼痛，並提升日常生活能力。 2. 客製化設計並執行個案專屬的治療計畫，確保計畫有效且符合患者需求。 3. 定期使用醫療設備進行治療，熟練操作儀器並確保設備使用安全。 4. 根據個案的治療進展，進行定期的功能評估與紀錄，適時調整治療策略。 5. 與其他醫療團隊成員如職能治療師、醫師及護理師密切合作，提供綜合性復健服務。 6. 提供居家治療建議和指導，協助個案及家屬制定日常生活中的復健計畫。 7. 持續學習與進修，參加內外部教育訓練課程，更新全新的物理治療知識及技術。 8. 遵循專業倫理及相關政策，嚴守隱私及專業標準，提供高品質的醫療服務。 工作地點:需至各日照中心協助長輩執行復能活動。

📣 招募照顧服務員｜加入我們的長照團隊！ 我們致力於提供溫暖、專業的日間照顧服務，協助長輩享有安心、有尊嚴的生活。 誠摯邀請有熱忱的你加入，一同打造友善、溫馨的照護環境！ 【工作內容】 🌟 日常生活照顧：個人衛生清潔、沐浴、更衣、如廁、紙尿褲更換、儀容整理。 🌟 陪伴與活動：團體與個別活動、自立支援照顧、日照復能活動協助。 🌟 膳食協助：供膳、配膳及用餐協助。 🌟 健康照護：量測生命跡象、觀察長輩身心狀況，異常即時通報護理師或主管。 🌟 個案相關文書：個案紀錄登打、聯絡簿撰寫、參與個案討論會或工作會議。 🌟 環境維護：協助環境清潔與安全維護。 🌟 其他主管交辦事項 【我們希望你具備】 ✔ 具照顧服務員或居服員結訓證書（具經驗者佳） ✔ 對老人服務有熱忱、具同理心 ✔ 抗壓性佳、富責任感、能獨立作業 ✔ 良好溝通能力與團隊合作精神 ✔ 具汽車駕照尤佳（可協助接送長者） 【我們提供】 完整新人教育訓練 良好工作環境與團隊支持 發展長照專業的機會 📩 歡迎加入我們！ 若你期望在長照領域發揮專業、提供長輩更多溫暖與陪伴， 我們期待你成為這個團隊的重要一員！

1.會員社群關係的建立與組織。 2.新會員開發接待與準會員關懷與外展服務。 3.執行及定期檢視會所工作日方案。 4.培養會員權益意識與倡導。 5.配搭規劃、執行年度計畫辦理,。 6.行政作業、內外會議參予等。 7.參予本會、區域及中心相關活動。 ※薪資加給說明： 1.薪資以37,440元核算，風險加給每月補助1,000 元

1. 擬定年度醫療器材銷售計畫目標 2. 開發固定與非固定之國內外客戶 3. 不定期推廣新醫材展覽會、產品使用說明會、醫材銷售、租賃、簽約、售後保固與服務 4. 提供醫療器材教育、屬性、品質與價格及示範產品使用方式 5. 提供專業諮詢，讓病患、客戶觀賞產品介紹影片，從關懷引導、衛教訓練、建議合適的醫療器材 6. 客戶檔案建置、銷售管理、盤點存量及撰寫業務月報表  7. 下貨、收貨歸位、盤點、包裝、出貨、驗收 8. 協助採購專案，進(出)口醫療器材規格、等級、品質等判定 9. 主管交辦業務事項 *具醫療或護理專業背景者佳

時薪：240~250元/時 拆帳：6/4拆(A、B、G、S) 💡辰逸有限公司附設臺北市私立辰逸居家長照機構，專注於居家長期照顧，我們以滿滿的愛心、專業的團隊和熱情的服務，陪伴長者渡過每個日常。由護理師、社工及專業居服員組成，我們堅持以人為本，讓每一次服務都能為生活帶來更多幸福的可能。加入我們，不只是工作，這也是一場讓生命更有溫度的旅程！ 🌟你的任務 1. 負責協助長者個人清潔，如洗澡、洗頭、換尿布 2. 協助長者進食、服藥及鼻胃管餵食，照顧他們的健康需求 3. 定期量血壓及觀察長者健康狀況，並即時通報異常 4. 協助長者移位及簡單復健，維護他們的活動能力 5. 幫助完成日常家務，如環境清潔、垃圾處理，確保居家舒適整潔 6. 陪伴長者參與活動或就診，提供心理支持與情感關懷 7. 參與在職訓練，持續提升專業技能及服務品質 🎉加入辰逸，你會享受到： - 周全福利、多重獎金、員工福利、學習成長 🌈準備好讓更多長者的生活充滿溫暖笑容了嗎？快加入我們吧！我們期待你的熱情參與，一起創造更多幸福時刻！

