轉職熱搜工作

1.自動化專案開發規劃、預算評估、組裝測試與檢討。 2.機構設計圖面繪製、廠商聯繫、成本預估、BOM表製作。 3.新產品製程前期設備規劃與治具設計、開發、製作、測試工作。 4.生產線相關設備、治具改善工作。 5.廠內設備的保養維修。 6.其他上級主管交辦事項。

邀請您加入 IMCNC，一起讓 CNC 走入日常生活，把創意變成有溫度的作品 在 IMCNC 雕刻體驗館，我們相信，CNC 不只是加工技術，更是一種能承載情感、創意與故事的創作工具。 我們透過數位設計結合 CNC 實作，打造客製化立體浮雕照片、木作禮品、DIY 雕刻體驗，以及 CNC 教育課程，讓每一件作品都不只是商品，而是一份值得珍藏的回憶。 如果你喜歡設計、熱愛內容創作，也期待自己的作品真正被市場看見、被客戶使用，那麼 IMCNC 會是一個能讓你持續學習、發揮創意與累積實戰經驗的舞台。 工作內容 你將與團隊共同打造 IMCNC 的品牌形象，並參與品牌經營的每一個環節。 品牌內容設計 : 社群平台（Facebook、Instagram、LINE）圖文設計與經營 官網、電商平台視覺設計與版面更新 商品圖片、Banner 與活動素材製作 短影音、Reels、限時動態等影音內容製作 品牌行銷企劃 : 規劃品牌主題與行銷活動 撰寫貼文文案與內容企劃 發布內容並追蹤成效 整理基礎數據，持續優化內容策略 體驗與電商優化 協助優化官網與購物流程 調整活動頁面與視覺素材 提升品牌曝光、詢問率與體驗報名轉換 參與新產品、新活動及市場推廣企劃 我們希望你具備 ✔ 對設計、美感及品牌經營充滿熱情 ✔ 熟悉 Canva、Photoshop、Illustrator 等設計工具（具備其中一項即可） ✔ 具備短影音剪輯能力尤佳 ✔ 喜歡拍照、記錄生活、分享創作 ✔ 樂於學習 AI 工具，提升內容創作效率 ✔ 主動積極、具責任感，願意與團隊共同解決問題 在 IMCNC，你可以獲得 看見自己的作品真正被市場使用 你的設計不只是停留在螢幕上，而是會成為商品、課程、體驗活動的一部分，陪伴每位客戶留下珍貴回憶。 累積完整的品牌實戰經驗，從產品開發、拍攝、設計、內容行銷到市場推廣，你都有機會參與，了解品牌如何從一個創意變成一項成功的產品。 接觸 AI × CNC × 文創的跨域應用 持續學習 AI、數位設計、CNC 加工與內容行銷，培養跨領域能力，拓展未來職涯競爭力。 擁有發揮創意的舞台 我們重視每一位夥伴的想法，不論資歷，只要你的提案有價值，就有機會真正落地實現。 我們期待能遇見這樣的你 如果你希望： 不只是完成交辦事項，而是真正參與品牌成長。 喜歡設計，也想了解行銷如何創造市場價值。 想看見自己的作品被分享、被收藏、被喜愛。 喜歡挑戰、勇於學習，而不是每天重複相同的工作。 那麼，我們期待與你相遇。 邀請您加入 IMCNC，一起創造更多可能 我們不一定需要最資深的人，但期待找到願意學習、勇於嘗試、樂於分享，並願意與品牌一起成長的夥伴。 如果你相信，設計不只是美感，而是能創造價值；創意不只是想法，而是能真正感動人心。 歡迎投遞履歷，加入 IMCNC，和我們一起讓 CNC 走入日常生活，雕刻更多值得珍藏的故事。

1. 帶領團隊負責公司台灣/美國/墨西哥核心網路、IT應用系統的建設，以及終端管理和日常IT運維 2. 公司網路整體架構的規劃設計與建置實施 3. 資訊機房設施規劃設計與管理 4. 負責根據業務需求，對網路進行改進和優化設計 5. 負責廠區應用系統上線所需的網路架構設計與評估 6. OA網路工程建置、骨幹網路建設與維護、改造規劃 7. 資訊安全建置評估以及資安系統的維護管理 8. 分析處理複雜網絡&安全問題 9. 跨部門人員溝通及團隊管理

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核

MR. LIVING 居家先生 是一家致力提供負擔得起的價格，讓所有顧客皆能擁有好質感設計家具，實現更美好生活的品牌。『好生活・不將就』是品牌的標語，更是創業超過9年，服務近7萬名家庭，所堅持的品牌信念。 【工作職責】 -門市營運： (1)依標準作業流程，確實執行賣場日常營運管理 (2)驅動團隊績效，指導並激勵同仁達成目標 -人員管理： (1)規劃人力配置及人員管理，合理分配工作與目標，以及培訓及績效考核 (2)提升人員銷售能力與商品知識，提供高品質顧客服務體驗 -顧客關係經營：提供良好購物體驗及客戶關係維繫，管理投訴及售後服務 -賣場環境維護：維持整潔舒適的購物空間，提升品牌形象與顧客滿意度。 【需具備能力及特質】 (1)跨部門團隊溝通與協調 (2)高度責任感與團隊培育能力 (3)有服務熱忱、活潑外向，喜歡與人交談 【其他條件】 (1)具備零售或服務業經驗 (2)喜歡居家產業且具備服務熱忱。 (3)主動積極，有高度目標達成企圖心。 (4)創新思維，樂於接受挑戰並勇於冒險與改變。 (5)能因應環境變化調整工作布局與策略 (6)門市為排休制，需配合假日和國定假日上班

