轉職熱搜工作

如果你想累積電商實務經驗，在大品牌的兼職絕對是超好機會！ 📌每週一到五｜約半年期，有機會可再延長 - 【工作內容】 1. 協助電商訂單的出貨／退貨作業 2. 追蹤訂單進度，確保流程順暢 3. 追蹤訂單進度，確保流程順暢 4. 其他主管交辦的小任務 - 【我們在找的你】 • 積極、細心、有責任感 • 可接受簡單搬運（文件&封箱） - 工作地點：臺北市內湖區基湖路3巷47號 - 上班時段：09:00–18:00（中午休息1.5 小時不計薪） 時薪：$190（依法調整） - 如果你想累積行政經驗、接觸外商大企業、讓履歷更亮眼，歡迎投遞應徵爭取！ - 📢快速應徵｜加賴 ID：@969playo 或來電預約：02-66362428(分機230)

【工作內容】 1. 台灣大哥大直營店業務代表，為顧客提供優質的客戶服務 2. 介紹及銷售電信產品，如：門號申辦、上網、加值服務、資費合約方案、手機配件等 3. 帳單繳費、結帳、解決顧客手機問題 【薪資待遇】 月薪$30,000元至$32,500元+銷售獎金 獎金平均月領8,000~20,000元 另有每月區域津貼加給（苗栗以北皆有） 每月台哥大電信帳單減免 加值服務補助 【新人續留獎金】 新人到職滿一個月並且新人教育訓練合格者：獎勵金3000元 新人到職滿二個月並且個人業績達標60％者：獎勵金2500元 新人到職滿三個月並且個人業績達標60％者：獎勵金2000元 新人到職滿四個月並且個人業績達標60％者：獎勵金1500元 注意事項：派遣新人續留獎金發放時，人員須在職。 【請 / 休假制度】 1. 週休二日(按人事行政局公告休假天數) 2. 排班制 3. 月休約9~11天 4. 法令規定之假別 【工作地點】 依住家就近之直營店 【公司福利】 1. 年終獎金 2. 三節禮金及禮品(端午、中秋、春節) 3. 生日禮金及購物禮金、勞動節禮金 4. 介紹獎金 5. 員購手機優惠 6. 餐飲集團及員購網員工價 7. 結婚禮金、喪殯奠儀、生育津貼、住院津貼 8. 團體保險 9. 重大疾病險 10. 防疫保險 11. 免費員工制服 【公司制度】 1. 勞保、健保、公司負擔勞退金6％ 2. 新進同仁完整教育訓練及人才培訓 3. 完善的晉升制度 4. mentor制度(導師指導) 【需求條件】 無經驗可，有完整培訓 具服務熱忱、同理心、有禮貌 活潑外向、不害怕與陌生人應對 需附高中職以上畢業證書 【未來職涯發展】 ◎學習門市人員待客禮儀及3C電信專業知識，培訓成為未來儲備幹部/店長，擁有專業的管理知識。 ◎本公司成立迄今20餘年，係由東元電機集團與日本TECHNOS 株式會社共同設立，保障員工享有完善的福利與制度。 ◎本公司長年協助政府單位及國內各大企業完成管理顧問服務，現有全省員工4千多人，歡迎對電信業有興趣的您加入百大企業。

【工作內容】 1. 台灣大哥大直營店業務代表，為顧客提供優質的客戶服務 2. 介紹及銷售電信產品，如：門號申辦、上網、加值服務、資費合約方案、手機配件等 3. 帳單繳費、結帳、解決顧客手機問題 【薪資待遇】 月薪$30,000元至$32,500元+津貼+銷售獎金 獎金平均月領8,000~20,000元 另有每月區域津貼加給（苗栗以北皆有） 每月台哥大電信帳單減免 加值服務補助 【新人續留獎金】 新人到職滿一個月並且新人教育訓練合格者：獎勵金3000元 新人到職滿二個月並且個人業績達標60％者：獎勵金2500元 新人到職滿三個月並且個人業績達標60％者：獎勵金2000元 新人到職滿四個月並且個人業績達標60％者：獎勵金1500元 注意事項：派遣新人續留獎金發放時，人員須在職。 【請 / 休假制度】 1. 週休二日(按人事行政局公告休假天數) 2. 排班制 3. 月休約9~11天 4. 法令規定之假別 5. 有薪COVID-19疫苗假(優於勞基法) 【工作地點】 依住家就近之直營店 【公司福利】 1. 年終獎金 2. 三節禮金及禮品(端午、中秋、春節) 3. 生日禮金及購物禮金、勞動節禮金 4. 介紹獎金 5. 員購手機優惠 6. 餐飲集團及員購網員工價 7. 結婚禮金、喪殯奠儀、生育津貼、住院津貼 8. 團體保險 9. 重大疾病險 10. 防疫保險 11. 免費員工制服 【公司制度】 1. 勞保、健保、公司負擔勞退金6％ 2. 新進同仁完整教育訓練及人才培訓 3. 完善的晉升制度 4. mentor制度(導師指導) 【需求條件】 無經驗可，有完整培訓 具服務熱忱、同理心、有禮貌 活潑外向、不害怕與陌生人應對 需附高中職以上畢業證書 【未來職涯發展】 ◎學習門市人員待客禮儀及3C電信專業知識，培訓成為未來儲備幹部/店長，擁有專業的管理知識。 ◎本公司成立迄今20餘年，係由東元電機集團與日本TECHNOS 株式會社共同設立，保障員工享有完善的福利與制度。 ◎本公司長年協助政府單位及國內各大企業完成管理顧問服務，現有全省員工4千多人，歡迎對電信業有興趣的您加入百大企業。

