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【工作內容】 1.負責部門行政事項 2.配合部門需求，聯繫廠商洽詢及購置品項 3.執行部門收支紀錄、資料整理 4.其他主管交辦事項

優渥的薪獎制度(基本底薪+高額績效獎金)，表現優異者，還有機會提拔晉升為儲備幹部喔！ 能力表現優良者，薪資彈性調整快，有秘書、特助相關經驗者,月薪可達35000以上 任務以主管交辦行政事項處理為主，是診所諸多行政事務、工作SOP流程建置的主要負責人，工作內容多元.適合樂於接受新事物的您。 只要您具備良好抗壓性、反應力、樂於接受磨練，新禾將給您良好的培訓環境與資源，商談與處事技巧、效率也勢必能獲得成長。 職務說明: 1.接待訪客，確定其拜訪性質及目的，並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：服務據點、公司員工及服務內容）及留言服務。 3.協助遞送公文及收發信件。 4.處理診所相關行政事務 5.文書處理 6.社群平台、網站管理，行銷企劃規劃，文案撰寫 7.診所環境清潔維護 8.行銷廠商聯絡窗口 抗壓性高、具溝通能力、要有服務熱忱,無誠者勿試 可長期培訓者，無經驗亦可，要求能穩定配合長期投入者 上班時間週一至週五09;00-18;00或 11:00am-20:00pm,週六 09:00~17:00(隔周休)、國定例假日休息. 月休8天 福利 : 1.三節獎金(禮品)， 2.年終獎金 3.不定期考核績效獎金 4.供餐及員工制股服 5.不定期聚餐及慶生會 6.勞健保

【工作內容】 1. 線上、線下通路帳務核對與聯絡事務 2.處理廠商貨款或費用等應付款項之帳務登錄、核對 3.文件或資料輸入建檔處理 4.協助自有商品庫存管理 5.協助電話接聽與人員接待事項 6.協助內勤行政工作 7.主管交辦事項 【福利制度】 • 基本項目：勞保、健保、團保及退休金提撥、年特休、加班費依法給付。 • 員工福利： 獎金福利：績效獎金、語言獎金、年終獎金、專案獎金、久任獎金等 節慶福利：中秋禮金(券)、端午禮金(券)、生日禮券 其他福利：免費員工供膳、集團訂製制服、員工休息室、集團店鋪員工消費折扣、聚餐活動、春酒、海外交流機會

(1)負責接聽客戶服務專線 (2)各商城平台賣場訊息回覆 (3)客戶商品報價、客戶售後及諮詢服務、處理客訴問題 (4)確保客服功能正常運作並持續改善提升，優化用戶體驗 (5)主管交辦事項 (6)支援各商城平台賣場新品上架

1.負責各項行政庶務工作(如:合約製作、案管理、報價整合、請款等) 2.公司文件檔案的建立及管理 3.協助會議、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 4.其他主管所交辦事項

1. 協助人力資源管理活動，包括員工關係維持、薪酬福利處理、招募與甄選支持 2. 參與人力資源系統的管理與操作，如維護員工資料庫及支援相關系統運作 3. 熟悉並應用勞動法規，協助處理內部人事事務確保符合法律規定 4. 負責薪資計算及發放，支援公司各項薪酬及福利政策執行 5. 支援教育訓練規劃，包括簡報準備、課程安排及資料歸檔 6. 負責日常行政管理，如出勤管理、文件整理與歸檔、辦公用品管理 7. 擔任員工與部門間的溝通橋樑，協調內部需求並保持良好的員工關係 加入我們團隊，共同探索不動產產業的無限可能，期待您的加入！

1.協助主管與業務人員完成訂單與銷售key單，客戶Call客聯繫，並執行業務相關任務的行政、後勤等工作。 2.台灣南部客戶電話業務聯繫與訂單追蹤。 3.業務相關的電腦表單作業操作。 4.參與例行性會議，並製作會議記錄與追蹤。 5.協助處理庶務性行政工作。 6.每月一次回總公司開會 7.南區直販所商品販售 8.支援展覽活動（每年3-5次） ★具出貨及ERP使用經驗者佳★