設計主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找設計主管的工作,共計9083筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • (台南)教學督導專員

    月薪 38000~45000元 台南市永康區 5~6年工作經驗
    1.進行分校老師的教學看課、指導及提昇其教學品質 2.維護與建立分校教學管理制度 3.教導分校老師使用公司的E化教學工具 4.分校新進老師培訓,協助規劃分校教學活動 5.協助分校落實總公司教學政策 6.擔任公司英語教學活動及比賽之主/協辦 7.工作地:雲嘉南高屏地區 8.其它主管交辦事項
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    員工旅遊年終獎金外語進修
  • 工地主任/監工(無經驗可)

    月薪 35000元 桃園市 工作經歷不拘
    1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作 6.土木建築相關科系
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  • 【顧問部】經理/協理 (數位金融轉型顧問_法金轉型 Corporate Banking Transformation)-317317

    面議(經常性薪資4萬/月含以上) 台北市信義區 5~6年工作經驗
    您將會協助金融客戶進行數位轉型: 1. 擔任專案經理負責整體時程、品質控管與利害關係人溝通。 2. 從客戶關係管理中發展BD Pipeline,拓展數位轉型的業務機會。 3. 引導金融機構聚焦轉型目標並設計新興金融商業模式。 4. 分析並優化金融機構之前中後台之業務價值流程。 5. 設計跨部門共銷機制與場景規劃以提升業務綜效。 6. 透過專案及實務經驗賦能團隊組員。 7. 協助其他 Ad-hoc 的工作項目(如媒體推動、品牌發展、Thought Leadership)。 #DigitalTransformation #Consulting #CorporateBanking #ProjectManagement #Stablecoin #FinTech #BusinessProcessReengineering #Web3 #法金 #企金 #數位轉型 #顧問 #專案管理 #穩定幣 #流程再造 #風管 #法遵
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  • 工地主任/工地負責人

    月薪 75000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    1. 負責現場工程管理,包括施工進度、施工品質及安全管理,確保各項工程符合計劃要求。 2. 進行施工圖審查及協調,熟悉土木、水機電系統相關設計與規劃,並處理設計變更。 3. 執行施工現場監督,包括機電設備與材料規格確認以及現場品質檢查。 4. 管理工地人力與資源調配,包含分包商管理、施工人員調派及材料物資的採購和運用。 5. 負責項目成本控制及預算管理,確保專案在預算內完成。 6. 進行工地安全衛生管理,遵循相關法規,進行風險評估與控管,保障施工環境安全。 7. 協助撰寫以及彙整工程相關報告或文件,進行專案進度與成果追蹤。 歡迎加入我們的團隊,與我們一起創造更加優質的工程服務,期待您的履歷!
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  • 專案助理(專案業務部)

    月薪 30000~34000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    一、主要任務: 1.客服諮詢:電話接聽撥打、郵件、網站及社群留言回覆處理等。 2.熟悉OFFICE軟體操作,中文打字每分鐘50字以上,具美工軟體操作佳。 3.資料報表整裡、協助PO文。 4.擔任班級助教,現場班務處理。 5.主管交辦事項執行。 6.有興趣從事專案工作,具溝通、協調能力或具備潛能者。 二、具備服務熱忱且需求細心、有耐心、積極度高、穩定性高、反應快、效率佳、應對進退合宜者。 三、歡迎大專以上應屆畢業生。 四、聘期(到職日起至114年12月31日),表現優良將持續聘用,有機會轉正職。
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  • 工地主任

    月薪 47000元 高雄市大寮區 4~5年工作經驗
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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    3日回覆
  • 工地主任(桃園以北)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大同區 5~6年工作經驗
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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  • 工地主任/監工

    月薪 40000元 桃園市 工作經歷不拘
    1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.土木建築相關科系。 7.有經驗者佳。
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  • 【顧問部】副理/經理(碳排放/現場改善顧問 企業績效服務)-317317

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗
    1.溫室氣體盤查/產品碳足跡平台導入界接 2.輔導企業規劃溫室氣體排放的減少,並將方案落地 3.協助企業設計監控溫室氣體之儀表板 4.協助溫盤平台/碳足跡平台及減碳方案之業務開發
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  • 【●●大賀精工●●】-CNC銑床人員、CNC機台操作人員、可獨立作業、(熟Mastercam尤佳)(學徒可.)

    月薪 31000~50000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    1.負責CNC加工機及其他現場加工機操作。 2.識圖面、架機、製程量測等作業。 3.能獨立作業,視工作量配合加班。 4.完成主管交辦事宜.
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    年終獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