✨捷運【台北101/世貿】、【淡水信義線】 ✨擁有 1-2 年銷售、業務開發的工作經驗超加分(包含 客服、門市、業務、店銷等)。 ✨快節奏、工作上具有彈性。 ✨須具備基本文書處理能力，excel使用能力(會xlookup、樞紐分析加分) ✨ 【工作內容】 1. 跨部門工作協助與溝通 2. 協助處理廠商/物流商問題 3. 表單整理 4. 專案處理 5. 聯繫廠商/物流商 【職能需求】 1. 工作需大量溝通，需口條清晰、能清楚說明問題，不能害怕與人接觸和溝通(包含文字和電話) 2. 學經歷不拘 3. 有文書工作或行政相關、或是處理繁瑣工作流程經驗加分 4. 有獨立工作經驗者佳 5. 須具備基本文書處理能力，excel使用能力 (會xlookup、樞紐分析加分) 6. 邏輯佳、細心、態度積極主動，具責任感 7. 能接受緊急任務支援、及工作內容偶有變動等情況 【上班時間】 周一到周五(見紅休)，日班，09:00-18:00 【薪資】35000月（固定薪） 【加分條件】 1.有大量溝通經驗(包含 客服、門市、業務等) 【員工福利】 1. 三節、生日禮金、婚喪喜慶等津貼(由顧問公司提供) 2. 特休制度依照勞基法 【補充說明】 -發薪日為隔月15號 -會加勞健保 -約定好報到日取消，會列黑名單

✨近捷運【南京復興】、【松山新店線】、【文湖線】 ✨新鮮人可 ✨基本文書能力 ✨日班穩定上下班，見紅休 ✨外商/電商 ✨法律：代購經驗或相關科系畢業加分 簡介 台灣和韓國都是全球零售市場中增長最快的經濟體之一，Coupang酷澎是韓國前三大的的企業，韓國規模大概10萬人以上，來台灣大概三四年左右，主打「火箭速配」和「火箭跨境」服務，用高性價比和快速到貨為顧客帶來優質商品。 【工作內容】 1.審查日常上架商品產品合規性、採購來源及其他必要工作以確保所販售產品符合台灣法規要求及酷澎採購要求。 2.蒐集、分析或監控有關產品合規資訊(檢查食品成分/文件歸檔/化妝品登錄/確認商品合規)。 3.其他主管交辦事項。 【需求條件】 1. 有基本抗壓性，需具備細心及耐心 2. 能接受公司SOP規範作業，不排斥做重複性高的工作 3. 良好的團隊配合&溝通能力 4. 基本文書處理能力，簡單excel使用能力 5. 工作經驗：新鮮人可 【上班時間】 周一到周五(見紅休)，一天上班9小時(含午休一小時) 上班時間(09:00-18:00) ⚡【薪資】35000/月⚡ 【福利待遇】 1. 公司協助與南韓總公司申請內部帳號和電腦，無須自備 2. 三節、生日禮金、婚喪喜慶等津貼(由顧問公司提供) 3.顧問公司提供〝留任獎金〝、內部人才〝推薦獎金〝 4. 特休制度依照勞基法 (請留意，此職缺無法遠端辦公或以接案形式進行) 【補充說明】 -發薪日為隔月15號 -會加勞健保 -約定好報到日取消，會列黑名單 【加分條件，非必要】 -具電腦文書證照 -具有專業背景者加分: 法律/醫療衛生/食品/化妝品/化學/外語(韓文&英文)者 -有一年以上的行政經驗加分

