轉職熱搜工作

我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司（櫃號：7640），提供「訂閱式清潔方案」，全台直營17家門市，2025年持續展店中，公司提供您發展的舞台與必要的資源，邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼？】 ￭ 負責薪資、考勤、獎金與所得申報等作業 ￭ 進行市場薪資調查、年度調薪與內部薪獎分析、分析PR50 ￭ 規劃薪獎制度、福利方案與人事預算 ￭ 管理職等職級表及文中HR系統 ￭ 協助績效考核追蹤、薪談與人事異動作業 【你需要具備什麼？】 ￭ 具3年以上C&B相關經驗 ￭ 熟悉勞動法規、薪資與考勤實務 ￭ 具數據分析與報表製作能力 ￭ 細心、邏輯清楚，能獨立推動專案 ￭ 熟HR系統操作，有文中系統操作經驗者尤佳 【其他條件】 • 需接受1-3個月駐點營運培訓 -1個月，熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -2-3個月，提專案計劃，落地執行，展現成果 ￭通過試用期，可申請每月3000元學習津貼，支持你持續學習與成長 ￭ 請先完成「線上履歷表」，點擊連結：https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee

1) 負責人才招募、課程規劃及甄選流程，包括求職網站管理與候選者篩選。 2) 協助品牌驗廠作業，涵蓋環境政策、勞動條例、安全管理及相關法規。 3) 管理ISO文件，執行內部稽核與年度文件審查以確保合規性。 4) 制定與執行HR相關計劃及員工拓展活動，提升員工凝聚力及滿意度。

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄、個人相關資料/證件處理等）。 2. 徵才網站管理、招募。 3. 職災勞健相關處理。 4. 勞資相關處理。 5. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等）。 6.員工扣押案件相關處理、年度駕駛KPI作業。 7. TTQS協辦。 8. 人事相關文件處理、提供與諮詢。 9. 薪資稽核。 10.主管交辦事宜。

我們是一家專業的媒體與節目供應公司，致力於提供高水準的新聞報導、影視製作及節目開發，以滿足不同觀眾與業界客戶的需求。我們的目標是傳遞最快速、最準確且富有深度的資訊，同時為用戶帶來豐富的影音體驗。 備註：業務獎金另計，依年度績效考核與營運狀況給予調薪及員工酬勞。 工作內容： 1. 負責新聞現場攝影、影片拍攝及影片內容創作，進行新聞素材的視覺呈現。 2. 進行新聞採訪、搜集相關素材，並進行新聞稿撰寫。 3. 準確判斷新聞價值，具備快速反應的新聞捕捉及視覺敘事能力。 4. 熟練操作攝影設備，負責拍攝計畫的執行，包括燈光、收音的設定與場景設置。 5. 進行影像資料的整理、編輯及後製，確保影像品質符合公司標準。 6. 配合新聞制作團隊完成即時播報和直播需求。 7. 熟悉使用新媒體平台發佈內容，根據受眾需求調整影音呈現方式。 8. 配合團隊進行特定專題或導向性報導的規劃與製作，提供創意並執行完整的影片專案。 公司福利： 1. 法定項目：勞保、健保、加班費、休假制度採一例一休、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險。 2. 福利制度：團體意外險、三節禮品或禮金、員工定期體檢。 3. 補助類：員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助。 4. 員工專屬優惠：有線電視收視優惠、寬頻上網超值方案。 5. 其他類：需穿著員工制服、提供在職教育訓練、良好升遷制度。 加入我們，成為實現新聞價值與影像美學的重要推動者！如果你對新聞攝影充滿熱情，擁有專業技能並渴望成長，我們期待你的加入，立即投遞履歷，一同為媒體領域創造新價值！

1.工地品管計畫之擬定，實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.相關竣工資料文書處理 5.主管交辦事項

⭐報到獎金分三階段發放： 入職滿一個月，可領2,000元 入職滿三個月，可再領3,000元 入職滿一年，可再領5,000元 上述總計共10,000元 ⭐績效獎金： 試用期2個月通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法) 工作內容： 1. 儲備食材、菜餚調理 2. 炸物前置作業與製作 3. 擺盤與出菜 4. 維持廚房內的衛生管理工作 ＊對餐飲內場廚房工作有興趣者 ＊熱忱，樂於與人互動 ＊認真、負責、學習意願高 ＊願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者 ＊能接受早晚輪班，兩段班&門市輪調 ＊依階段性升遷考核調薪，甚至外派至海外擔任管理職務 ＊需內外場輪調 歡迎熱情、願意自我挑戰的您，加入我們的行列，請投遞履歷或預約面試請先來電，我們隨時準備好與您面談！

⭐️報到獎金分三階段發放： 入職滿一個月，可領2,000元 入職滿三個月，可再領3,000元 入職滿一年，可再領5,000元 上述總計共10,000元 ⭐️績效獎金： 試用期2個月通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐️晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法) 工作內容介紹 1. 儲備食材、菜餚調理 2. 炸物前置作業與製作 3. 擺盤與出菜 4. 維持廚房內的衛生管理工作 金子半之助優勢: ＊日本品牌重視每位員工，提供扎實員工培訓 ＊提供課程，加強職場技能，打造最強職人 ＊晉升制度透明完善，準備好就有機會挑戰管理級 ＊體會日本認真、堅持、用心、專業職場文化 ＊獎金另計 ＊對餐飲內場廚房工作有興趣者 ＊熱忱，樂於與人互動 ＊認真、負責、學習意願高 ＊願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者 ＊能接受早晚輪班，兩段班&門市輪調 ＊依階段性升遷考核調薪，甚至外派至海外擔任管理職務 ＊需內外場輪調 歡迎熱情、願意自我挑戰的您，加入我們的行列，請投遞履歷或預約面試請先來電，我們隨時準備好與您面談！

⭐️報到獎金分三階段發放： 入職滿一個月，可領2,000元 入職滿三個月，可再領3,000元 入職滿半年，可再領5,000元 上述總計共10,000元 ⭐️績效獎金： 試用期2個月通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐️晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法) 工作內容介紹 1. 儲備食材、菜餚調理 2. 炸物前置作業與製作 3. 擺盤與出菜 4. 維持廚房內的衛生管理工作 金子半之助優勢: ＊日本品牌重視每位員工，提供扎實員工培訓 ＊提供課程，加強職場技能，打造最強職人 ＊晉升制度透明完善，準備好就有機會挑戰管理級 ＊體會日本認真、堅持、用心、專業職場文化 ＊獎金另計 ＊對餐飲內場廚房工作有興趣者 ＊熱忱，樂於與人互動 ＊認真、負責、學習意願高 ＊願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者 ＊能接受早晚輪班，兩段班&門市輪調 ＊依階段性升遷考核調薪，甚至外派至海外擔任管理職務 ＊需內外場輪調 歡迎熱情、願意自我挑戰的您，加入我們的行列，請投遞履歷或預約面試請先來電，我們隨時準備好與您面談！

1.帳務處理及財務報表。 2.協助處理客訴。 3.各項文書處理 4.零用金管理,支出。 5.銀行作業。 6.各站點稽核、庫存盤點 7.員工勞健保加退及薪資計算,薪轉 8.其他主管交辦事項 9.要有會計經驗 *******具加油站經驗者尤佳*******

1.帳務處理及財務報表。 2.協助處理客訴。 3.各項文書處理 4.零用金管理,支出。 5.銀行作業。 6.各站點稽核、庫存盤點 7.員工勞健保加退及薪資計算,薪轉 8.其他主管交辦事項 9.要有會計經驗 *******具加油站經驗者尤佳*******