轉職熱搜工作

一、資格與業務: (一)具有諮商輔導證照。(必須具備才可錄用) (二)熱愛輔導工作，具大專校院學生輔導經驗者優先。 (三)個別諮商、團體諮商、心理衛生預防推廣工作、其他輔導行政業務。 (四)臨時交辦事項。 二、專長： (一)具有學生輔導相關業務經驗。 (二)表達能力佳、有服務熱忱。 (三)熟悉電腦文書處理。 (四)具有高度敬業負責與利他助人之特質。 三、應繳交資料: (一)履歷表(必須附有:附近照乙張、諮商心理師證照影本及連絡電話) (二)個人自傳(說明個人背景、未來生涯規劃) (三)最高學歷畢業證書影本 (四)工作經驗證明(請敘明服務期間內擔任之職務名稱、負責工作內容) (五)其他有利審查條件之資料 四、書面資料審查後擇優面試。 五、薪資:依計畫起薪依本校專案計畫人員敘薪作業標準起薪48,000-50,000元 ，由教育部學輔創新人力專案經費支用， 並依規定辦理勞、健保 及勞退金等相關業務。 六、預計上班日期:依本校聘任流程為準。 七、聯絡人:電話：02-28013131轉6226 陳組長 八、通過書面審查者、另行通知面試。 九、本專案計畫試用期為三個月，通過考核者則聘任至114年12月31日止， 視計畫經費進行後續聘任事宜。 十、聘任人員聘用期間之各項權利義務、差假管理、公文簽核及工作內容，由 本校以契約明訂之。

一、校安教官預計執行業務如下: (一)辦理校安業務推動與執行校園災害防救管理實施計畫(含校園天然、人為災害處理作業流程規劃)。 (二)策辦校園安全維護事宜(含防災防震相關業務)。 (三)全民國防教育全般業務。 (四)教育部校安中心學生戶外活動管制系統登錄及「校園環境安全自我檢核調查回報系統」填報作業。 (五)轄區警力支援協定、聯繫及校園周邊要圖與巡查熱點填報及修正。 (六)校安人力職掌規劃、值勤及校安維繫小組值班補休申請。 (七)校安工作日誌、校園等資料彙整。 (八)學生生活輔導計畫、實施與聯繫等事項(含講習業務)。 (九)執行三好計畫。 (十)生輔財產管理。 (十一)協助宿舍的管理業務。 (十二)辦理週四社會實踐力的活動。 (十三)須接受工作業務調整或輪調單位。 (十四)支援學務處單位內各項業務辦理。 (十五)其他臨時交辦事項業務支援。 二、專長： (一) 具有學生輔導相關業務經驗。 (二) 表達能力佳、有服務熱忱。 (三) 熟悉電腦文書處理。 四、學歷:大學以上畢業。 五、薪資:依計畫校安人員起薪為35,200元，由教育部學輔創新人力專案經費支用(未領取校安證前，薪資由創新人力配合款支付)，並依規定辦理勞、健保及勞退金等相關業務。 六、預計上班日期:依本校聘任流程為準。 七、聯絡人:陳登騏組長02-2801-3131轉6226。 八、通過書面審查者、另行通知面試。 九、本專案計畫試用期為三個月，通過考核者則聘任至114年12月31日止，視計畫經費進行後續聘任事宜。 十、聘任人員聘用期間之各項權利義務、差假管理、公文簽核及工作內容，由本校以契約明訂之。

1.單位核銷作業。 2.個案電話關懷訪問。 3.各項行政作業:含公文作業、資料登錄，會議記錄製作、文件整理等。 4.單位網站定時更新。 5.協助單位活動辦理。 6.其他臨時交辦事項。

1.公司文件檔案的建立及管理，檢查整理檔案 2.協助行政人員處理主管所交辦的事項，介紹補習班課程，協助補習班招生 3.協助ˋ主任處理教學上的行政事務、批閱(英文)考卷、疑問解惑 4.配合補習班活動負責班級學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 5.英文(數理)較佳者為優，熟悉平面設計者另類加分，有意長期從事補教工作者擇優錄取，亦或歡迎同業先進轉戰加入北苑學府的專業團隊

一、辦理全國最大規模兒童程式教育社團課程相關會務： 1.社團時程規劃與專案執行 2.協會服務台信件回覆 3.師資培訓活動規劃管理 4.新聞稿文案撰寫 5.文件與檔案電子化管理 6.專案報告與經費申請等 7.擔任教育部及各縣市教育局處協調連絡窗口 二、協辦日常行政工作如薪資計算、兒美語師資培訓等

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1.幼童搭乘娃娃車之常規維持與上下車安全維護。 2.娃娃車箱清潔、佈置；校園環境整理等總務行政工作。 3.人格特質抗壓、樂觀、肯學習。 4.喜歡孩子有童心、愛心、耐心。 5.人際互動善解人意、溝通協調。 6.具教保員資格佳。