轉職熱搜工作

1. 推動創業計畫、宣導。 2. 各工作項目規劃執行及創新推動。 3. 顧問管理。 4. 辦理諮詢輔導相關作業執行。 5. 辦理創業貸款審查、送件及追蹤等相關事宜。 6. 服務電話接聽、臨櫃接待服務諮詢。 7. 協助青年創業家養成計畫規劃及執行。 8. 協助廣宣規劃及執行。 9. 其餘臨時交辦事項。 ＊此職務每週固定休週日及週一。

【聘期】 115/3/2 至 115/7/15（依專案期程） 【工作地點】 台北市大安區復興南路一段303號 【上班時間】 週一至週五 08:30–17:30，午休時間：12:30–13:30 （需配合專案進度加班） 【工作內容】 1. 協助辦理 114 年度中小型服務業數位培能計畫補助案之審查作業。 2. 進行個案服務、案件聯繫與相關通知作業。 3. 彙整與整理商業服務業國內及國際相關資料。 4. 其他主管交辦事項與專案行政支援。 【條件要求】 大學以上學歷。 具法人相關工作經驗者尤佳。 相關科系背景佳：經濟、財經、商管、法律、會計等。 可配合專案時程與進度彈性加班。 【薪資待遇】 學士：月薪新台幣 31,300 ～ 38,000 元 （依學經歷標準敘薪） 【職務說明】 本職務為政府專案型工作，適合希望累積政策專案執行、補助審查與產業研究經驗者。可深入了解中小型服務業數位轉型政策與實務運作，對未來投入顧問、政策研究或專案管理相關職涯具加分效果。

1.投標相關作業 2.公文與文件寄送 3.契約書處理 4.結案報告製作 5.費用款項申請作業 6.日常行政支援與其他交辦事項

加入國際知名品牌，累積完整 HR 實務經驗！ 伊頓飛瑞慕品為伊頓旗下事業，關廟廠主要負責全球知名高爾夫球桿握把品牌 GOLF PRIDE 的生產製造，產品供應全球高爾夫市場 現招募【人力資源專員】，加入人資團隊，負責 教育訓練、績效、薪酬、出勤及員工關係 等 HR 工作，同時協助部分行政及總務事務。 職缺亮點 伊頓集團｜GOLF PRIDE 國際品牌 一年定期契約，視公司需求及工作表現有機會延長 彈性上下班制度，工作生活更好安排 免費午餐便當 🍱 HR 綜合型職務，一次接觸多元人資業務 具薪酬經驗1年以上尤佳 工作內容 一、教育訓練 協助規劃及辦理員工教育訓練 課程安排、資料準備及相關行政作業 二、績效管理 協助辦理員工績效考核相關作業 追蹤考核資料及相關行政流程 三、薪酬與出勤管理 協助薪酬相關作業 員工出勤資料整理及異常處理 具薪酬相關經驗1年以上尤佳 四、員工關係 協助員工關係活動規劃與執行 協助發布公司內部公告及相關溝通事項 五、人資行政／總務 協助人資日常行政及資料整理 協助國外客戶訂房、飯店安排等行政事務 協助文具採購、訂單處理及總務相關工作 其他主管交辦事項 - 職務條件 專科以上學歷，科系不拘 具 2年以上人資相關工作經驗 具薪酬相關工作經驗1年以上尤佳 具備人力資源相關知識，了解績效管理、薪酬管理概念 熟悉 Excel、Word、PowerPoint、Outlook 英文程度中等，具基本英文閱讀及溝通能力 細心、積極負責，具獨立作業能力 薪資待遇 薪資面議 將依學經歷及相關工作經驗核薪。 📍 工作地點：台南市關廟區埤頭里保東路269-1號 ⏰ 工作時間 日班｜彈性工時 可彈性選擇： 🕗 08:00～17:00 🕣 08:30～17:30 🕘 09:00～18:00 🕤 09:30～18:30 午餐提供免費便當 契約期間 一年定期契約，視公司需求及工作表現可能延長。 適合這樣的你 如果你已具備 HR 實務經驗，接觸過薪酬、出勤、教育訓練或績效管理，希望進一步累積更完整的人資實務經驗，同時不排斥行政及總務工作，歡迎加入 伊頓飛瑞 GOLF PRIDE 團隊！ 📩 對職缺有興趣，歡迎投遞履歷／私訊了解更多！