督導照服員執行個案服務計畫，確保服務品質與需求符合 進行居家訪視與品質稽核，提出改善與優化建議 管理照服員排班、出勤與工作分配，規劃教育訓練 協調跨專業團隊（護理、社工、治療師等），確保服務整合 協助居家機構行政作業、評鑑文件與法規遵循 與個案、家屬及主管機關溝通協調，處理服務與突發事項 支援新據點設立、專案執行與人力招募相關作業 負責北區居家式長照服務機構之營運督導、服務品質管理與人員訓練，並需依據業務需求外派至各據點支援。

【居家照顧服務員 招募內容】 ◆ 工作內容依據衛生福利部相關規定提供居家照顧服務，服務項目包括：翻身拍背、協助沐浴、更衣、上下床、陪同外出、陪同就醫、備餐服務及家務協助等專業照顧服務。 ◆ 完善新人培訓制度本機構由資深護理師及資深照服組長提供服務前專業技術指導與個案實務帶領，協助新進人員迅速熟悉工作流程，安心投入照顧服務工作。 ◆ 工作穩定提供即時上工安排，案源穩定且排班彈性高，協助照服員有效提升服務時數與工作穩定性。 ◆ 政府缺工獎勵申請可協助符合資格者申請政府缺工獎勵津貼，減輕就業初期負擔。 ◆ 薪資與獎金制度提供具競爭力之服務拆帳制度，服務費及加碼獎金最高可達65％，並依服務額度另核發績效獎金，鼓勵多勞多得。 ◆ 員工福利✔ 勞工保險、全民健康保險及勞工退休金提撥✔ 團體保險✔ 照顧服務員責任保險✔ 機車強制責任保險補助✔ 年度健康檢查補助✔ 員工聚餐活動✔ 年度旅遊活動 ◆ 其他獎勵制度✔ 照顧服務員介紹獎金（依服務總額度3％發放，最高可領取3個月）✔ 開案獎金（依個案服務額度3％發放至結案）✔ 留任獎金 誠摯歡迎對長期照顧服務具有熱忱之專業人才加入我們，共同為長者提供溫暖且專業的照顧服務。

【居家照顧服務員 招募內容】 ◆ 工作內容依據衛生福利部相關規定提供居家照顧服務，服務項目包括：翻身拍背、協助沐浴、更衣、上下床、陪同外出、陪同就醫、備餐服務及家務協助等專業照顧服務。 ◆ 完善新人培訓制度本機構由資深護理師及資深照服組長提供服務前專業技術指導與個案實務帶領，協助新進人員迅速熟悉工作流程，安心投入照顧服務工作。 ◆ 工作穩定提供即時上工安排，案源穩定且排班彈性高，協助照服員有效提升服務時數與工作穩定性。 ◆ 政府缺工獎勵申請可協助符合資格者申請政府缺工獎勵津貼，減輕就業初期負擔。 ◆ 薪資與獎金制度提供具競爭力之服務拆帳制度，服務費及加碼獎金最高可達60％，並依服務額度另核發績效獎金，鼓勵多勞多得。 ◆ 員工福利✔ 勞工保險、全民健康保險及勞工退休金提撥✔ 團體保險✔ 照顧服務員責任保險✔ 機車強制責任保險補助✔ 年度健康檢查補助✔ 員工聚餐活動✔ 年度旅遊活動 ◆ 其他獎勵制度✔ 照顧服務員介紹獎金（依服務總額度3％發放，最高可領取3個月）✔ 開案獎金（依個案服務額度3％發放至結案）✔ 留任獎金 誠摯歡迎對長期照顧服務具有熱忱之專業人才加入我們，共同為長者提供溫暖且專業的照顧服務。