轉職熱搜工作

1.疾病分煩編碼業務。 2.協助推行健保政策相關業務(如：DRG說明、ICD-10等)。 3.統計報表製作。 4.主管交辨事項。 。

1. 負責執行醫院整體策略規劃，制定並實現醫療運營管理目標。 2. 具備卓越的醫療法規知識，確保醫院營運符合相關規範與法規。 3. 主導醫療服務創新案，提升醫療品質與患者體驗。 4. 運用專案管理技能，推動跨部門專案，確保時程及成果達成。 5. 精通財務管理，控制運營成本及預算，提升醫療資源利用效率。 6. 建立績效管理機制，監控醫療團隊與部門表現，促進持續成效改善。 7. 熟悉醫療資訊系統操作，帶領數位化轉型以提升醫院作業效率。 歡迎加入我們的團隊！期待您以專業管理能力，攜手打造卓越醫療服務！立即投遞履歷！

1.個案管理 2.家庭支持服務 3.社區資源管理與運用 4.服務對象/家屬權益維護 5.意見反映與申訴處理 6.行政庶務與其他主管交辦事項 【法定福利】 享勞健保、特休 【員工福利】 員工旅遊、三節獎金、在職進修、年終獎金、考核獎金、生日禮卷、生育津貼、傷病慰問金

1.個案管理 2.家庭支持服務 3.社區資源管理與運用 4.服務對象/家屬權益維護 5.意見反映與申訴處理 6.行政庶務與其他主管交辦事項 【法定福利】 享勞健保、特休 【員工福利】 員工旅遊、三節獎金、在職進修、年終獎金、考核獎金、生日禮卷、生育津貼、傷病慰問金

1.具備文書處理能力(ex:word、excel、PPT)，資料分析及統整，對數字敏感度高、數據分析 2.口條清晰、邏輯思維清楚，不畏懼上台發言報告 3.良好溝通協調能力，跨部門協調、公司政策宣達 4.對機車產業有興趣熱情，願意主動了解市場狀況並提出看法 5.不定期配合假日車友活動、外展活動支援 6.主動積極，外向活潑，樂觀喜歡和人互動 7.主管交辦事項

✦.跟診，環境整理，器械消毒，適合喜愛單純，長期穩定求職者 ✦.短期勿試，無經驗可 ✦.國定假日休 ✦.週休二日 【星期六需配合必要時加班】 ✦.超時加班另計 ✦.特休必須配合診所日期同步，未休完補金

櫃台掛號、醫師跟診、器械消毒及環境清潔等。 有牙助經驗者優先考量，無經驗者可。 歡迎笑容親切具有服務熱枕的您加入我們的行列。

1.行政事務處理，住民生活保健管理，協助環境設備管理 。 2.督導護理人員、照顧服務員 。 3.主管交辦事項溝通、處理 。 4.處理住民日常生活需求。 5.具愛心、耐心，長照相關管理經驗尤佳。