轉職熱搜工作

✨ 想在美妝保養業發光發熱嗎？ 我們正在尋找熱情、有服務熱忱、喜歡與人互動的你！ 在這裡，你將接受完整專業培訓，從保養彩妝知識到顧客服務技巧， 一步步成為專業美容顧問，打造最棒的顧客體驗！ 【工作內容】 1. 介紹、銷售及推廣專櫃保養與彩妝商品 2. 提供顧客專業美容服務，建立與維護顧客關係 3. 負責商品包裝、陳列與促銷品更換 4. 商品進貨入庫、銷售與庫存管理 5. 支援活動及主管交辦事項 【工作地點】**北到南皆有據點，投遞時歡迎備註意願地區** - 新北市新店區民權路55號（屈臣氏） - 新北市新店區中正路156號1樓（屈臣氏） - 新北市淡水區英專路46號1樓（屈臣氏） - 台中市霧峰區中正路841號1樓（屈臣氏） - 台中市北區文心路四段196號（寶雅） - 彰化縣彰化市和平路35號1樓（屈臣氏） - 南投縣埔里鎮南盛街120號1樓（屈臣氏） - 高雄市鹽埕區大勇路116號1樓（專賣店） 【工作時間】 10:00-22:00，實際排班時段依店點營業時間為主 【薪資與福利】 1. 保障底薪＋月獎金＋季獎金＋年獎金（依照業績獎金辦法） 2. 節慶禮品、生日禮金、結婚生育津貼、喪葬慰問金 3. 每月員購折扣價 4. 完整教育訓練與升遷制度 5. 員工健康檢查、育樂活動補助等

**台灣大哥大列入台灣證交所「台灣高薪100指數」成分股名單及「公司治理評鑑前5％之績優公司」** 員工是台灣大哥大最寶貴的資產，我們落實以績效為依歸的薪酬獎勵措施(pay for performance)，提供極具市場競爭力的薪資、年終獎金等激勵性獎酬，並提供完善的福利、兩性平等的工作機會和教育訓練制度，同時也鼓勵員工自我實現，滿足自我成長。 工作地點：按求職者居住地分配門市 工作內容：【門市接待、商品銷售及業務推廣】 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.需配合排班(早班晚班全天班)，月排休9~11天 薪資制度： 1. 以績效為依歸的薪酬獎勵措施，依據績效表現發放年終獎金等激勵性獎酬 ***底薪+業績獎金+三節獎金+年終獎金+生日禮金 +加班抵修/加班費 2. 每年參與薪資調查，瞭解業界情形，讓薪資具有市場競爭力 福利措施：公司妥善規劃及提供優於同業的各項福利措施 【學習與發展】 我們有完善的教育訓練及升遷制度，包括： 1. 新進同仁教育訓練 2. 個人職能訓練、管理職能訓練、電腦/電信專業技能訓練 3. 最完善的升遷制度 我們實施： 1. 人性化出勤管理 2. 優於勞基法之休假制度 3. 每年六日不扣薪普通傷病假 您心動了嗎！歡迎您加入。

**台灣大哥大列入台灣證交所「台灣高薪100指數」成分股名單及「公司治理評鑑前5％之績優公司」** 員工是台灣大哥大最寶貴的資產，我們落實以績效為依歸的薪酬獎勵措施(pay for performance)，提供極具市場競爭力的薪資、年終獎金等激勵性獎酬，並提供完善的福利、兩性平等的工作機會和教育訓練制度，同時也鼓勵員工自我實現，滿足自我成長。 工作地點：按求職者居住地分配門市 工作內容：【門市接待、商品銷售及業務推廣】 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.需配合排班(早班晚班全天班)，月排休9~11天 薪資制度： 1. 以績效為依歸的薪酬獎勵措施，依據績效表現發放年終獎金等激勵性獎酬 ***底薪+業績獎金+三節獎金+年終獎金+生日禮金 +加班抵修/加班費 2. 每年參與薪資調查，瞭解業界情形，讓薪資具有市場競爭力 福利措施：公司妥善規劃及提供優於同業的各項福利措施 【學習與發展】 我們有完善的教育訓練及升遷制度，包括： 1. 新進同仁教育訓練 2. 個人職能訓練、管理職能訓練、電腦/電信專業技能訓練 3. 最完善的升遷制度 我們實施： 1. 人性化出勤管理 2. 優於勞基法之休假制度 3. 每年六日不扣薪普通傷病假 您心動了嗎！歡迎您加入。

