轉職熱搜工作

以文書處理為主之行政助理性質工作。 歡迎有志投身公門求職者,純行政文書工作,見紅休, 熟Windows作業系統及文書處理軟體Microsoft Word、Microsoft Excel之操作；中文輸入每分鐘40字以上。 辦公地點:桃園地方法院。

1. 清潔維護辦公室、會議室等，以使同仁有舒適的辦公環境。 2. 一般文書資料處理及歸檔工作, 快遞安排及郵局寄件等 有效管理各部門之採購需求。 3. 協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 4. 執行辦公室之租賃與買賣事務之辦理，以提供符合各部門在使用空間上的需求。 5. 廠商和客戶資料建立, 歸檔 6. 辦理核銷事宜。 7. 負責簡單零用金管理 8. 文書文件整理 (熟悉office軟體佳, 或者不會但願意學習者) 9. 主管交辦事項, 文書/庶務處理 10. 學習意願高、工作態度積極、富有團隊合作精神 **雖為行政助理職, 有意願者未來亦有機會升遷或轉職。

⭐內容單純，主要為櫃檯預約、商品進貨、陳列上架 ⭐有養過貓、狗寵物經驗最好 ⭐偶需要配合支援其他分院 ✔️時時保有親切熱誠的服務態度 ✔️細心愛乾淨、最好能刻苦耐勞 ⏱上班時段：09:00-21:00 📌月上16天班/月休14-15天

1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 3. 收發公文並處理會簽文件。 4. 負責簡單零用金管理。 5. 協助會議安排。 6.負責接待訪客 7. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 8. 處理新進人員加退保資料 9. 登記請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料。 10. 處理有關人事資料之查詢與答覆事項。 11. 支援其他部門業務（如：採購、業務、人事）。 12.可配合不定期假日加班 強力徵求態度親和及服務熱忱、負責任、上進並需良好的反應能力能及長期穩定者之人才!! (請提前撥電話預約面試) ※面試當日如無法準時，請提早一小時來電通知

🔷【總公司｜行政會計助理】穩定內勤職缺・冷氣辦公室 🌟 想找一份穩定上下班、環境單純、長期發展的工作嗎？ 這是一份「內勤行政＋基礎會計協助」的職缺，節奏忙碌但有制度、有SOP，不用擔心沒人帶。 📍工作地點：彰化縣彰化市 彰南路四段399號 📞 聯絡人：李小姐 👋【工作內容】 🔹 接聽公司電話，協助客戶與部門轉接聯繫 🔹 建立訂單表、資料登打與文件整理歸檔 🔹 協助對帳與單據整理（有流程可依循） 🔹 支援各部門行政作業與日常庶務處理 🕐 工作時間：08:00～17:30（固定日班） 💰 薪資待遇：月薪 $29,500～33,000 元（依經驗與能力調整） 【適合這樣的你】 ✨ 喜歡穩定內勤工作，不想一直外跑 ✨ 細心、有責任感，對數字不排斥 ✨ 會基本電腦操作（Word / Excel） ✨ 想找長期發展，而不是短期過渡 🎁【福利制度】生日禮金 ✦ 中秋禮品 ✦ 年終紅包 🛡【保險制度】勞保 / 健保 / 勞退提撥 🏅【公司制度】員工制服 ✦ 績效獎金 ✦ 完整SOP培訓 ✦ 穩定升遷管道 這不是高壓業績型工作，而是一份穩定累積實力的內勤職缺。 只要你願意學，公司都會給你完整流程與支持。 📌 請先投遞履歷，合乎條件者將經審核後電話通知安排面試。

我們是一家專注於汽車客運的企業，致力於提供優質的交通運輸服務。我們秉持以客為尊的理念，服務對象涵蓋日常通勤族、觀光旅客及商務人士，為旅客提供便捷又安心的客運體驗。 工作內容： 1. 協助處理公司內部行政文書，包含資料建檔、文件分類與整理，確保文件管理的準確性和效率。 2. 執行主管交辦的事項，確保任務按時完成。 3. 協助處理日常文書業務，如報表製作、合約掃描及資料輸入等文書處理工作。 4. 協助公司內部會議相關準備，包含資料整理、場地安排及簡報製作。 5. 支援公司內部各部門的行政需求，保持良好的內部溝通與協作。 6. 配合團隊完成特定專案，提供需用的行政支援。 我們期待具有細心負責態度、良好溝通能力和基礎文書處理技能的你加入我們的團隊！歡迎投遞履歷，讓我們共同來打造更高品質的交通服務。期待您的加入！

📌 每日任務 1. 處理一般行政事務，並耐心解答客戶的問題 2. 文書處理，資料整理，讓每份文件整潔又完美 3. 須配合至外縣市出差〝皆當日搭高鐵來回〝無需招攬業務，無業績壓力哦！ 我們歡迎細心、有責任感的你，成為團隊中不可或缺的一員！準備好用你的專業讓團隊運作更流暢了嗎？一起來共創理想工作環境吧！🎈

執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 整理和保存高階主管文書與電子檔案 安排公司賓客招待等事宜 支援公司其他部門的行政人員 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 協助主管維繫客戶關係

1. 擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具），讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，以維持企業的競爭力，留下優秀人才。 5.建構人力資源資訊系統，定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展的依據。 依工作經驗敘薪

工作內容 1.內部行政作業，熟悉電腦文書作業 2.協助材料採購相關事宜 3.主管交辦事項 歡迎具備行政相關經驗者加入我們的行列！ ***歡迎來電洽詢或預約面試唷!***