轉職熱搜工作

【工作內容】 協助執行與管理國科會計畫或產學合作計畫，主要職責包括：  追蹤計畫執行進度與人員績效  撰寫計畫報告、投影片等文件  安排計畫相關會議與彙整會議紀錄  聯繫及安排實驗室演講、研討會、寒暑假營隊等活動  處理計畫相關行政業務及報帳事宜  管理與維護實驗室之文件與雲端檔案  查詢並確認計畫評估標準、申請規範、申請書繳交流程及進度  協助其他實驗室相關事務或主持人交辦事項 【資格條件】 學歷經歷：  學士學位以上  有相關計畫管理經驗者尤佳 專長要求：  專案管理相關知識與技能  良好的文字表達與編修能力  英文聽說讀寫能力佳  電腦操作及檔案管理 個人特質：  誠信正直，責任感強  耐心細心，注重細節與品質  善於溝通與協調，具備良好應對能力  正向思考，主動積極，能靈活應對問題並提出解決方案  高度執行力，能有效規劃並落實工作進度  樂於學習與接受挑戰，適應新環境與多元工作內容 【工作地點】 ● 國立臺灣大學次震宇宙館 MeDA Lab (106 台北市大安區羅斯福路四段一號) ● MeDA 官網：https://www.meda.ai/ 【工作待遇】 ● 依國立臺灣大學計畫專任研究助理支給參考表支薪 ● 除依年資調整薪資外，可依工作表現額外加薪 ● 表現優良者續聘，可長期工作者優先考慮 【可上班日】 即日起 【應徵方式】 ● 應備文件：履歷表與照片、中英文自傳、其他有利申請文件 ● 請將應備文件整合為單一 PDF 檔案， 於 2026年5月31日下午 5 點前，以電子郵件傳送至 medalab.contact@gmail.com，郵件主旨請註明「應徵計畫專案助理_您的姓名」 ● 符合資格者將優先安排面試，逾期送達或文件不齊者，將視為資格不符

【加入我們！秘書室專員｜高效執行與溝通的核心助力】 你是否擅長多任務處理，並擁有優秀的組織與溝通能力？ 你是否希望在醫療體系中成為重要的專案推動力量？ 我們正在尋找一位出色的特助，成為高層主管之共同決策支援中心暨集團行政治理中樞，成為團隊關鍵決策得以落地的重要角色！ ｜關於這個職位｜ 作為執行長特助，你將負責確保所有決議、公文與制度事項依流程、依期限正 確完成。 協調內外部溝通事宜，保障日常運作的高效與順暢。你的角色將是溝通的橋樑，計劃的執行者，並為整體運營提供關鍵支持。 【工作內容】 1.處理高階主管及醫療部日常行政事務，包括文件整理、會議安排、行程管理及內外部聯繫事宜。 2.負責會議紀錄與會後追蹤，確保各項工作按進度執行。 3.協調內部部門與外部合作夥伴的溝通，促進高效合作。 4.管理機密文件及資料，確保數據的準確性和安全性。 5.支援重要專案的推動與執行，並處理臨時交辦事項。 6.專案管理工作。 【工作條件】 1.學歷背景：專科或以上學歷，行政管理、商業管理或相關科系畢業者優先。 2.工作經驗：3年以上秘書、行政管理相關經驗，具備醫療體系經驗者尤佳。 3.技能要求：熟練使用Office軟體（如Word、Excel、PowerPoint），具備良好的文件編寫能力與時間管理技能。 4.個人特質：細心負責、善於溝通協調、抗壓能力強，並具備良好的保密意識和服務精神。 【加入我們的理由】 1.專業成長：深入了解醫療體系運營，擴展專業視野，提升行政與管理能力。 2.穩定發展：提供穩定的工作環境與發展空間，成就長期職涯規劃。 3.完善福利：享有競爭力的薪資及全方位的員工福利，包括年終獎金、健康檢查、教育訓練及員工關懷活動。

1. 貴賓室接待及管理。 2. 餐點預定、桌邊服務及擺盤準備等 。 3. 禮賓迎接及備禮安排等。 4. 活動安排：餐廳訂位、邀請及確認出席等。 5. 擔任助理秘書及完成主管交辦事項。

1.專利申請申請、審查、維護及終止維護等智權管理。 2.專利檢索、盤點、組合及智財資訊管理平台登錄維護。 3.專利/技術盤點、探勘及媒合、智財行銷、技術移轉。 4.辦理技術、成果媒合發表/技術說明會。 5.配合辦理校園衍生新創相關業務。

1.行政作業與文書處理(檔案整理.程式修改.核對.資料比對) 2.熟電腦office文書作業 3.高中畢,無經驗可 4.有責任心及抗壓性 5.資料處理科系畢業佳 6.需配合加班 NTD30,000-NTD35,000 (面試時間週一至週五 上午9點至11點下午13點30至4點) ●午休時間12:00-13:00請勿打擾.謝謝~! 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金 《公司制度》 1.週休二日 2.符合勞基法規定之各項休假制度