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現在，就是加入半導體領先企業的好時機！我們誠摯邀請你加入全球知名的半導體設備團隊，只要你肯學肯做，願意接受完整培訓，就有機會與世界級製造團隊並肩成長。 ▌公司亮點 ✦ 世界500強外商企業，產業領導品牌 ✦ 穩定長期發展，提供具競爭力的薪資制度 ✦ 完善培訓與透明升遷轉正機會 ✦ 美商體制，見紅休 ▌工作內容 1. 依照作業說明與示意圖，使用手工具、治具組裝零件與硬體 2. 在無塵室環境中進行晶圓製造設備（WFE）組裝作業 3. 進行零件檢查與組裝確認，確保品質與流程正確 4. 與團隊合作，確保生產進度與效率 5. 依需求完成相關訓練與認證 ** 空調環境，工作需長時間站立或移動（每工作2小時休息15分鐘）** ** 無塵室作業約75％，緩衝區（收退料、機台復歸、簡包）約25％ ** ▌薪資與班別 - 月薪：34,000～40,000元（依經驗核薪） - 中班津貼：月薪15％（約4,800～6,000元） - 夜班津貼：月薪25％（約8,000～10,000元） ▌上班班別（見紅休）： - 日班：08:00～17:00 - 中班：16:00～01:00 - 大夜班：00:00～09:00 **可固定班別，投遞時請主動說明班別** ▌福利制度 ✦ 滿6個月發放激勵獎金1個月（出勤正常即可享有） ✦ 免費供餐，附停車位 ✦ 工作滿1個月補助健檢費用（上限1,200元） ✦ 可參與公司活動：慶生會、尾牙晚宴、部門聚會等 ▌我們在找這樣的你 ✦ 具良好邏輯與手作能力，能依照SOP精準作業 ✦ 樂於學習、態度主動，能與團隊協作 ✦ 對半導體設備產業有興趣或具組裝經驗者佳

【工作內容】 1、服飾銷售服務(無銷售壓力!)。 2、賣場商品陳列協助。 3、庫存清點、門市清潔。 【高雄店點(定點上班)】 1. 左營新光三越 2. 民族大樂 3. 草衙outlet 4. 高雄新光三越 5. 高雄家樂福 6. 高雄大遠百 7. 新漢神 8. 夢時代 9.楠梓家樂福 10.義大outlet 11.義享天地 12. 鳳山大潤發 13. 鳳山家樂福 【排班時段】 10:00-22:00排班4-8小時、需可接受輪班、一周可配合四天以上 【聯繫方式】 如果對職缺有興趣，可加賴詢問 聯絡人：Jessie ID：jessierft

！！！有興趣請直接投遞履歷！！！ 【為什麼選擇 GAP？】 １．美式管理，氛圍第一： 店長好相處，同事有活力！ ２．排班彈性： 每學期課表不同？下班想要兼職賺外快？通通可以跟店長喬！ ３．零經驗OK，有經驗更好： 歡迎大學/研究生/新鮮人，這會是你最棒的職場起點！ ４．營運穩定，安心打工 【工作內容】 １．提供顧客良好的服務 ２．提供個人穿搭建議 ３．輔助陳列工作，維持良好的購物環境 【我們希望你（排班需求）】 每次排班至少 4 小時，每週至少排 20 小時。 ．平日： 每週能給班 3 天(含)以上 ．假日： 每月 8 天中，需至少配合 4 天 (不能只排假日喔！) 【 排班時段】 ．一般狀況：最早08:00上班；最晚23:30下班 ．特殊狀況(換季盤點等)：最早07:00上班；最晚半夜01:00下班

