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您正在找設計主管的工作,共計9294筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【網頁美編設計師】
月薪 36000~45000元 台北市松山區 0~1年工作經驗我們重視團隊合作,提高執行效率及跨部門溝通協調 如果您具備責任感、虛心學習、能獨立工作,是我們的期待 我們正在尋找對設計充滿熱情的你/妳加入我們的團隊 工作內容: 1.美編設計、文字編排。 2.網頁製作及排版。 3.網頁完成資料輸入建檔處理。 4.設計風格多元化。 5.具有良好的美學基礎、溝通合作能力。 6.其他主管交辦。 需求條件: 1.了解HTML、CSS、RWD響應式設計者。 2.對於網站之使用者體驗、使用者介面有興趣者。 3.熟悉Illustrator、Photoshop、Wordpress。 4.務必於履歷表提供作品集。 辦公氣氛歡樂溫馨,歡迎對設計有熱忱、美感及靈敏度的社會新鮮人加入。 若您對我們的工作有興趣,請務必應徵我們的工作,謝謝!展開 -
設計中心:核心人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 3~4年工作經驗無非文創經紀股份有限公司 誠徵:設計中心:核心人員(1名) 無非文創以「文化內容 × 空間營運 × 品牌整合」為核心。我們重視審美、效率、紀律與協作,追求的是:每一次對外呈現都乾淨、有品味、能落地;每一次內部協作都可追蹤、可交付、能結案。 我們正在補齊兩個關鍵位置:設計中心的核心人員,以及管理部的工務主管。期待你帶著專業與耐心,和我們一起把標準拉高,把現場守穩。 職稱:設計中心:核心人員 壹、角色定位: 你會是設計中心的核心節點:能把抽象方向落地成具體輸出,並在時間、品質、溝通上守住標準。這個角色不只做設計,也要能推進專案、管理版本、把交付做完整。 貳、工作內容: 一、參與品牌/展覽/空間/活動相關設計提案,協助視覺方向制定 二、設計專案流程推進:需求釐清、時程拆解、版本管理、交付控管 三、設計產出:KV、主視覺延伸、版型系統、簡報、社群素材、印刷物、指示系統等 四、跨部門協作:與策展、營運、工務及外包廠商對接,確保落地一致性 五、設計資產管理:建立/維護字體、色彩、版型、模板、素材庫,提升效率與一致性 六、印刷與落地支援:打樣、材質選擇、尺寸規格確認、現場視覺落地(依專案需要) 參、我們在意的能力: 一具成熟審美與版面能力,能清楚說明設計邏輯與取捨 二能獨立推進專案,對時間與交付負責,並能在限制中做出漂亮的解法。 三檔案、版本、命名與資料整理有秩序(團隊協作友善)。 四、熟悉 Figma/Adobe(PS、AI、ID)或同等工具鏈。 肆、加分條件: 一、具文化藝術、展覽、空間、餐飲或高端品牌相關經驗 二、能處理印刷發包與打樣、熟悉材質與尺寸限制 三、具攝影、影像剪輯或動態視覺能力(擇一即可) 伍、應徵方式(請備齊) 一、履歷(PDF)。 二、作品集(連結或 PDF,請附 3-5 個你最有把握的代表作)。 三、簡短說明:你最擅長的三件事,以及你希望在這份工作得到什麼? 全職,薪酬面議。 上班時間:週一至週五09:30至18:30(午休1小時) (週休二日) 工作地點:台北市大安區信義路二段86巷27號2樓之1展開 -
美編設計兼職人員
時薪 196~200元 台中市東區 1~2年工作經驗我們是專業的空調與水機電工程公司,致力於提供高品質的設計與施工服務,服務範圍涵蓋工業與商業空間內的設備安裝與維護,主要針對需要空調、排水與電力系統的客戶群。 工作內容: 1. 設計社群平台所需的圖片和電商相關素材,確保符合品牌視覺的一致性與吸引力。 2. 製作各類平面設計,如Banner、DM、海報及廣告素材等,並支援印刷品的設計與製作。 3. 協助現場拍攝工作,參與照片與影片的策劃及拍攝,並進行基礎的剪輯與後期製作。 4. 對社群平台(FB、IG、TikTok等)進行內容策劃,包括文案撰寫及相關資料的發布。 5. 協助營銷活動的視覺設計與規劃,確保符合活動需求並吸引目標受眾。 6. 定期優化視覺素材,特別針對短影音的內容設計,且與行銷團隊緊密合作。 7. 根據主管指示完成其他與設計相關的專案或臨時交辦事項。 希望你: 1. 熟練操作Photoshop及Illustrator,且具備印刷品設計相關經驗(如海報、DM、布條等)。 2. 對社群媒體經營與短影音創作有熱忱,並有較強的美感與創意。 3. 擁有良好的溝通協調能力以及積極負責的態度。 4. 若有FB、IG、TikTok等社群帳號的管理經驗,或具備基礎的Meta廣告、Google Ads經驗更佳。 歡迎你加入我們!若你對設計富有熱情,且希望在專業的空調與水機電工程產業中發揮你的創作能力,立即投遞你的履歷,我們期待你的加入!展開 -
營業部設計課專員
月薪 31050~42700元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘1.專案視覺設計製作:包含社群貼文、文宣品、活動主視覺、背板、布條、立牌等日常設計需求 2.品牌風格延伸:協助發展各類專案的識別風格與應用,如 Logo 設計、企業形象及品牌視覺整體規劃 3.印製物輸出:完成完稿、規格確認 4.跨部門溝通:與企劃團隊合作,讓設計更有影響 5.主管交辦事項展開 -