喜歡畫圖嗎？ 想要進入半導體產業嗎？ 歡迎各界繪圖工程師一起加入美驅 ! 如果你看到一台設備，第一個念頭是「它是怎麼設計出來的？」 如果你喜歡畫3D、研究機構、解決機械問題，那我們正在找的就是你！ 加入我們，你將參與半導體與自動化設備的設計開發，從概念發想到設備完成，每一步都能看見自己的成果。 ________________________________________ 你會做些什麼？ *使用 SolidWorks 、 AutoCAD 進行3D建模、工程圖繪製、逆向工程。 * 設計各式自動化設備、治具及機構。 * 與電控、製造、組裝團隊一起討論，把設計真正落地。 * 協助設備組裝、試車及設計改善。 * 持續優化產品，讓設備更穩定、更有效率。 * 處理客戶端產品技術問題，並提供產品技術諮詢。 * 與客戶溝通聯繫, 協助處理客訴並澄清客訴相關資訊。 * 主管交待事項。 * 出勤服務範圍：台積電、聯電。 * 機械相關科系佳。 希望你 ✔ 對機械設計充滿興趣。 ✔ 熟悉 SolidWorks 或 AutoCAD。 ✔ 看得懂工程圖、喜歡動手解決問題。 ✔ 樂於與團隊合作，也願意學習新技術。 有半導體、治具設計經驗更加分，但不是必要條件！只要願意學，公司都有完整培訓。 ________________________________________ 為什麼加入我們？ *有機會參與南科半導體設備專案。 * 從設計、組裝到驗證，完整參與產品開發流程。 * 資深工程師帶領，新人也能快速上手。 * 團隊溝通直接、工作氣氛自在，不懂就問、一起解決問題。 * 能持續累積機構設計與自動化設備的實戰經驗。 ________________________________________ 我們提供 ✔ 週休二日 ✔ 三節獎金 ✔ 年終獎金（依公司營運及績效） ✔ 不定期員工聚餐 ________________________________________ 如果你想設計的不只是圖面，而是真正會運作的設備， 歡迎加入我們，一起把想法變成現實！

1、即時回覆顧客訊息（LINE@、Facebook 粉專、Instagram、抖音、拍賣平台等） 2、處理顧客諮詢：商品 Q&A、報價說明、訂購安排、預約流程 3、經營品牌社群帳號：撰寫貼文文案、活動公告、留言互動 4、建立與定期優化客服回覆 SOP、常見問題（FAQ）彙整與內部溝通 5、協助主管交辦的行銷與客服任務【工作內容】 6、經營品牌社群帳號：撰寫貼文文案、活動公告、留言互動 7、建立與定期優化客服回覆 SOP、常見問題（FAQ）彙整與內部溝通 8、對電子商務有愛，對客戶有感情具備良好文字溝通技巧，精通文字及標點符號所代表的情緒，有同理心、高EQ、態度真誠 ※ 有電商相關經驗加分

美工設計/網路行銷小編 工作內容： 1. 設計製作文宣、海報、EDM、 Banner、產品包裝等設計工作 2. 進行官網、蝦皮網頁的編排、圖文編輯及上架 3. 社群經營提案發想，社群媒體操作: Facebook、Instagram、line 各項功能使用方式 (發文、影片、限時動態...等) 4.簡單剪輯影片(約10秒~1分鐘，拍攝、剪輯) 5. 擔任FB、IG小編、抖音，粉絲團文案撰寫與回覆顧客訊息 6辦公室行政事務、主管交辦事項 需要樂觀開朗 主動、笑容滿面的人。 7.負責旅客入住訂房、登記、退房結帳個人資料輸入及結帳等相關電腦作業。 8.瞭解客房位置、房型及房價並了解如何銷售客房；掌握客房使用狀況，隨時協助房務部做適當的彈性調整和控制。 9.員工訓練及調度，督導組員每日服裝儀容及出缺勤。 10.日常表單操作暨出納工作 11.維護顧客關係，並處理客人抱怨 13.需要從房務、餐廳優先訓練，知道公司所販售商品。 14. 具服務熱忱、合作精神、協調力，能與團隊成員合作達成任務具外文溝通能力者尤佳。 15. 需要再飯店櫃檯或者民宿管家1年以上經驗 備註： (1)面試時請準備作品集 (2)應徵此工作需會AI及PS (3)半年工作經驗36000，以能力給予薪資； 1年以上起薪40000，以能力給予薪資

飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 越南工程團隊熱血招募中！歡迎具熱情與專業的你加入我們，在國際團隊中發揮專業、創造更多可能。 【職務說明】 1.負責電源產品之生產自動化、相關工裝夾治具開發與導入 2.新機種開發階段的治具設計研究與方案制定 3.治具加工房管理與維保實施 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系