轉職熱搜工作

※此職位對於有機農作物植栽有興趣且能配合輪休，喜好戶外工作者※ 1.有機農場管理 (整地、播種、栽培、耕作及採收) 2.種苗、肥料、及相關工具之購買與庫房管理 3.操作農耕機具-割草機/翻土機等進行整地作業 4.土壤與採收蔬果檢測與紀錄 5.護理之家其他事務課及庶務組業務代理管理及業務執行聯繫窗口 6.其他經主管交辦事項 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.協助癌症診療品質認證計畫及相關輔導計畫辦理 2.協助癌症診療計畫篩檢部分計畫報告撰寫及核銷 3.協助癌委會相關活動機動支援 4.支援癌症篩檢服務窗口及配合癌症資源中心輪值及支援相關業務辦理 5.參與相關會議及維護癌症委員會相關網站 6.協助辦理主管交辦業務

國立臺灣大學公衛學院健康行為與社區科學研究所翁書偉助理教授誠徵國科會計畫研究助理一名： 學歷：具公共衛生、醫藥、心理學、社會科學、護理或其他相關領域之學、碩士學位為佳。 • 對物質使用行為研究（如各式菸品、酒精、非法藥物等）具興趣或有相關研究經驗者佳 • 具質性或量化研究經驗者佳，有受試者招募與管理經驗者尤佳 • 熟悉文獻搜尋與整理，具基本統計分析能力者佳 • 有行政協助或協作報告撰寫經驗者為佳 應徵文件： 請將以下資料以 email 寄至 swwong@ntu.edu.tw • 個人履歷CV（含聯絡方式、學經歷與研究/工作經驗、相關學經歷證明文件） • 自傳或求職動機信，請詳述參與相關研究經驗 • 可附研究相關作品或經驗資料（如論文摘要、研究報告等） 上班時間可彈性調整。聘期自2025年8月1日起預計一年。 工作待遇依「國立臺灣大學計畫專任研究助理支給參考表（國科會標準）」（https://reurl.cc/ekvegj）之規定核薪，並依法提撥勞健保與退休金。 合適者將於7個工作天內主動聯繫面試，不合適者將不另行通知。

【徵求主旨】本研究室長期研究自殺防制與心理健康議題,徵求博士後研究員 1 名。 【計畫名稱】兒少心理危機與自殺風險分析以協助發展數位介入工具。 【研究內容】本三年期計畫之目的是了解兒少的數位暴露、心理健康，與心理自殺危機之關聯，並發展介入工具。 【徵求條件】 1.學歷：心理、資訊、傳播、統計、公衛、社工、護理、生醫領域或相關系所畢業。 2.能力：具備質/量性研究經驗，尤其曾以兒少為研究對象，或具備心理研究或助人專業經驗者為佳，能獨立帶領小團隊。 【工作時間】2026/2/1 之後開始，週一至週五 8:00-17:00 或 9:00-18:00，午休 1 小時。 【工作地點】台大公衛學院健康行為與社區科學研究所(中正區徐州路 17 號 ) 【工作與待遇】週休二日，勞保、健保與薪資依國立臺灣大學相關規定支付。年終獎金 1.5個月，依當年度到職月份比例折算。 【應徵方式】請將個人履歷、自傳及相關經驗證明文件以 email 寄出，標題請打 「應徵博士後 [姓名]」。未獲安排面試者不另行通知。 【聯絡方式】 張書森老師 (02)33668062 shusenchang@ntu.edu.tw

1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.協助照顧個案翻身拍背、生活起居、身體清潔等。 3.協助準備餐食，協助照顧者用餐。 4.居家整理環境、送洗衣物及代購所需用品。 5.環境清潔及其他住顧者事宜。 6.工作認真負責、耐心、愛心。 7.需具照顧服務員結業證明或護理、照顧相關科系畢業。 8.需有機車駕照 9.上班地點：大園區、蘆竹區。 10.另有喘息、短照班可接。

工作內容： 至失能者家中提供下列服務： ◎身體照顧：沐浴洗頭、穿換衣服、餵食服藥、翻身拍背…等。 ◎家事服務：環境清潔、洗滌衣物、烹煮餐食、代購用品…等。 ◎其他服務：陪伴看視、外出散步、肢體鍛錬、休閒娛樂…等。 應徵資格（任一項）： 1.領有照顧服務員訓練結業證明書。 2.領有照顧服務員職類技術士證。 3.高中職以上護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 薪資福利： ◎薪津獎： 　○薪資：220元/時，新人即適用。 　○轉場交通費：40元/趟。 　◎獎金類： 　○AA碼獎金：按碼別發給獎金。 ◎保障類： 　○勞保、健保：按實際薪資足額投保。 　○退休保障：按實際薪資足額提繳勞工退休金。 　○健康維護：每年辦理健康檢查及預防注射。 ◎其他： 　○特休假：按勞基法規定帶薪休假。 　○繼續教育積分：機構自辦課程，方便員工取得積分。 　○缺工獎勵：本機構有獎勵名額，符合資格夥伴均可申請。

