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轉職熱搜工作

您正在找設計主管的工作,共計8995筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 智慧型裝置事業群 - Thermal 主任工程師/理級主管(內湖) - TWPR12399

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 2~3年工作經驗
    負責伺服器產品之熱設計與散熱解決方案開發,涵蓋氣冷與水冷架構評估、模擬分析(CFD)、實機驗證(Thermal Characterization)、除錯改善與量產導入。與 EE/ME、SI/PI、Firmware、Validation、Manufacturing、Supplier 協作,確保產品在各種環境與工作負載下達成溫度規格、噪音/功耗目標、可靠度與量產一致性。
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  • 儲備幹部 (MA管理職培訓計畫:未來部門主管接班人)

    月薪 36000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    加入福鑫建材(VITAHAUS),給自己兩年時間,從零打造管理者的核心能力! 我們是深耕建材軟裝領域 20 年的「福鑫建材」。因應品牌轉型與全台服務版圖的擴張,我們啟動「儲備幹部培育計畫」,旨在選拔具潛力的優秀人才,培養成為公司未來的核心管理骨幹。 這是一份為期兩年的完整「管理職涯規劃」。我們提供系統化的培訓,帶你徹底掌握建材產業、市場開拓與部門營運心法。兩年後,依據你的強項與發展意願,你將有機會成為部門主管、分店店長,或是在公司支持下返鄉展店,成為區域經營者。我們找尋的不只是員工,更是未來的事業夥伴! 【兩年紮實培育藍圖】 我們用兩年時間,讓你從新鮮人蛻變為專業經營者: 第一階段:全方位產業深耕 (第1-6個月) 徹底摸清「福鑫建材」的運作邏輯,從產品技術、營運流程到客戶服務,建立紮實的產業底氣。 第二階段:跨部門實戰輪調 (第7-18個月) 深入業務開發、工程管理與後勤營運,親自參與市場開拓與團隊協作,培養你解決複雜問題與帶領團隊的實戰能力。 第三階段:領導力定崗與職涯定位 (第19-24個月) 依據你的表現與特質進行定崗,開啟你的管理職涯: 部門主管:統籌團隊營運、策略規劃與資源分配,成為公司核心戰力的領導者。 分店店長:經營管理門市,負責該店的營運表現與績效目標。 返鄉展店夥伴:若你期待扎根家鄉,公司將支持你回到當地,從無到有開拓並管理在地版圖。 【我們期待的特質】 應屆畢業生:不限科系,具備企圖心、責任感與高度學習熱忱(建築、室內設計、行銷、企管背景尤佳)。 解決問題的格局:具備邏輯思考與抗壓性,能處理跨部門溝通與各類突發狀況。 具備經營潛力:對於成為部門負責人、經營分店或開拓在地市場抱有強烈意願。 積極進取的領袖特質:渴望在畢業後的兩年內,通過考核與實戰,快速晉升至管理階層。 【為什麼選擇加入我們?】 這不只是就業,是「創業式」職涯:我們提供品牌資源與穩定的營運後盾,讓你在此體系下,逐步累積成為部門主管或經營者的核心職能。 清晰的晉升路徑:兩年後,依據你的能力表現,我們提供「部門主管」、「分店長」或「在地經營者」明確的職涯選擇。 彈性且公平的考核:只要你的績效與領導能力達標,管理位置永遠留給有準備的人!
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  • ◤住宅の専門家◢ 業務主管助理(新光店✦住宅的專門家)

    月薪 35000~50000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘
    ◉ 主要工作內容與需求: ▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔ 基本要求: 1.具備汽車駕照,會開車 2.思緒清晰、懂得變通 3.有良好的溝通協調能力、應變能力、人際關係處理能力 4.對房地產買賣/租賃有興趣者佳,可學習房地產專業知識 5.上下班時間需配合業務主管行程 工作內容: 1.負責業務主管工作行程、會議之規劃安排。 2.協助業務主管文書處理作業。 3.開車載並陪同業務主管外出跑行程。 4.會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 5.協助專案推動與時程控管。 6.其他主管交辦事項 。
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    員工旅遊尾牙或春酒康樂活動
  • 工務助理

