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1.資訊系統維運與使用者支援： A)維護公司內部資訊系統（正航ERP、HR系統、M365、內部簽核系統等）日常運作穩定。 B)提供使用者技術支援與教育訓練，協助解決日常系統操作問題 C)管理帳號權限、定期執行系統備份與安全檢查 2.IT基礎設施管理 A)協助管理公司網路設備（Router、Switch、防火牆、NAS、VM）、伺服器與印表機等硬體資源。 B)處理日常IT資產報修、配置、汰換等事宜。 C)配合資安政策進行防毒、防駭設定與更新。 3.系統改善與導入專案協助 A)協助上級主管推動資訊系統導入或流程改善專案（如ERP模組優化、自動化簽核等） B)進行使用者需求訪談，參與測試、文件撰寫與教育訓練 4.外部廠商協調與系統維護跟進 5.協助聯繫與管理外部系統廠商，處理例行維護、問題排除與版本更新事宜

1.負責相關設備維護修繕與問題解決； 2.協助工地現場監工及拍攝施工照片； 3.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞； 4.協助工地管理、工程監造、安衛管理； 5.完成工務部門及主管交辦事項。 無經驗可。 本職務負責廠區相關設備維護修繕與問題解決，並協助工地現場及拍攝施工照片，以及規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞。 歡迎符合資格者應徵此職務，請提供完整履歷表及證件影本。

在鴻成工業，你做的不只是排產與看報表，而是把一顆小小金屬，變成守護行車安全、馳騁海上的關鍵零件。從早期自行車、遊艇五金，到今日國際汽車大廠合作夥伴，我們用超過50年的精密鑄造與加工經驗，讓「台灣製造」站上世界舞台。如果你想在實戰中學管理、學技術，未來成為獨當一面的生產主管，這裡會是你的培養基地。🙂⚙️🚗 工作內容 1. 由資深主管帶領，逐步學習生產課各項管理作業與品質系統要求 2. 協助規劃與追蹤生產計劃，確保進度與產量達成 3. 參與製造過程之技術指導與現場監督，學習解決製程問題 4. 協助召開生產會議，統整現場意見並與各單位溝通協調 5. 協助處理品質異常與製程不合格品，參與原因分析與改善 6. 學習人力配置、排班與現場管理，理解人員考核與培訓運作 7. 協助推動5S、環境整潔與人機安全，打造安全有序的產線環境 8. 追蹤並整理生產相關數據與報表，提供管理決策參考 福利與發展機會 • 完整儲備幹部培訓：由生產課主管一對一帶領，從現場實務到管理思維循序漸進 • 多元產業實務：接觸汽車、自行車、船用五金、體育器材等不同產品製程 • 制度化品質管理：在通過多項國際認證的體系下，扎實學習品質與製程管理 • 明確升遷路徑：表現優良者可逐步晉升班長、副課長、課長等管理職 • 海外合作經驗：有機會接觸菲律賓廠運作模式與國際客戶專案 • 穩健老字號企業：營運穩定、訂單來源多元，職涯發展更有安全感 • 注重職場環境：持續投資自動化設備與環保節能設備，工作場域不斷升級 如果你想在實戰中快速成長為生產管理幹部，歡迎加入鴻成工業，一起把台灣精密製造做給世界看！

1、原物料採購詢價比價議價相關工作。 2、採購下單原物料並控管原物料庫存量及到貨時間。 3、原物料、成品採購等品質異常後續處理作業。 4、原物料、外購成品採購等採購合約協調。 5、原料物料替代廠商開發及供應商管理。 6、總務性採購詢價比價議價相關工作。 7、工程設備發包相關工作。 8、協助新品上市前各物料包材搜尋及打樣聯繫。 9、需定期出差針對供應商進行例行性稽核訪廠。 10、外包充填下單及載運車趟安排。 **具採購相關證照尤佳