確認預約客人 接待客人，倒茶水、送雜誌 準備美髮師所要用的器具 替客人洗頭 整理環境以及器具的清理維護 1. 接待顧客、為顧客準備茶水、點心與書報雜誌。 2. 執行洗髮、護髮、頭皮護理、紓壓按摩等工作。 3. 協助設計師執行修髮、染髮、燙髮、髮型吹整、造型設計等工作。 4. 完成設計師交辦工作，準備材料和工具。 5. 接聽電話，確認顧客預約時間及服務項目。 6. 清洗器材、設備及整體環境清潔。

髮型設計師 顧客諮詢了解顧客需求，提供專業髮型建議並設計整體造型。 根據顧客臉型與髮質進行專業剪髮及吹整服務。 靈活運用染髮及挑染技術，創造符合時尚潮流的色彩效果。 熟練操作燙髮和離子燙，設計持久定型的個性髮型。 完成洗髮、護髮及頭皮護理，提升顧客舒適體驗。 推薦適合顧客的美髮產品，並提供使用指導。 維護美髮工具清潔與衛生，確保服務的安全與品質。 持續學習新技術，參加培訓更新髮型趨勢與設計能力。

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一、資格條件(須符合下列2項條件之一，不符合者不予通知)： 1.須為社會工作相關科系畢業或有社工師應考資格，且具有 2 年以上精神障礙服務相關工作經驗者，月薪,45,566元起，社工師、碩士以上學歷另有加給，年終1.5個月(依實際到職月份計算)。 2.專任督導人員應具有大學院校以上社會工作、心理、特殊教育、諮商輔導、復健、職能治療、物理治療、語言治療、護理等科系畢業，且具有 2 年以上精神障礙服務相關工作經驗者，非屬社會工作科系畢業之督導，月薪44,239 元起，碩士以上學歷每月增加補助 1,000 元， 年終1.5個月(依實際到職月份計算)。 一、本方案(精神障礙者協作模式服務據點-純精會所)相關業務： 1.擔任督導職務，統籌管理會所事務，本職缺重視團隊合作，需主動、有獨立執行方案能力、撰寫年度方案計劃、核銷與執行成果報告、個案會員招募、管理及相關服務。 2.會所職務、活動帶領及社區資源整合連結服務。 3.本方案到職後因政府規定須至台北之會所進行受訓96小時以上(12天)。 4.主管臨時交辦事項。 二、歡迎至FB-純精會所https://reurl.cc/dW6W1k，瞭解本方案環境及模式。 三、工作時間：每週一至週五08:00-17:00，固定日班無需輪班，週休二日，未來可能有夜間或周末活動需輪值。 四、薪資待遇：月薪44,239元起，年終1.5個月(依實際到職月份計算)。 五、工作地點：宜蘭縣羅東鎮純精路2段97號。 六、精神障礙者協作模式據點服務簡介： 1.工作人員與精障者「肩並肩」共同執行會務與活動，提供正向的學習與嘗試的經驗，讓精障者從實際做的經驗中發現自已的能力與價值；於共同執行過程中共享結果，培養精障者自主與學習承擔責任，看見自己的可能性，激發自我改善的動力，促進復元，致使更多的社會角色能逐漸被展開。也透過社區工作及社群培力等發展性社會工作方法，協助精神障礙者在居住、就業、就醫、教育、倡議等領域，建立支持系統，發展精障朋友的能力，共同解決社群夥伴所關注的各項議題。 2. 精障社群培力與經營：促使精障社群互助、自我倡議及夥伴連結，並透過共識會議促進會員參與會所公共事務。 3. 會所工作日運作：協助和支持會員參與各組工作日，肩並肩分工合作，在過程中建立信任關係，讓會員得到自信、價值感與歸屬感。 4. 外展服務：針對缺席、住院或脫離社區中的會員，提供外展服務，並定期電訪或家訪有訪視需求之會員。 5.個人復元目標：協助有需求的會員，協同訂定個人目標，並支持其復元目標的前進與完成。