⦿⦿此職缺為正職缺⦿⦿ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬★職缺說明介紹★▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ⦿職務名稱：文件管理師[內勤] ⦿學歷條件：大學商管相關科系畢佳，熟悉電腦文書作業，無經驗可 ⦿工作內容： 1.人力引進相關文件及專案處理作業 2.文件、報表處理 3.其他主管交辦事項 ⦿工作時間： 日班08:30~17:30，週休二日(六日) ＜⦿需可配合可加班⦿＞ ⦿薪資：月薪$32,000-38,000 ＜依學、經歷核薪＞⦿加班另計⦿＞ ⦿福利：生日禮金、三節禮金、禮券，尾牙聚餐、年終獎金、國內外員工旅遊.. ⦿辦公室氣氛和諧、同事主管好相處，是具發展及前景的公司及產業唷! ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬★快速應徵★▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ►直接線上投履歷，會優先與您聯繫說明預約面談! ►面談專線☎️ 0916-591-956 找-邱專員/吳專員➽一通電話就能安排! ►LINE搜尋ID：3599588 (邱專員)或0916591956 (吳專員) 報名洽詢~ ★加LINE後請留下〝 姓名+電話+正職文件管理師+地區〝，收到我們即會與您聯繫 ★假日或晚上下班時間可先留訊息，上班時間將有專人會跟您聯絡

✨加分：門市銷售轉職首選。 ✨B2B、B2C有經驗加分 ✨加分：電機、電學、能源工程或再生能源等相關背景。 ✨需具備業務經驗(有完整的教育訓練)。 ✨年中+級距獎金，年薪90萬-100萬 ✨近捷運、火車、高鐵【南港站】、【板南線】 ✨70％在辦公室，30％外勤 ✨10:00-18:00，上班7小時中午休息一小時 工司介紹：全台規模最大的全民參與式綠能平台，致力推動再生能源普及，讓更多人參與能源轉型行動。全台已有超過600座電廠、4萬名參與者共同推進綠能未來，並由專業團隊負責日常維運，確保穩定發電與永續發展。 【工作內容】 1. 拓展新電廠開發機會，洽談合作。 2. 分析市場趨勢，尋找潛在客戶。 3. 協助評估電廠建置可行性與預算效益。 4. 追蹤專案進度，確保按時完成。 【需求條件】 1. 具備電機、電學、能源工程或再生能源等相關背景。 2. 具良好溝通與協調能力，能與內外部團隊順暢合作。 3. 對綠能產業有熱忱，樂於學習並具主動解決問題的能力。 【薪資待遇】 - 月底薪40,000元 - 45,000元 （依學經歷與面試表現核薪，加上獎金為年薪90萬-100萬) 【其他福利】 －優於勞基法的各種福利假期。 －每年一次健康檢查補助。 －學習經費補助，學習資源豐富。 - 歷年制，第一年是10天依比例給。 【友善職場環境】 －明亮開放的辦公空間，溝通交流不卡關 －南港站三鐵共構，通勤超方便 －咖啡無限續杯、零食任你吃，補充活力不怕餓！ 【加分條件++】 1. 對於陌生開發業務相關經驗 2. 對於太陽能/綠能電廠開發有相關經驗 3. 對於政府標案/投標企劃有相關經驗 4. 具備汽車駕照

✨有門市經驗加分 ✨最高2個月年終 ✨底薪35K，3個月試用期通過，底薪43K ✨3個月試用期休六日 ✨年薪70W - 100W ✨固定日休假 ✨上班固定0900-18:00 公司簡介： 助聽器根據不同的需求有不同的種類，例如：耳掛式助聽器、隱形助聽器、耳道式助聽器等等。科林助聽器提供最完整的聽力解決方案，包括藍牙、AI人工智慧、物聯網等最新科技數位助聽器、人工電子耳、骨導助聽器...等等，量身訂做您的聽力需求。 【工作地點】 濰樂聽力中心 ✨新莊門市：新北市新莊區新泰路161號1樓(休六、日) ✨板橋門市：新北市板橋區江翠里文化路二段251號1樓(固定休一、日) 聽寶助聽中心 ✨土城門市：新北市土城區裕民路263-1號(休六、日) ✨新店北新店：新北市新店區北新路二段50號1樓(固定休一、日) ✨三重門市：新北市三重區中正北路174號1樓(固定休六、日) 科林國際 ✨新店裕隆城：新北市新店區中興路三段70號(排班) (配合百貨營業時段排班 10:30-19:30午休一小時；13:30-22:30晚上休一小時) 【工作內容】 ✅睡眠呼吸照護服務 　提供睡眠呼吸中止症等相關衛教與專業建議 　銷售並協助使用正壓呼吸器（CPAP），提升顧客睡眠品質 ✅客製化一對一諮詢與售後服務 　深度了解顧客需求，提供貼心專業的顧問式銷售服務 　負責售後追蹤與產品使用追蹤，提升顧客黏著度 ✅顧客關係經營與行政支援 　與新客／舊客建立長期關係，推動回購與轉介紹 　協助處理門市行政事務與主管交辦事項 【職能】 - 具百貨或銷售經驗，對業績有目標感 - 抗壓性佳，享受在成長型產業中不斷突破 - 樂於與人互動，擅長傾聽與同理 - 能夠主動觀察顧客需求，給予真誠建議 - 對醫療保健產業有熱忱，樂於吸收新知 【薪資】35,000元起 ✨ 通過試用期（3 -4個月）後，底薪43K。 【上班時間】工作時間9：00 - 18：00 【福利】 ✅專業培訓：提供國內外完整教育訓練，協助您持續精進專業技能 ✅ 員工優惠：享有保健食品、助聽器、近視雷射、呼吸器與美學課程等員購優惠 ✅節慶獎金：中秋、端午及年終獎金，感謝您的付出 ✅人才推薦獎勵：成功推薦夥伴加入，即可獲得獎金與產品好禮

