轉職熱搜工作

1.安置兒童家園全日生活照顧(需輪值日、夜班)。 2.配合家園方案活動執行。 3.家園家務工作的分工及管理。 4.對兒童服務有耐心及熱忱。 5.協助志工資源的運用。

工作內容： (一)受照顧專員轉介長照需要者之照顧計畫擬定與服務連結，提供家庭訪視與評估。 (二)照顧計畫送照管中心核定，連結服務或資源。 (三)照顧管理，依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (四)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (五)協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (六)定期行政會議、董監事會議工作報告。 (七)主管交辦事項。 薪資福利： (一)薪資：38000元+績效獎金。 (二)福利：年終1.5個月、依公務機關行事曆，例假日及國假依據勞基法規定、尾牙聚餐等。 備註：具社區整合行服務中心個案管理人員長照服務人員證明或已完成社區整體照顧服務體系A級單位個案管理人員訓練課程尤佳。

【生活服務員/照顧服務員】你照顧的，不只是生活起居，而是一個人每天能不能過得舒服一點 我是庭芳教養院院長郭勇志，大家比較常叫我憨心大叔。 生活服務員/照顧服務員，是庭芳很重要的一個位置。 因為你會是每天最靠近孩子生活的人之一。 早上起床，有人需要你陪著完成盥洗、更衣。 吃飯的時候，有人需要協助進食。 有人走路比較慢，需要輪椅或助行器。 也有人明明昨天情緒很好，今天卻突然顯得焦躁、不安，這時候你要做的，不只是把流程完成，而是去看懂： 他今天是不是哪裡不舒服？
還是有什麼事情，讓他沒辦法好好說出來？ 這就是生活服務員/照顧服務員的專業。 不是只有「幫忙」。 而是在每天最細小的地方，慢慢認識一個人。 你會知道誰吃飯速度比較慢，誰早上起床需要多一點時間，誰情緒不好的時候先不要一直 問，誰完成一件事情之後，其實很期待有人稱讚他。 這些事情，看起來很小。 但對長期住在庭芳的孩子來說，就是生活。 所以我們希望來到庭芳的生活服務員/照顧服務員，不只是把事情做完。 而是願意在一次次陪伴裡，讓孩子慢慢建立更穩定、更有安全感的生活。 【工作內容】 1.陪伴孩子完成每天最基本，也最重要的生活 協助盥洗、更衣、如廁、進食等日常需求，同時依照每個人的能力，鼓勵他自己完成能做到的部分。 2.讓生活環境保持安全，也讓行動不便的人能自在移動 協助維持院內環境整潔與安全，並陪伴使用輪椅、助行器或行動能力較弱的服務對象移動。 3.從每天相處中，看懂他的情緒與改變 觀察服務對象的行為、情緒與生活狀況。當他突然和平常不一樣時，不只是處理情緒，也試著找到背後可能的原因。 4.陪他參與一天，而不是只陪他待在機構裡 陪伴學習課程、康樂活動、體適能運動、手工藝及其他生活訓練，讓每一天都有參與、有互動，也有一些值得期待的事情。 5.一起守住健康這件事 協助依照規定完成服藥與日常健康照護，留意食慾、精神、睡眠、身體狀況等變化，發現異常時立即回報專業人員。 6.遇到突發狀況時，先把安全顧好 面對跌倒、身體不適或其他緊急狀況，依照院內流程處理並即時通報，和團隊一起確保服務對象安全。 7.你不是一個人照顧50個孩子 與教保員、護理人員、社工、職能治療及其他專業同仁合作。遇到自己不確定的事情，可以討論、可以詢問，也一起找更適合孩子的方法。 8.把你每天看到的事情留下來 完成必要的生活照護紀錄，記下孩子的日常狀況、特殊事件與明顯改變，讓下一位接手的同仁知道他今天發生了什麼。 生活服務員/照顧服務員的工作，有時候很忙。 甚至有些工作，外人看起來只是很普通的生活瑣事。 可是對庭芳的孩子來說， 有人知道他今天吃得好不好、睡得好不好、心情好不好， 有人在他需要的時候伸手， 也有人知道什麼時候應該讓他自己試試看。 這些事情加起來， 就是一個人被好好生活著的感覺。 如果你喜歡和人相處，也願意從最實際的生活裡照顧一個人， 那生活服務員/照顧服務員，可能會是一份比你原本想像中更有意義的工作。

1.病人報到、掛號、退掛、預約安排 2.收取掛號費、部分負擔及其他費用 3.整理、建檔及維護病歷資料 4.維持櫃台、候診區整潔及物品補充 5.處理病人意見、抱怨與突發狀況 6.完成其他交辦事項及診所行政工作