關於這份工作 加入外商物流企業客服團隊，負責進出口案件的客戶服務與跨部門協調。你將成為客戶與內部作業團隊之間的重要窗口，協助掌握進度、解決問題，並維持良好的客戶關係。 這份工作適合具物流、進出口或業務助理背景，喜歡與人互動、重視細節，也希望累積英文與國際客戶應對經驗的人。 工作內容 負責進出口案件日常追蹤與客戶進度更新 每日 / 每週與客戶召開例行會議，以英文進行進度報告與需求確認 協調內部相關部門（倉儲、報關、運務等）處理客戶需求 協助異常狀況回報、問題排解與客戶關係維護 管理出貨資料、相關文件與系統紀錄更新 我們希望你具備 2 年以上進出口、物流、業務助理或相關工作經驗 英文商務溝通能力（Email / Meeting） 熟悉進出口流程者佳 細心、有條理，具良好溝通協調能力與多工處理能力 工作特色 ✔ 外商物流企業環境，直接接觸國際客戶 ✔ 工作內容具挑戰性與對外 exposure，不是純行政角色 ✔ 穩定工時，重視 work-life balance ✔ 累積英文會議與跨部門協調經驗

全球頂尖奢華精品集團正在招募 HR Operations 核心夥伴！ 想進入頂級精品集團總部，掌握完善的 HR Operation 體系、累積高含金量的人資營運資歷嗎？ 我們正在尋找熟悉 Contingent Worker 管理、HR 系統維運與薪酬審核的優質 HR 夥伴加入！ 【薪資與福利】 月薪待遇： 月薪 50,000 ~ 55,000 元（依經歷核薪） 作息： 週休二日，依政府行政行事曆見紅就休。 企業環境： 外商頂級精品集團辦公環境、完善的制度與品牌資源。 【工作地點】 地點： 台北市松山區民生東路三段109號 【工作內容 (Responsibilities)】 Contingency Worker 管理： 統籌非典型人力/約聘人員/派遣夥伴的管理流程、合約發放與出入職對接。 HR 系統與出缺勤管理： 人力資源系統維運、同仁出缺勤資料審核、假勤維護與異常排除。 薪酬審核與作業 (Payroll & Compensation Review)： 協助月結薪資資料核對、津貼審查、薪酬報表編制與流程覆核。 跨部門與外部窗口對接： 擔任招募顧問公司、派遣公司與內部主管間的主要 HR 對接窗口。 【徵求條件 (Requirements)】 工作經驗： 具備 2~3 年以上 HR Operation / C&B (薪酬福利) / HR Generalist 實務經驗。 專業技能： 熟悉 Contingent Worker 管理流程、勞基法規、出缺勤系統操作及 Payroll 初審。 軟體能力： 熟練操作 Excel（如 VLOOKUP, Pivot Table 等數據處理軟體功能）。 外語能力： 具備中等以上英文溝通能力（能處理英文系統與信件）。 個人特質： 數字敏感度高、細心謹慎、具備優異的溝通協調力與彈性。 【應徵方式】 聯絡窗口： Sam Wang Line ID： @jqb1419t（加好友後請傳送貼圖與履歷） 電話： 02-6636-2428 #209

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1、協助所長進行專案工地 進度、品質與安全管理 2、協助審核 施工計畫及施工圖說 3、推行專案工地 二級品管作業 4、負責專案工地 庶務與行政相關工作 5、協助各工項 施工進度推展與協調 6、對監工人員進行 監督、帶領與經驗傳承

總部人資副總經理 台中) 大學/碩士 企管/人力資 源或其它商 管科系 10 年 以 上 英文精通 1. Collaborates with executive leadership to define the organization’s long-term mission and goals; identifies ways to support this mission through talent management. 2. Identifies key performance indicators for the organization’s human resource and talent management functions; assesses the organization’s success and market competitiveness based on these metrics. 3. Researches, develops, and implements competitive compensation, benefits, performance appraisal, and employee incentive programs. 4. Provides guidance and leadership to the human resource management team; assists with resolution of human resource, compensation, and benefits questions, concerns, and issues. 5. Ensures compliance with employment, benefits, insurance, safety, and other laws, regulations, and requirements. 6. Maintains knowledge of laws, regulations, and best practices in employment law, human resources, and talent management. 7. Drafts and implements the organization’s staffing budget, and the budget for the human resource department. 8. Participates in professional development and networking conferences and events. 9. Performs other duties as assigned.

商用車服務部／服務行銷室 （知名日商體系，制度穩定） • 營運與競賽資料製作與整理 -數據彙整、資料分析、報表製作 -協助內部營運資料管理 • 提案與會議資料協助 -簡報製作 -會議資料彙整、行政支援 • 部門／會議室庶務與茶水服務