轉職熱搜工作

1. 現場指揮&督導協力廠商進行現場施工作業。 2. 填寫監工日報表&工班文件整理等。 3. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 4. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。 5. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 6. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 7. 主管交辦事項

一. 產品銷售與推廣 ,主要銷售產品如下 1. Home Living & Improvement Products (家庭用品) 2. Sporting Goods (運動用品) 3. Toys & Stationery (文具、玩具) 4. 其他生活用品 二 能獨立開發及維護海外客戶關係，處理客訴與服務需求，確保滿意度 三 處理國際訂單、進行產品報價、報關手續及合約談判 四 進行市場資料整合分析並提供分析後的建議 五 透過郵件、電話或海外展覽開發潛在的代理商、零售商或電商買家。 六 內部產品研發、設計、品管及生產部門合作,確認客製化需求（ODM/OEM）及生產時程。 七 完成主管交辦任務

1.停車場規劃與圖面繪製 ＞負責停車場平面配置圖、設備配置圖及相關工程圖面繪製與修訂。 ＞配合現場需求進行圖面調整，確保施工圖與現場一致。 2.工程專案協調與監工 ＞協調停車場設備安裝、施工進度及跨單位溝通。 ＞監督施工品質、安全管理及工程進度，確保工程符合設計及驗收標準。 ＞協助工程驗收、缺失改善追蹤及完工交付。 3.設備維護與管理 ＞負責停車場設備巡檢、保養及維修管理。 ＞排除設備異常，並協調廠商進行維修及改善。 ＞建立設備維護紀錄，提升設備穩定性及使用效率。 4.其他工程相關事項 ＞協助工程文件、施工紀錄及驗收資料整理。 ＞配合主管交辦之工程專案及相關行政作業。

1. 熟讀工程合約、施工規範、設計圖說及施工計畫書，依圖說及施工計畫執行工程。 2. 負責工程現場施工管理，掌控工程進度、施工品質及工地安全。 3. 協調業主、監造單位、承包商及施工班組，處理施工介面及現場問題。 4. 按日填報施工日誌，製作施工紀錄及相關工程文件。 5. 管理工地人員、機具設備及材料進出，落實工地巡查與施工品質管理。 6. 辦理工程估驗、計價及請款作業（含向業主辦理估驗請款）。 7. 工地發生緊急或異常狀況時，即時通報並配合處理。 8. 配合主管交辦事項及相關工程管理作業。

1. 具5年以上大樓現場管理實務經驗。 2. 審查設計圖與提供可行性建議。 3. 督導承包商品質及進度。 4. 各項施工作業定期實施查驗與紀錄。 6.配合公司經營管理, 機電部門分工五大專業組別: 消防/空調/弱電/給排水/電力 - 需獨當一面協助。 7. 現場管理經驗 。工程預算編列、工作進程安排及 內外跨部門協調判斷擁有預防/解決問題能力 8. 熟悉該組相關專業業務規則、 圖面清圖檢討判讀、CSD/SEM檢討能力.高效廠商溝通派工協調運作力 9. 達成該組任務與部門內相關組別之介面整合順暢執行。 10. 其他主管交辦事項。

【你的日常任務】 ❶ 專業跟診協助： 這是本職務的核心！你將從旁協助主管與物理治療師團隊，維持現場動線順暢，在跟診時協助拿取器材、引導個案，確保高端醫療品質完美呈現。 ❷ 品牌形象的傳遞： 作為患者來到台北旗艦院的第一線接觸者，以端莊的儀態與親切的溝通，傳遞頂尖治療中心的溫暖與專業。 ❸ 精準的行政管家： 負責病歷調閱、電子資料 Key-in、文書建檔，以細緻的態度確保院所的資訊運作精準無誤。 【加分條件】(非必備，但會讓你立刻脫穎而出！) 具備「醫療相關背景 / 醫美 / 飯店服務業」經驗者尤佳 如果你對「社群行銷 / 美編設計 / 英文」有興趣，我們也非常歡迎你發揮專長。

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1. 學習石材加工技術，包括石材的切割、打磨及拋光等操作方式 2. 學習石材檯面相關產品的設計與製作流程 3. 使用相關機械設備及工具進行基礎石材製作操作 4. 協助準備石材材料與製作所需工具，確保工作進行順暢 5. 參與由公司提供的專業技術培訓，逐步提升石材加工與製作技能 6. 協助維護工作場所的日常清潔，並遵守作業的安全操作規範 7. 定期向師父或主管回報學習進度，並逐步承擔更多實際製作任務 歡迎您加入我們的團隊，學習專業石材加工技術，共同打造精緻產品！立即投遞履歷，我們期待與您一起成長！

【工作職責】 ●社群與數位內容營運 1.對齊企業文化與品牌傳播策略，規劃內容策略與內容行事曆（主題、系列、素材需求、上線節奏） 2.撰寫或編修內容，自製或與外包設計、影音團隊協作產出 3.監測與管理 ●官網內容維運： 1.內容盤點、資訊架構協作、內容上架與更新排程 2.與供應商協作維護架構，優化內容可讀性、資訊正確性及搜尋引擎排名優化 ●品牌 CIS 資產管理 1.管理品牌識別系統資產庫，執行版本控管與授權流程，並擔任內部品牌規範推廣種子講師 2.品牌識別、版權、商標、肖像權、品牌聲譽等檢查與控管 ●內容製作與外包管理 1.文字、視覺、影音、簡報等內容產出 2.撰寫精準需求說明（Brief）, 以利不同部門或外部協力廠商協作時理解一致 ●專案執行與跨部門協作(支援或參予專案) ●主管交辦事項 【加分條件】 ●系統進階應用：熟悉SharePoint權限控管與Teams協作應用 ●對數位工具具備高度敏銳和學習力，擁有運用AI工具產出內容、新工具提升工作效益之實務經驗

1. 策劃托嬰中心年度業務推動計畫及協助計畫主持人之其他業務。 2. 制定園所的開辦理念、宗旨 3. 規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 4. 徵選、聘任教職員，以及人事的溝通與協調 5. 擬訂招生、註冊、收費的辦法 6. 園區硬體的規劃與設計 7. 代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 8. 監督幼兒學籍、健康、安全管理 9. 處理緊急事件 托嬰中心主管人員應具下列資格之一： 1. 大學幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所碩士班或是碩士學程以上畢業，且具兩年以上兒童教育、保育及照護經驗者。 2. 大學幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系學士班或是學士學位學程畢業或是取得輔系證書，有兩年以上兒童教育、保育及照護經驗者並取得主管人員專業訓練結業證書者。 3. 學士學位以上畢業或是專科學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業，且具三年以上兒童教育、保育及照護經驗者。並取得主管人員專業訓練結業證書者。 4. 專科學校畢業，有四年兒童教育、保育及照護經驗、並取的主管人員專業訓練結業證書者。 5. 高等考試、相當高等考試之各類公務人員考試社會行政或是社會工作職系及格者，具兩年以上社會福利相關機及或是社會福利機構公作經驗者