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成人英文補習班: 英文教師/中外籍均可. 教授一般企業人士日常英文: 會話/寫作/閱讀/文法/聽力 等. 校內班或 企業外派班均可. 歡迎新竹縣市人才。 教師若有商務背景更佳。 時薪將取決於課程種類，學經歷背景與教學實力。

大型專業成人英日文補習班。 協助班務行政、課程規劃管理及執行、中外籍師資管理、課程教材研發等。 需中英雙語能力強(聽說讀寫)，細心、具開創性與獨立作業能力、擅管理與人際溝通協調。

招募華語合作講師，主要教授準備赴台升學的日本學生。課程使用繁體中文教材，著重發音、聽說讀寫及日常溝通，希望老師能依學生程度安排練習，透過課堂互動與作業回饋，協助學生打好華語基礎。 本案採業務承攬合作。老師可提供方便授課的時段，自行決定是否承接課程；承接後，依雙方約定的課程目標與進度，自主規劃備課及教學方式。合作前會以書面確認課程範圍、交付內容與報酬，按月結算。 ◼️ 教學內容 1. 教授華語發音、詞彙、句型及聽說讀寫，協助學生建立華語基礎。 2. 依學生程度及約定的課程目標，設計教案、練習及複習活動。 3. 完成約定的授課紀錄與學習回饋，供學生及教務團隊掌握課程進度。 ◼️ 合作報酬與每月結算 • 每堂課3小時，教學報酬為每小時新台幣300~500元。 • 每堂課報酬包含的內容：華語課程與授課紀錄。 • 每月結算一次。結算期間：每月1日起至月底；依該期已完成的課程及其他約定交付項目計算報酬。 • 付款日：隔月10日；付款方式：銀行匯款。 ◼️ 授課方式與課程安排 • 授課以線上為主。 • 線上授課地點由講師自行安排，需具備穩定網路及適合教學的環境。 • 課程時段以台灣時間計算：主要分為早上、下午、晚上時段。例如：8:00~11:00、13:00~16:00、18:00~21:00。每月20日前講師先提供可接課時段，雙方確認承接課程及上課時間。 • 合作期間：每年會更新合作意願。

招募以台灣為主要工作地點、原則上採遠端工作的正職華語教師，主要教授準備赴台升學的日本學生。工作內容包括授課、教材編輯、作業批改、學習進度追蹤及行政支援。每月授課時數依學生人數及課程安排而有所不同；授課時數較少時，則以教材編輯、教務及行政支援工作為主。 依公司安排及相關入境規定，教師可能有機會赴日本參與研修、觀課及教學交流，公司將提供機票及住宿補助。具體安排、期間及補助內容將於面談時說明。 ◼️ 工作內容 1. 使用繁體中文教材，搭配漢語拼音教授華語發音、詞彙、句型及聽說讀寫，協助學生建立赴台升學所需的語言基礎。 2. 依學生程度及課程進度安排練習、補充教材及複習活動。 3. 批改作業，給予學習建議，記錄出席、課堂表現及學習進度。 4. 協助編修教材、設計測驗及評估學習成果，與團隊討論教學和課程調整。 ◼️ 台灣工作地點、時間與休假 • 工作地點：台灣，原則採遠端工作，需具備穩定網路及適合線上教學的環境。 • 授課以線上為主；如有實體教學或研修交流安排，將事先說明活動內容、地點及時間，並依相關規定辦理。 • 採排班制，工作日依課程及業務需求事先安排，不固定於每週相同的星期。 • 一般工作時段以台灣時間12:00至21:00為主，其中休息1小時，實際班表依課程及業務需求事先安排。線上授課時段主要為13:00至16:00及18:00至21:00，其餘工作時間安排教務、教材及行政支援等工作。 • 正常工時每日不超過8小時、每週不超過40小時。連續工作4小時，至少休息30分鐘。 • 每7日安排1日例假及1日休息日，休假不固定於週六、週日；國定假日、特休及其他法定假別依法辦理。 • 課務聯繫及學生回饋安排於工作時段，公司要求的其他工作及待命時間亦列入工時。如有依法應給付加班費的情形，加班費另行計算及支付。 ◼️ 薪資待遇 • 固定底薪：每月新台幣36,000元，包含每月60小時以內的授課及正常工時內的備課、教務與行政支援工作，不因公司排課量不足而減少。 • 課時加給：每月實際授課超過60小時的部分，每小時另加給新台幣100元；每課時以60分鐘計算。 • 薪資計算例：每月授課60小時以內為36,000元；80小時為38,000元；100小時為40,000元。以上為扣除員工自付保費等項目前的金額，不含另計的加班費。 • 結算期間及發薪日：每月結算、發薪日期為隔月10日。 • 授課、必要的授課準備、批改、教材編輯、課務紀錄、會議、學生回饋、行政支援及公司安排的研修均列入工時。非授課工作不另計課時加給；如有依法應給付加班費的情形，加班費另行計算及支付。 • 課時加給列入薪資明細，相關薪資計算及保險、退休金辦理依適用法令處理。