1.現場行政輔助：協助現場治療項目之排 程安排與動線引導，維持臨床作業順暢。 2.專案文書作業：負責 PAC (急性後期照護) 計畫之相關文書登錄、資料彙整與進度管理。 3.設備與財產管理：協助辦理科內財產與衛材之申購、盤點、儀器報修追蹤等日常行政作業。

1. 具職能治療師執照，應屆畢業可。 2. 依照個案需求進行排班，晚班需求高，有提供夜班加給。 3. 提供兒童職能治療、早期療育服務及其他輔助醫院之業務。 4. 有小兒個別課及主題團課。(無經驗可，我們有提供教育訓練及適應期，讓您輕鬆好上手) 5. 設計及安排個別或團體物理治療活動。 6. 給予患者良好且清楚的衛教。 7. 每月固定薪+業績獎金+自費抽成+夜班津貼。 8. 排班固定。(週六半天、周休二日、休假彈性) 9. 準時下班回家。 10. 員工休息室很多食物 XD 11. 其他主管交辦事項。

我們正在尋找兼具社群敏感度與數字邏輯的高手，主導官方 LINE、Facebook 的品牌內容策略與官網形象維運。在這裡，社群不只是發文互動，你更能透過廣告操盤與報表成效分析，親手將創意轉化為實質的品牌成長。 如果你渴望一個能將創意與數據完美結合、用成效證明實力的發揮舞台，歡迎加入我們，與團隊夥伴一起放大品牌影響力！ 【工作內容】 1. 社群平台經營與互動： - 品牌官方 LINE 帳號與 Facebook 粉絲團的日常營運、內容企劃與文案撰寫 - 透過社群互動與內容策略，提升品牌聲量與粉絲黏著度。 3. 品牌官網維運 4. 業績報表製作整理、廣告活動成效分析 5. 其他主管交辦事項 【應徵條件】 1. 相關工作經驗1~2年以上 2. 良好的數字以及邏輯分析能力(Excel 為基礎必備技能) 3. 善用 AI 工具經驗者佳 4. 熟悉 Meta、Line廣告平台操作 5. 積極主動、細心且具備快速學習力 6. 能獨立作業 【工作地點】 台北市大安區羅斯福路二段95號18樓之一（近古亭捷運站） 【公司福利】 ◉依法享有特休、婚假、產假／陪產假 ◉彈性上下班制度（上班時間彈性為08:00-10:00），15分鐘緩衝，10:15後才視為遲到 ◉員工旅遊補助 ◉享有三節禮金 ◉員購優惠制度 ◉彈性遠端工作制度（視職務適用） 【關於我們】 梅科科技是一家專注智慧醫療與系統整合的新創公司，服務涵蓋醫療資訊系統導入、物理治療所與疼痛診所等品牌營運。在全台灣有40家物理治療所、4家疼痛診所、2家職能治療所以及1家慢性病管理診所。隨著業務快速成長，我們歡迎對健康照護與醫療科技有興趣的您，加入專業且具發展潛力的團隊。

工作內容 1.個案管理：居家服務派案(居服員媒合與契約書簽訂)、個案訪視(每月電訪、每三個月家訪)、服務品質管理與追蹤、照顧管理系統回覆與管理等。 2.行政工作：撰寫督導紀錄、居服組合核對與申報作業、相關行政事項等。 3.居服員管理：居服員人力調派、督導(指導/教育/情緒支持/個督/團督)、溝通與協調。 4.參與會內外教育訓練/研習/會議/個督/團督。 5.其他交辦事項。 福利服務 1. 【基本福利】勞保、健保、勞退、團體意外險、雇主補償契約責任險(費用由雇主全數負擔)。 2. 【健康照顧/補助】員工健檢(在職員工)補助、健康講座、勞工健康服務。 3. 【禮金、獎金】勞動節/端午節/中秋節禮金、考核獎金、年終獎金等。 4. 【教育訓練補助】外部教育訓練課程補助、內部教育訓練課程免費參加。 5. 【休閒福利】員工旅遊、春酒或尾牙、部門聚會。 待遇 1. 薪距：34,800~42,000 2. 薪資：34000元至42000元/月 3. 油資津貼：2,000~3,000元/月 4. 其他：證照加給

2年以上臨床語言治療實務經驗，期待你一起加入第一線照顧行列！ 對小兒及／或成人語言治療領域充滿熱忱，享受陪伴個案一步步進步的成就感！ 具語言治療師相關合格證照，準備好在醫院團隊中發揮專業、一起把治療做到更好！

1.協助服務使用者日常生活訓練與支持。 2.規劃及帶領作業活動、休閒與體適能課程。 3.協助擬定及執行個別化服務計畫（ISP）。 4.撰寫教案、服務紀錄及相關行政資料。 5.協助家庭溝通、資源連結及活動辦理。