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這個角色將站在系統平台、商戶體驗與數據決策的交會點，以產品觀點驅動服務流程優化、功能開發與策略制定。以系統產品為核心，推動整體商戶運營效率與金流體驗升級。這會是一個能看見影響力、也能快速成長的舞台。 若對該職缺有興趣，歡迎至中信人才招募網投遞：https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/_JR7089 【工作內容】 1.平台體驗優化：針對商戶使用之平台進行流程梳理與介面優化 2.系統產品管理與營運：進行系統功能開發規劃、需求文件撰寫與跨部門協作，針對市場與競品進行分析，訂定產品策略，了解商戶金流需求，轉化為產品功能與優化方向 3. 數據分析決策：透過前後台數據了解商戶需求，調整產品策略 【資格條件】 1.2–5 年以上金融科技、收單業務、產品管理、或資料分析經驗 2.熟悉收單產業、金流產品或 O2O支付相關 3.熟悉簡報撰寫與提案技巧，能清晰傳達策略思維 4.英文溝通能力佳，能進行跨國業務交流

1 .具電商領域工作經驗。 2.需熟悉電商平台〝蝦皮〝前後台功能及整體的企劃、執行與維護 3.需會獨立處理上架商品之圖片及簡單修圖,banner之經驗 4. 台灣各電商平台開發,營運.維護及銷售。 5.蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略和價格策略 6. 商品庫存控管及物流出貨規劃。 7.經營電商品牌,產品規劃及選品 8.處理各項行政庶務、電商平台處理與商品管理 9. 有相關經驗，且能獨立作業者，優先錄取。 10.客訴問題之處理

1.業務推廣：推廣場域包含定期性個金分行業務之處會、區域分行經理月會以及不定期新人訓練和銷售面/服務面人員之業務會議。 2. 客戶服務：服務項目包含一般業務諮詢、案件轉介成效追蹤、客戶抱怨之妥善處置、不定期彙整更新各國產品申辦服務之優惠，以及外國人業務相關法令規範。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷：https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/Global-Desk_JR4927

1. 個金重要專案之規劃及推動(含規劃、資源協調及專案時程管理及追蹤) 2. 規劃及執行培育個金主管與潛力人才的管理及專業能力

工作內容 AI生成影片網路獲客，抖音、YP、FB。也可直播獲客 產品說明:了解客戶需求 篩選客戶:了解客戶是否為公司客群 工作簡易、只要懂一點影片編輯即可。 另有獲客獎金+成交獎金

如果你擅長策略思考、樂於探索數位金融服務的創新模式，並期待挑戰自我，這裡將是你能充分發揮並快速成長的舞台！ 歡迎至中信人才招募網投遞：https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR7380 【工作內容】 1. 信用卡客戶數據規劃與洞察：整合與維護信用卡卡友數據，辨識數據異常與行為變化，作為後續行銷與產品決策的重要依據 2. AI服務規劃與優化：參與 AI／智慧分析工具或服務的規劃與導入，提升數據分析效率與應用深度，持續優化分析流程與模型。 【資格條件】 1.大學(含)以上學歷、行銷、財金、管理等相關學系尤佳 2.熟悉數據分析應用工作經驗者尤佳( e.g. SQL、Python、Tableau) 3.具跨部門協作與溝通能力，勇於創新與接受挑戰，能獨立管理專案並確保進度

1.私銀業務專案規劃(如:跨境合作專案、私銀研究專案、二代客群經營) 2.年度策略計劃定期統整及追蹤 3.私人銀行業務績效之訂定、規劃、追蹤及結算 4.協助私銀客戶及高資產專法客戶經營活動設計及執行 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––-_JR5917-1

1.個人信託產品推動(例如:安養信託、保險金信託等)，提升產品銷量及收益。 2.行銷活動推廣。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/External/job/-_JR1991

1.負責門市顧客服務，提供產品介紹及解答客戶疑問 2.操作POS系統進行收銀及結帳作業 3.負責商品陳列、補貨與庫存盤點工作 4.執行店面清潔維護，確保環境整潔 5.參與促銷活動及行銷企劃執行，提升銷售業績 6.遵守公司政策，維護店面營運秩序 7.製作銷售報表並分析商品銷售數據

【工作內容/ 我們希望你】： 歡迎個性活潑善溝通有溫度的你加入. 喜愛單車運動把對產品的熱情與喜愛分享給顧客，並協助他們找到最合適的商品就是我們要做的事。 我們希望找的是願意學習培養成未來能夠獨當一面，成為我們其中一間分店店長的銷售人才。 【關於這份工作能帶給你什麼】： 1.銷售能力： 老闆本身是超級業務出身，只要有熱情、有態度，在這裡你將會學到有別以往的高價位商品銷售技巧，與跟客人應對進退的重要能力。 2.創意發想能力： 我們每個月都會有各種不一樣的創意活動、優惠活動，透過各門市間的不斷討論，對於行銷上的靈活度與敏銳度將會更加精準。 3.經營一家店的能力： 公司目前處於成長期，未來有繼續開設分店的打算，而我們希望找的是將來能夠獨當一面，成為其中一間分店店長的銷售人才，從門市店員做起，了解門市會遇到的各種狀況，將來成為管理一間店的店長便能更加游刃有餘。 4. 門市營業銷售獎金制度: 門市月營業銷售達標或超額-可享額外提撥獎金發放, 依營業銷售獎金制度發放. 【每份工作都有它辛苦之處】： 我們總共代理15個自行車衣品牌，未來商品還會陸續增加，所以如果你是以成為店長為目標，像公司簡介中玲琅滿目的商品你都要會介紹，我們有完善的教育訓練，所以只要你肯耐心學習，就算是無騎車經驗也一定OK。 雖然這不會是一份夢幻的工作，而我們也不需要只想一步登天的人，但只要你有熱情、夠積極、且對未來是充滿願景的，那這就會是一份非常快樂的工作，而你的努力一定會被我們看見。 【關於 Cycling FABRO 頂級車衣專賣店】： 這裡沒有太多規定，但有可以任你發揮與提出想法的創意空間。 這裡沒有太多同事，但有十幾個在商場上身經百戰的朋友能跟你一起互相交流學習。 這裡沒有太多壓力，我們希望用真誠以待的溫度，由內而外讓大家喜歡我們的服務。 期待同樣有溫度的你，一起加入。 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作考核不定期調薪★