SMT QA品質管控主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 8~9年工作經驗1. 能獨立開展專案工作、并與客戶有效對接 2. 和工程/製造等相關部門溝通協作, 及時處理生產中的各種品質異常, 確保品質和效率得以逐步提升 3. 根據各舊產品經驗, 在新產品各階段對量產中有品質風險的各制程(設備參數、工具夾具、流程手順等等)採取有效的預防和管制措施 4. 瞭解 SMT 行業的前沿技術以及品質保證手法, 和工程等一起及時協調導入, 以提升競爭力 5. 定期&不定期檢討相關品質系統和流程, 以確保在品質得以保證的前提下, 管制成本最低展開 -
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機械設計/繪圖人員(南科)
月薪 35000~45000元 台南市新市區 工作經歷不拘1. 繪製機構設計圖面。 2. 機構設計、改造、逆向工程。 3. 機構材料的測試與選用。 4. 機構測試、組裝、分析、試產檢討與改善修正。 5. 協助機台組裝。 6. 產品規格文件建立與報表製作 。 7. 處理客戶端產品技術問題,並提供產品技術諮詢。 8. 與客戶溝通聯繫, 協助處理客訴並澄清客訴相關資訊。 9. 主管交待事項。 10. 出勤服務範圍:台積電、聯電。 11. 機械相關科系,應屆畢業可。展開 -
儲備幹部 (廠長、財會、設計)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 5~6年工作經驗我們正在經歷一場意義非凡的關鍵轉型,從過往的造型鋼構領域,我們正堅定地轉向標準化、高效率的倉儲貨架製造。 我們誠摯邀請具備前瞻思維與實戰能力的您,在這一關鍵時刻加入,成為引領公司的儲備幹部。 職缺 (儲備幹部) 1、廠長 2、財務會計 3、設計 加入我們,讓您的專業知識能直接影響企業的未來走向。 期待您的加入,一同創造更具效率、更美好的倉儲新紀元。展開 -
圖書資訊處-程式設計師
月薪 30690元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘單位:圖書資訊處 職稱:程式設計師 名額:1人 性別:不拘 學歷:大學以上畢業 主修領域:資訊相關畢業 專長經歷: 1.具備大學學歷或以上。 2.熟悉ASP.NET網頁框架,且Framework 4.0以上開發經驗。 3.熟悉HTML、JavaScript等相關應用。 4.瞭解MS SQL資料庫設計與應用開發。 5.重視溝通、主動積極、有責任感、配合度高及重視團隊合作。 工作內容: 1.負責系統開發與維護、資料庫規劃與程式設計,培養不斷學習與創新態度、溝通協調相關業務。 2.負責AP與資料庫主機維護、資訊安全相關處理。 3.協助教職員同仁與學生解決資訊系統相關問題的工作事宜。 4.綜合性業務及公文之處理。 5.主管交辦事項。 備註一:月薪30,690元。 備註二:曾有下列情事之一者,學校不得僱用為契約進用人員: (一)犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪,經有罪判決確定。 (二)經學校性別平等教育委員會(以下簡稱性平會)或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。 (三)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為,有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。 (四)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為,有終止契約之必要,且議決一年至四年不得擔任教育從業人員,於該管制期間。 (五)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。 (六)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事,且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。 請下載本校查詢不適任人員具結(同意)書,網址: https://personnel.ctu.edu.tw/p/412-1007-2030.php?Lang=zh-tw ※意者請備齊報名簡歷表、作品及其他有利審查資料(可證明適合軟體設計業務之相關資料)、最高學歷證件影本、身分證影本等資料,請於115 年07月21日(星期二)11:00前寄達或親送至500彰化市介壽北路1號「圖書資訊處軟體設計組-陳韻蓉組長」收,信封請註明「應徵程式設計師」,考試日期另行通知。詳情請參閱:建國科技大學人事室網站https://personnel.ctu.edu.tw/p/412-1007-613.php?Lang=zh-tw,或1111人力銀行網站https://www.1111.com.tw/臺灣就業通網站:https://www.taiwanjobs.gov.tw/home109/index.aspx展開 -
AI Server -全球安全主管(土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗1.廠區安全動線規劃。 2.國內外物料運輸管理。 3.設施動線規劃。 4.推動安全體系及熟悉相關法規。 5.配合國外客戶要求之安全相關法規解決方案。展開