✨有門市經驗加分 ✨最高2個月年終 ✨底薪33K，3個月試用期通過，底薪43K ✨3個月試用期〝休六、日〝 ✨年薪70W - 100W ✨固定日休假 ✨上班固定0900-18:00 公司簡介： 助聽器根據不同的需求有不同的種類，例如：耳掛式助聽器、隱形助聽器、耳道式助聽器等等。科林助聽器提供最完整的聽力解決方案，包括藍牙、AI人工智慧、物聯網等最新科技數位助聽器、人工電子耳、骨導助聽器...等等，量身訂做您的聽力需求。 【工作地點｜台北市三間門市皆有職缺，可依通勤便利擇一配屬】 科林國際 ✨台北金山南門市：臺北市大安區金山南路二段145號1 樓(固定日公休) ✨台北中山門市：臺北市中山區民生東路一段6號(排班)(試用期休六、日) ✨和平建國門市：臺北市大安區和平東路二段49-3號1樓(固定日、一公休) ✨台北北安門市：臺北市中山區北安路603號1樓(固定日、一公休) 濰樂聽力中心 ✨ 台北忠孝門市：台北市南港區萬福里忠孝東路五段1000號2樓(固定六、日公休) 【工作內容】 ✅睡眠呼吸照護服務(試用期底薪33K，通過後底薪43K) 　提供睡眠呼吸中止症等相關衛教與專業建議 　銷售並協助使用正壓呼吸器（CPAP），提升顧客睡眠品質 ✅客製化一對一諮詢與售後服務 　深度了解顧客需求，提供貼心專業的顧問式銷售服務 　負責售後追蹤與產品使用追蹤，提升顧客黏著度 ✅顧客關係經營與行政支援 　與新客／舊客建立長期關係，推動回購與轉介紹 　協助處理門市行政事務與主管交辦事項 【職能】 - 具百貨或銷售經驗，對業績有目標感 - 抗壓性佳，享受在成長型產業中不斷突破 - 樂於與人互動，擅長傾聽與同理 - 能夠主動觀察顧客需求，給予真誠建議 - 對醫療保健產業有熱忱，樂於吸收新知 【薪資】33,000元起 ✨ 通過試用期（3 個月）後，底薪最高可調升加給至 +10,000 元，視表現與評核結果而定 【上班時間】工作時間9：00 - 18：00 【福利】 ✅專業培訓：提供國內外完整教育訓練，協助您持續精進專業技能 ✅ 員工優惠：享有保健食品、助聽器、近視雷射、呼吸器與美學課程等員購優惠 ✅節慶獎金：中秋、端午及年終獎金，感謝您的付出 ✅人才推薦獎勵：成功推薦夥伴加入，即可獲得獎金與產品好禮

✨近捷運【南京復興】、【松山新店線】、【文湖線】 ✨基本溝通能力 ✨無須外勤 ✨日班穩定上下班，見紅休 ✨外商/電商 【工作內容】 1. 透過電話、電子郵件和其他管道主動聯繫潛在賣家。 2. 指導賣家完成進駐流程並確保成功設定。 3. 和內部團隊合作解決賣家問題並改善進駐體驗。 4. 達成並超越每日、每周和每月的賣家獲取目標。 【職能需求】 1. 基本的口語表達和書面溝通能力。 3. 在快節奏的環境中能展現韌性和積極實現目標的態度。 【上班時間】 周一到周五(見紅休)，日班，09:00-18:00 【薪資】45000月（固定薪） 【員工福利】 1. 三節、生日禮金、婚喪喜慶等津貼(由顧問公司提供) 2. 特休制度依照勞基法 【補充說明】 -發薪日為隔月15號 -會加勞健保 -約定好報到日取消，會列黑名單