轉職熱搜工作

1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 接待客戶、預約丈量。 3. 店務管理與商品、行政庶務、環境清潔。 ~歡迎您成為我們的一份子~

1. 為顧客提供優質服務 2. 根據標準的服務步驟與流程，引導顧客入座。 3. 櫃台接聽電話、接洽訂席、宴席，領檯帶位 4. 負責餐廳出納收銀和領檯文書作業 5. 處理行政事務相關文件 6. 主管交辦事項

【徵才資訊】 各式餐廳讓您盡情探索，眾多上班地區選擇您最方便(中山、信義、大安、士林)，為自己選擇一間制度完整、專業、有發展性的公司，扎穩您入行的第一步，讓自己的餐飲夢不再只是夢，是邁向國際的第一步！ 工作內容： 1. 點餐及桌邊服務 2. 維持餐廳現場運行 3. 協助餐廳服務訓練 4. 控管同仁工作狀況 5. 協助餐廳行政庶務 【職缺開放單位】 柏麗廳自助餐廳、三燔日式餐廳、Robins牛排屋、Robins鐵板燒、晶華軒中餐廳、蘭亭俱樂部中餐廳、AZIE複合式西餐、上庭酒廊、泰市場泰式自助餐、Just Grill牛排屋、故宮晶華 請先瀏覽並知曉台北晶華館內外各餐飲單位介紹 官網：https://www.regenthotels.com/tw/regent-taipei

1.學歷：大學(含)以上醫管、公衛、護理、長照、社工等畢業。 2.具醫院/長照機構經營管理、績效管理、醫務管理、專案企劃執行能力、流程設計等工作經驗尤佳。 3.熟悉各長照相關辦理事項及法規 4.熟悉電腦文書軟體（word、excel、powerpoint）。 5.工作地點：台中

1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品進貨入庫、銷售之相關細節。 4. 負責商品包裝、陳列及促銷，暢銷商品置換工作。 5. 須有良好的溝通技巧及自我情緒管理。 6. 認真完成主管交派工作安排。 有百貨銷售鞋類經驗尤佳 。 服務態度熱情積極，勇於挑戰 。 銷售另有抽成。

1.定期拜訪客戶、開發新客戶、接訂單及其他客戶服務業務。 3.希望懂鋼鐵材料性質及產業性質。 4.有相關經驗者薪資另議。 5.未來上班地點會在高雄市路竹區。 ※意者請於平日上班時間(星期一~星期五 8:00~17:00)恰詢※ ※如詢問窗口之手機未接來電，請多試幾次或打市內電話留下您的聯絡方式，謝謝！※

公司介紹： 我們是一家專注於科技廠房工程的公司，提供產品銷售、整合系統、 維修等多方面服務。 主要代理歐美大廠Rockwell、Schaffner 等工業控制產品， 也有專業的水電工程團隊，為客戶提供高品質的工程解決方案。 公司致力於培養優秀的人才，為他們提供學習和成長的機會， 期盼員工的成長能讓公司進步! 職位概述: 在專業團隊指導下學習變頻器/DCB 原理、應用和操作設定， 專案規劃以及CAD繪圖及OFFICE文書能力， 公司定期會安排教育訓練。 無經驗可培訓，歡迎新鮮人加入! 工作項目： 1.變頻器安裝、調試和故障排除工作。 2.DC BANK系統、Harmonic的安裝、調試和故障排除工作。 3.維護保養變頻器、DC BANK系統。 4.培訓設備維修技術，解決設備故障和問題。 5.客戶端產品安裝、驗收以及應用問題之解決。 任職要求： 對自動控制、儀電工程有興趣，願意從事相關工作， 具有基本的技術學習能力和團隊合作意識。 持有相關學歷或技術專業證書者優先考慮，也歡迎無經驗者應徵。

👉🏻托嬰中心主教薪資待遇：40000元 【底薪(含)】 0~2歲助教：34000元 0~2歲主教：34000元◀◀◀ 2~3歲助教：35000元 2~3歲主教：36000元 3~5歲主教：36000元 3~5歲幼教師：39000元 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到6000元(兩歲以下班：一班10生配2師) 【年資、證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系，或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系，或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者，必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力，並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作，協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作，協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪，依考核正負調整，表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金，祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號

1.熟悉了解所有產品及公司經營理念，以日文向客人介紹與銷售，完成包裝、收營等交易手續。 2.例行開關店作業，每日統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫業務報表等． 3.顧客意見回饋以供公司改善及研發參考. 4.每月管理報表製作,並提出業績達成率、績效檢討與未來展望等 5.網路商店之管理，包含客服與出貨等程序 7.流程品質控管、顧客關係維護、客訴處理 8.以日文帶領可可園區導覽解說與巧克力DIY體驗 9.其他園區行政工作及帳務之配合管理 10.達成重要節慶之業績目標及顧客關係維持

【職位目標】 協助生管經理進行現場生產調度、行政庶務與物流協調，作為辦公室與生產現場的關鍵溝通橋樑，優化生產流程效率。 【工作內容】 1. 生產現場巡視與管理 • 定時巡視生產線，紀錄「實際投入」與「預計產出」數據。 • 追蹤生產進度，遇異常狀況（如停機、設備問題）立即回報。 • 負責生產標籤紙之列印、分類、發放，並確認現場正確貼附。 2. 物流與倉儲協調 • 協助聯繫大貨車司機，負責司機進場後之裝貨位置引導。 • 現場核對出貨數量，確保貨物分配精確無誤。 • 追蹤管理回收棧板、苔子之數量與歸還進度。 • 協助公司倉與外倉之庫存異動登記與定期盤點。 3. 行政與品質輔助 • 生產數據彙整與電腦系統錄入。 • 客訴發生時，第一時間前往現場進行初步拍照、取樣與資訊收集。 【條件要求】 • 人格特質：反應快、抗壓性強、溝通能力佳（需頻繁與現場人員及司機溝通）。 • 工作態度：細心度高，能適應辦公室與工廠現場往返的工作環境。 • 技能需求：基本 Excel/Word 操作能力。 • 加分條件：具備製造業經驗或對生管流程有基本認識者優先。 【工作環境】 • 需於辦公室進行數據處理，並定時至工廠現場執行巡視與調度作業。 底薪+全勤1000+津貼1000(到班完整第2個月起)