1. 歡迎無輔具或其他相關銷售經驗，但有業務特質且有興趣想成為專業福祉車銷售顧問的您， 我們將提供完善的業務教育訓練，協助您成為頂尖業務人員： (1)培訓期間底薪 28K＋交通/出差津貼 (2)3個月成功通過考核者，晉升高級業務專員並享有薪資調整，另有業務獎金5K~20K (視業務滿意度與業績不限定時程調整)。 2. 歡迎大學以上學歷之應屆畢業生應徵，具有業務經驗尤佳 。 3. 歡迎具各行業銷售經驗的「內勤業務/業務助理」想轉任業務者加入。 4. 歡迎有輔具設備或長照相關銷售經驗的業務加入。 5. 工作內容：維護既有客戶，開發新客戶，須具業務推展能力。 5.1 無障礙設備的介紹與銷售。 5.2 開發客戶拓展市場，推廣公司品牌及產業市場顧問服務並進行報價或簽訂合約。 5.3 定期追蹤及拜訪客戶，維繫並穩定客戶關係。 5.4 執行公司政策與任務，協助主管完成團隊業績目標。 5.5 行動ERP執行, 業績與管理報表撰寫。 5.6 主管交辦業務相關事項。 5.7 可獨立出差並有能力規劃有效率的出差行程計劃。 5.8 個人特質 : 主動積極，自我要求及抗壓性高，優秀的簡報能力，良好商業道德及誠信。 **這是一個有成長性的長照相關/社會福利的業務職務，除了有專業相輔而成的獎金回饋以外，更深的層面是在長照體系下我們內在收獲的社福責任使命。

1.客戶拜訪開發並推銷產品含工程案規劃與設計 2.依顧客需求做報價及簽約包括工程進行相關事務的溝通與協調及協助工程單 位完成工程案的建置 3.協助收款的溝通 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 本職缺不限科系及經歷 具備一般業務人員或業務工程師經驗尤佳 歡迎電機 電子 資訊 資工 燈光音響 影像設備 建築亮化工程相關領域人員應徵

1.設備異常問題排除。 2.檢討並改善各項作業問題，以提高生產效率、降低製造成本。 3.執行基層的教育訓練。 4.提升人員素質以利生產能力的提升。 5.指導並掌握製程的生產狀況。 6.以確保生產進度及品質目標之達。 7.其他依主管交辦事項 8.配合加班 **工作時間：7:30~11:30、12:30~16:30 **平日、假日加班另計加班費 **外縣市員工，提供住宿

1.進料、出貨檢驗 2.廠內加工巡檢 3.不良品客訴分析及追蹤 4.年度不良品數量統計及分析 5.改善檢驗設備及手法 6.主管交辦事項 ★★(會再依能力調薪)★★ 如有以下技能及經驗者優先錄取： 1.工程圖識圖能力 2.檢驗工具使用經驗 3.品管相關證照 4.機加工相關經驗 5.機械/工業工程相關科系畢業 無經驗者可，公司願意培養人才及未來幹部， 但須對機械業具有熱誠、具有團隊合作精神， 且願意一起努力學習且挑戰者。 公司福利： 1.享有每年進行調薪(依據工作表現) 2.公司供免費中餐，非出差期間上班時間規律。 3.公司不定時進行技能教育訓練。 4.享有勞健保，團保，三節禮金禮品。 5.因應工作需求外出培訓，培訓費用公司補貼。

1.勞工安全衛生相關工作建立推動與執行 2.建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統 3.負責規劃與執行安全衛生管理，改進工作場所、安全防護設備、環境整潔，職場安全衛生風險危害評估作業及作業環境測定，減少或控制工作中的潛在危害 4.廠區工安及各項申報作業執行 5.主管交辦事項 6. 廠務相關事務協助 7.其他有關勞工安全衛生管理事項 8.須具職安證照、熟悉勞安衛生操作。 9.工作態度佳及反應靈敏,個性積極主動,自主獨力及抗壓性高(能承受廠內廠外所帶 來有形和無形壓力)、想法正向思考。

1、該員目前負責公司各大樓之 機電、高壓、消防、保全、清潔、昇降梯、能源等設備檢修與計畫制定及督導業務等工作。 2、為利於將來總務行政室業務執行及培養機電相關人員，建議需有乙級室內配電技術士或甲種電匠証照，並需熟悉高低壓或消防設備維護與保養，具備文書處理能力。