【我們是什麼樣的公司】 1. 公司資本額85億，為僅次於華碩的全球第二大板卡、電競筆電廠商。公司規模大穩定性、福利佳，年薪平均14~16月起！ 2. 市場遍及東南亞、美國、澳洲等，讓你增加與不同國家的人溝通的歷練。 3. 公司考核、升遷、輪調機會透明，適合想要努力就能有所回饋的你。 4. 公司有多樣社團可參與，公司氣氛活絡，不怕找不到志同道合的好同事。 ＞還有更多細節，歡迎有興趣的人才來聊聊喔！ FAE工程師 【工作內容】 1.技術支援/文件撰寫/技術教學教材編撰與訓練講師。 2.需熟Component類產品 (MB/VGA)與系統產品 (NB, DT)，並善於自行拆/組電腦。 3.MB/VGA/NB/ DT相關問題分析與處理。 ***工作不需出外勤、下班oncall*** 【申請條件】 1.大學專畢，電子、電機系畢業佳。 2.中等英文能力：可英文書信、簡易英文溝通即可。 3.具備優秀的跨部門溝通能力、抗壓性、數據分析特質 【薪資福利】 1. 38K~45K，平均2~4個月以上年終 2. 生日禮金、三節、婚喪喜慶津貼、旅遊津貼、績效獎金、季獎金等多樣福利。 【上班時間】8:30~17:30，周休六日見紅休。 【上班地點】 新北市中和區立德街69號(捷運中原站) 【其他福利】 1. 具完整的薪資制度/員工酬勞/完善保險項目 2. 優於勞基法的休假制度：到職滿三個月即提供特休，更有領先業界的彈性休假日的全薪假別 3. 醫療保險：勞保、健保、職災保險、團保 4. 各項補助：旅遊補助、部門聚餐補助、社團活動經費補助、婚喪喜慶補助、住院慰問金、員工生育補助、派外人員子女獎學金補助、三節、生日禮品(或禮金)/餐費補助 5. 多元福利：員工購物優惠/員工宿舍/銀行代辦處/旅行諮詢服務處/員工餐廳/咖啡吧 6. 員工休閒設施：韻律教室、撞球設備與桌球設備…等 7. 社團活動：籃球社、瑜珈社、攝影社、羽球社、桌球社、游泳社、吉他社、園藝社…等 8. 員工活動：家庭日、文藝活動、名人講座、各項社團、登山健行等活動 9. 關心員工健康：哺乳室、員工醫務室、醫生駐診、健康講座 公司同時重視人才的養成及培育，根據工作所需提供各項教育訓練課程及員工的職涯規劃，期許每位成員都能擁有寬闊的國際視野與精實的本質學能。 ◆全系列的完備訓練制度： 1.職能訓練 設有領導、業務行銷、研發、技術等學院 2.導引訓練 協助新進同仁掌握公司動態並融入組織文化 3.共識訓練 培養員工共通具備之工作常識 4.入職訓練 協助員工快速學習工作所需技能 5.OJT及專業訓練 依各部門屬性，開闢最新、最專業的技術課程 6.階層別訓練 為管理階層設計適當之管理課程，協助主管發揮管理能力 7.外部訓練 透過外部學習，獲得業界最新資訊與技術 8.各式講座 協助員工個人職涯規劃 9.外語訓練 培養同仁具備全球化之語文溝通能力 ◆順暢的升遷調任管道、以及至全球各地差旅歷練的機會

*此職缺為派遣工作，意者請投履歷 工作內容 Logistics: 1.每日出貨前之出貨單、客戶標籤、相關文件準備、每日建興派車安排。 2.在 SAP, CMS 出貨及關貿等系統出貨單處理，包含保稅及非保稅貨物。 3.客戶退貨、空瓶回收及客戶端閒置鋼瓶回收處理。 4.氣體收料、出貨及庫存相關程序等。 5.台南及頭份廠運籌專員職務代理人。 6.貨櫃進出倉管理。 7.主管及部門需求報表。 Administration: 1.台南廠行政工作包括總機接待、辦公室門禁控管、辦公室行政支援、辦公用品採購及管理收發郵件及分送等。 2.協調公司各部門及外部的活動，例如家庭日、尾牙聚會等。 3.接聽電話、篩選電話和轉接訊息。 4.負責行政需求採購輸入，驗收及付款申請；Airwaves 無訂單付款申請。 5.公務車安排及付款申請。 6.辦公室環境管理，支援公共區域執行5S。