1.人力資源Account Service與組織人力規劃 o 擔任事業處及廠區人資服務窗口，提供各單位人力資源管理諮詢與協助。 o 協助組織編制、人力預算規劃及人力需求控管，支持事業單位營運發展。 2.人才招募與任用管理 o 執行人員招募、任用核薪、錄取通知及新進人員報到等相關作業。 o 規劃及參與校園徵才、就業博覽會、企業參訪等人才招募活動。 o 辦理國際人才聘僱、外籍工作許可申請及相關行政事務。 3.教育訓練與人才發展 o 協助新人訓練、年度教育訓練及相關課程執行。 4.員工關係與勞資管理 o 維護良好員工關係，提供員工諮詢、溝通協調及勞資議題處理。 o 主導職場不法侵害申訴調查、員工傷病關懷及職業災害追蹤管理。 o 辦理員工離職、留職停薪、離職面談及相關人事管理作業。 5.績效管理與人事制度執行 o 執行試用期考核、年度績效考核及相關作業進度追蹤。 o 協助人事異動、任用核薪及各項人力資源管理制度之落實。 6.人事行政與 HRIS 系統管理 o 維護人事資料、HRIS 系統資訊及相關人事文件。 o 辦理團體保險、員工證明文件及其他人事服務事項。 o 協助跨廠區人事行政作業及主管交辦之人資專案。

1. 協助業務處理客戶訂單及相關資料。 2. 協助報價單、訂單、出貨單及相關文件整理。 3. 協助客戶資料及案件進度管理。 4. 協助製作工程、產品及送審相關資料。 5. 協助追蹤訂單進度、交期及出貨安排。 6. 協助與客戶、業務、廠務、採購及倉管進行工作聯繫。 7. 協助整理產品規格、型錄、報價及相關資料。 8. 協助訂單整理及出貨前相關文件確認。 9. 協助處理客戶詢問及一般行政事項。 10. 主管交辦事項。 **我們希望你具備：** * 細心、負責任，具良好溝通能力。 * 熟悉 Word、Excel 等基本辦公軟體。 * 具文件整理及資料管理能力。 * 能處理多項工作並掌握工作進度。 * 有業務助理、行政、工程助理或相關經驗者佳。 * 有工程、建材、照明、電機相關產業經驗者佳。 **加分條件：** * 熟悉 Excel。 * 有政府工程、工程案件或送審文件經驗。 * 有照明、燈具、電機或建材產業經驗。 * 能看懂基本產品規格及型號。 **我們希望找到的是：** 一位能成為業務與公司內部之間重要橋樑的人員。 你不需要一開始就什麼都會，公司會提供產品及工作流程訓練；我們更重視你的細心、責任感及願意學習的態度。

◆【調度人員】：車輛調度、人員管理、場站管理，具運輸相關科系畢業者佳。 ◆【保安人員】：車禍案件現場處理，車損案件後續求償，宣導駕駛員行車安全事項作業。 ◆【人資人員】： 1、人事出缺勤紀錄、整理、歸檔等行政作業 2、處理人員加、退勞健保 3、人員出勤管理 4、協助主管制各類表單，及提供人事行政作業流程 5、協助各部門招募 6、行政庶務支援 7、主管交辦事項 ◆【稽查人員】： 1、辦理行車相關事宜作業、客服相關事務 2、一般行政事務作業 3、其他上級或臨時交辦事項 ※招募面談時，由主考官及需求單位主管依應試人之學、經歷與專才分配至需求部門或由稽訓課培訓後分發至各需求部門。

【政府指定企業，頂尖工作團隊】 ☞榮獲『台北市政府社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ 政府招標社宅包租代管廠商，眾多業者中大管家脫穎而出 ☆☆☆榮獲政府特許執行社宅包租代管計畫企業☆☆☆ 工作內容： 1️⃣租賃契約管理： 負責租賃及社會住宅合約資料審核、建檔、整理與系統上傳。 2️⃣租金帳務處理： 辦理房東租金匯款建檔、帳務核對、收支明細及發票相關作業。 3️⃣營運報表管理： 製作每日成交紀錄、業績統計、營運報表及相關數據彙整。 4️⃣門市行政管理： 協助員工出缺勤紀錄、人事資料整理、會議紀錄及日常行政事務。 5️⃣營運協調與支援： 協助客戶聯繫、廠商溝通、辦公室庶務及主管交辦事項。 ▲周休二日，除每月25號、26號需配合會計作業，如遇假日擇期補休▲ 【我們提供】 ▪️由團隊主管親自面試，說明工作內容、獎金結構與發展方向，讓你入職前看清楚、做放心。 ▪️如果你喜歡從工作中找到成就感、想在穩定制度下做出成績，歡迎加入大管家，一起用專業幫助更多人安心居住。