轉職熱搜工作

1. AGV維護保養 (50％)：車輛定期保養作業執行,確實進行登錄管理。 2. 改良改善 (20％)：故障問題排除,故障好發點優化改善。 3. 更換備品在地化 (20％)：協同自動化部門開發配件廠商。 4. 全員參與協同 (5％)：工單處理,目視化,環境維護改善。 5. 主管交辦任務 (5％)：部門其他工作執行。 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌） 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

具備自動化控制背景，並對 AI 技術導入智慧製造應用具高度興趣者，歡迎加入團隊共同推動工具機產業智慧化發展。 1.工具機控制器技術研究與軟體開發。 2.自動化產線設備研發，包含伺服馬達驅動控制、性能調校及迴路設計。 3.以智慧製造的AI及GAI系統整合技術，開發智慧製造解決方案。 4.工具機週邊設備及感測系統整合技術，建構設備聯網與數據分析應用。 【HR貼心提醒】若有意願應徵，請附上個人作品，提升履歷能見度，加速主管們對您的認識，謝謝。

1. 變電站、機房和電氣設備的日常巡檢、保養、維護 2. 協助工程師進行問題(異常)排除與解決 3. 廠區照明(含緊急照明)、插座維護與更換(照明更換為高架作業) 4. 施工機具入廠絕緣量測 5. 廠內用電設備紅外線檢測(IR scan) 6. UPS電瓶、電盤檢測、更換電盤電子零件 7. 抄錶、6S維護 8. 主管交辦事項 ※遵守台積廠區相關規定，部份工作需進入無塵室，需穿著無塵衣

1. 輔佐總裁、董事長、總經理綜理本公司(含子公司)經營管理相關業務。 2. 統籌及督導各專案之開發、報價、推動、執行(包含工程簡報、工程報價、工程進度、施工品質、專案成本管控)。 3. 協助擬定公司中長期營運目標及計劃，參與公司重大決策事宜。 4. 強化經驗傳承、教育訓練、及建立知識管理平台。 5. 協助推動ESG、節能減碳、循環經濟、數位轉型及組織創新與變革。 6. 總裁、董事長、總經理交辦事項。

1. 安裝建築物給水與排水系統。 2. 安裝建築物之電線管路與用電設備。 3. 配合現場主管進行配管、配線、配電等作業。 4. 配合工程進度完成各項施工工作。

1.運用AutoCAD繪製與修改給排水、空調及電力配管圖。 2.協助施工圖、竣工圖、細部圖及現場變更圖面繪製。 3.協助設計圖面系統設備材料及數量核算。 4.協助工程文件、圖面版本控管、資料建檔與歸檔。 5.文書資料處理，印製圖面、折圖及包裝。 6.其他主管交辦事項。

空調風管技術人員 半學徒/學徒 我們專注於空調風管、水機電工程及無塵室風管配管工程，從現場施工、設備安裝到後續維護保養都由專業團隊完整執行！如果你對空調風管及機電工程有興趣，願意動手學習並累積實務經驗，歡迎加入我們一起成長！ 工作內容： 1. 依照工程圖面及現場需求協助測量、放樣與尺寸確認 2. 協助空調風管製作、組裝、吊裝及現場安裝 3. 協助空調系統及基本水電設備的安裝與配管施工 4. 配合現場施工進度及作業安排完成各項工程任務 5. 協助主管進行施工品質與工地安全檢查 6. 協助空調設備檢修、故障排除及定期保養 7. 準備施工工具與材料並於作業後整理工作場所 8. 依照師傅或主管指導逐步培養獨立作業與問題處理能力 9. 嚴格遵守工地安全規範及公司相關作業要求 我們提供完整的空調與水機電工程實務學習環境，從基礎施工開始一步步培訓！不論你是半學徒或學徒，只要願意學習、肯動手做並重視工作安全，就歡迎加入空調風管技術人員團隊！ 請於早上9:00～下午5:00來電洽詢 半學徒薪資：1700起／日 學徒薪資：另面議 有經驗者佳

1. AI模型開發與應用整合 　針對場域中的能源、環境、設備運轉等感測資料，建立異常偵測、預測維護或行為分析模型，並持續調校模型效能。 2. 多源資料整理與分析 　整合 IoT 感測數據、設備紀錄與平台資料，進行資料清理、趨勢分析與模式辨識，提供智慧設施管理之決策依據。。 3. AI功能部署與平台串接 4. 其他主管交辦之任務

1.機械設備故障分析及改善。 2.鍋爐、汽輪機、發電機等相關設備檢修、維護及保養。 3.機械設備日常維護及保養、年度保養計畫排程擬定與執行。 4.其他相關工作計畫擬定與執行。 5.廠商溝通與協調。 6.上級主管交辦事項。 7.能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。

▲ 常日班、周休二日、免輪班。 1. 冶金研發處［儲備幹部-冶金、材料］工程師： 主要職務： ※ 廠內成品、半成品之【物理試驗、儀器分析及金相試驗】執行。 ※ 【訴賠案件】試驗分析。 ※ 分析儀器、機械性質試驗設備、前處理設備分析方法標準作業制定與維護。 ※ 【實驗室】品質改善專案負責。 ※ 廠內【新製品開發及製程】改善之參與。 2. ［冶研處］製程、研發專業人才，［主管、幹部］培育養成。 –––––––––––––––––––– 【具以下經驗、證照者，優先錄取！】 ▲ 具冶金技師或相關證照。 ▲ 具煉鋼廠相關工作經驗。