1、英語帶班教學。 2、班務行政處理，補課、補考、課輔，電輔訪、錄音作業等。 3、學藝競賽訓練、節慶活動專案。 4、參加教學訓練研討會。 5、維持教學品質，看課考核，教師資源書管理。 6、參與教務會議討論和政策執行。 7、參與招生宣傳活動協助。 8、完成主管交辦事項。

本職位需具備卓越的市場洞察、商業戰略佈局與團隊領導能力。主管將帶領團隊整合集團內部資源，以「佳音英語」優質教材、數位工具與品牌影響力為核心，全面推動 B2B 機構通路擴張、B2C 分眾媒體營銷、師培與數位市場開拓以及版權價值再造，對部門整體的營收與績效目標（KPI）規劃執行。 1. 將集團願景轉化為具體的通路與數位發展行動方案（Action Plan）。 2. 整合集團資源與市場脈動，開發新型態管道，極大化佳音教材與數位版權價值。 3. 負責部門預算編列、成本控管與投資報酬率（ROI）評估。 4. 主導 B2B 策略，帶領團隊鎖定公私立小學、幼兒園及各大文教機構。 5. 規劃分眾行銷方案，透過實體與數位雙渠道，讓佳音品牌深入家庭。 6. 客群開發，結合數位工具與師資培訓，開拓線上學習與專業進修族群（如美語老師、共學團體）。 7. 負責同仁之人才培訓、業績考核與梯隊建設，打造高效能數位業務團隊。

1、英語帶班教學。 2、班務行政處理，補課、補考、課輔，電輔訪、錄音作業等。 3、學藝競賽訓練、節慶活動專案。 4、參加教學訓練研討會。 5、維持教學品質，看課考核，教師資源書管理。 6、參與教務會議討論和政策執行。 7、參與招生宣傳活動協助。 8、完成主管交辦事項。

【關於我們】 我們專注於幼兒園與國小的才藝課程規劃與推廣，結合專業課程內容與師資，協助學校為孩子提供多元、有趣的學習體驗。目前業務持續擴展，誠摯邀請對教育推廣有熱忱的你加入。 【工作內容】 開發新合作學校（幼兒園、國小、補習班／安親班），建立並維護窗口關係 電話推廣與後續追蹤，協助課程與學校需求媒合 經營 IG、Facebook、Threads、LINE 官方帳號，規劃貼文與活動內容 製作短影音及社群素材，提升品牌與課程曝光 運用 AI 工具協助文案撰寫、資料整理與行銷素材製作 參與行銷企劃發想，提出創新推廣方案並共同執行 【條件要求】 具良好口語表達與溝通能力，不排斥電話開發 熟悉 IG、FB、Threads、LINE 官方帳號基本操作與經營概念 能運用 AI 工具（如 ChatGPT、Claude、Canva 等）輔助工作 主動積極、樂於學習，喜歡提出想法並付諸行動 【加分條件】 具短影音拍攝、剪輯經驗（Reels、TikTok、Shorts） 有教育、幼教、才藝產業或業務電銷相關經驗 有社群經營成功案例者，歡迎附上作品連結 【我們提供】 彈性、不死板的工作環境，重視個人創意 好點子有機會被採納並實際執行 月薪以外，提供業績獎金制度，努力看得見回報 【勞健保、特休、其他福利】

在這充滿孩子的殿堂裡 有時 你是孩子的大哥哥大姊姊 有時 你又必須板起臉孔當起教官 總是在與時間賽跑的你 會發現 孩子的成長、快樂與真誠 你將獲得的比你自己想像的還多 #應屆畢業生可 #不限科系 #大哥哥大姊姊 #孩子王 #快樂真誠 #老師謝謝您 【工作內容】 _ 國小學童課業輔導 _ 生活品格教育 _ 班級經營/課室管理/親師溝通 _ 寒暑假學藝課程企劃 _ 活動企劃 如節慶活動 【上班時間】 _ 週休二日，國定假日必休免煩惱 _ 休假制度比照勞基法，到職6個月即享3天有薪假 _ 週一至週五 午班11:00-19:30，實際依課程安排彈性調整

在這充滿孩子的殿堂裡 有時 你是孩子的大哥哥大姊姊 有時 你又必須板起臉孔當起教官 總是在與時間賽跑的你 會發現 孩子的成長、快樂與真誠 你將獲得的比你自己想像的還多 #應屆畢業生可 #不限科系 #大哥哥大姊姊 #孩子王 #快樂真誠 #老師謝謝您 【工作內容】 _ 國小學童課業輔導 _ 生活品格教育 _ 班級經營/課室管理/親師溝通 _ 寒暑假學藝課程企劃 _ 活動企劃 如節慶活動 【上班時間】 _ 週休二日，國定假日必休免煩惱 _ 休假制度比照勞基法，到職6個月即享3天有薪假 _ 週一至週五 午班11:00-19:30，實際依課程安排彈性調整