    月薪 30000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    1. 主管交辦事宜或部門後勤支援 2. 工地相關業務處理 3.具備小型車駕駛經驗2年 4.無經驗可
    員工旅遊年終獎金員工聚餐
  • 業務助理 DS

    月薪 35000~42000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    此職缺主要負責百貨商場 1. 日常文書 客戶溝通: 協助設計師連繫客戶廠商、回覆Email、接聽電話。 報價文件: 協助處理詢價、比價、報價單整理與製作。 合約管理: 處理對業主或廠商的合約。 建材管理: 整理與更新工程材料型錄、樣板管理。 請款管理: 製作完工報告、廠商發票處理等。 2. 工程與專案協助 工程資料: 協助施工申請 3. 採購與廠商連繫 採購詢價: 對廠商進行詢價、議價。 4. 主管交辦事項協助
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  • 現場監工

    月薪 38000~43000元 新北市泰山區 工作經歷不拘
    1.負責工地現場施工監督,確認工班依照排程及施工要求進行。 2.協調各工班進場時間與施工順序,避免工項互相延誤。 3.追蹤每日施工進度,回報完成項目、未完成項目及異常原因。 4.檢查現場施工品質,發現缺失時拍照記錄並追蹤改善。 5.協助核對圖面與現場尺寸、施工位置及完成面。 6.協助確認材料、設備進場數量及品項是否正確。 7.維護工地現場安全與整潔,提醒工班遵守基本安全規範。 8.協助處理現場突發狀況,並即時回報主管。 9.每日拍攝施工照片,填寫或回報施工日報。 10.協助工程階段驗收、缺失改善及完工前現場整理。 必備條件 1.願意至工地現場工作。 2.具基本溝通協調能力。 3.做事細心,能確實回報現場狀況。 4.能配合工程進度與現場需求。 5.具責任感,不怕麻煩。 6.會使用手機拍照、LINE 回報、基本文件紀錄。 7.能接受現場環境,例如灰塵、噪音、搬運、臨時狀況。 公司有養貓,如有過敏者,請先評估自身體況再投遞履歷
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 機電/儀電工程師/主管【新廠徵才 桃園觀音-甲級廢棄物處理廠】

    月薪 55000元 桃園市觀音區 1~2年工作經驗
    1. 參與機電工程系統的設計、建設及施工圖檢討與檢核。 2. 監督機電系統的日常維護與保養及填寫相關表報。 3. 管理機電工程進度、協調溝通工作進展及機電工程自主檢查與品質管理。 4. 檢查並確保機電系統符合安全與環保要求。 5. 排查與解決機電工程問題、機電工程工項工序進度安排與協調。 6. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 7. 具三菱PLC程式編輯維護及圖控軟體經驗者佳。 8.能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。
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  • 工程- 產品設計/軟體工程師(高雄路竹科學園區/桃園大園)#新廠擴編徵才#無經驗可

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘
    職缺一:FPC產品設計工程師(高雄路竹科學園區)-需配合輪班 1.新樣品開發評估 2.產品規格審查確認 3.流程BOM撰寫 4.FPC產品排版與流程設計 5.治工具資料制作 6.樣品追蹤與異常改善 7.熟悉AutoCAD 2D 職缺二:FPC軟體工程師(高雄路竹科學園區)-需配合輪班 1.開發/維護/測試設計軟體(InCAMProFlex、InPlanFlex)自動化腳本. 2.電腦系統、軟體異常處理 3.主管交辦軟體優化事項 4.伺服器、電腦周邊設備維運. 需具備能力: a.程式語言設計(C shell、vb.net、python、perl) b.Oracle(SQL/PL-SQL)資料庫 c.Windows、Linux OS
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  • 產品開發工程師

    月薪 29500~45000元 台南市南區 工作經歷不拘
    負責新產品、工程/設計變更開發推進及主管交辦專案任務
  • 繪圖人員

    月薪 35000~40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    1.根據業主的設計需求,繪製詳細施工藍圖,確保圖紙準確無誤。 2.精確計算建築物的面積與材料數量,支援工程預算操作。 3.製作細部施工圖並規劃施工計畫,確保施工全過程順暢。 4.協助處理工程請款及估驗計價事宜。 5.執行專案時程管理,確保各項工程按時間表推進完工。 6.完成主管交辦的其他事項,並提供專業技術支援。
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒員工聚餐