轉職熱搜工作

1.提供客戶車輛出險估價及行政作業。 2.理賠案件整理、對帳及與保險公司聯繫。 3.客戶進廠接待、電話關懷服務。 4.主管交辦事項。 永康廠開幕前會先於台南廠受訓 永驊台南SKODA 台南市安平區中華西路二段351號 永驊永康SKODA 台南市永康區中正南路35號 *即將開幕*

1、協助授課老師教學、督課。 2、協助各科任教師講義、考卷製作。 3、協助補課、輔導追蹤、作業檢查等相關活動。 4、針對缺席學生連繫家長，了解原因及確認學生動向。 5、協助環境整理與維護。 6、主管交辦事項與其他行政工作協助。 歡迎師範學院在校生加入。 工作時間可依學校課表、意願彈性安排。

【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 福利: 1.每月650電話費補助 2.不定期聚餐 3.不倒扣薪 4.有月獎金+季獎金+年終獎金

1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況）。

🏢喬大地產是深耕士林北投四十年的台北地產開發第一品牌。輝達進駐北士科，將使集團迎來光明璀璨的質變。我們啟動籌組全新投資團隊，以多角化經營的投資策略，布局不動產與金融商品等投資標的。 🌟【職務任務】： 一、協助本院單位人資專業服務。 ● 協助執行人力資源選、用、育、留等相關業務。 ● 支援單位組織發展及人才培育相關作業。 ● 協助完成所轄業務之簡報整理、數據統計及系統維護。 ● 協助人力資源相關專案之規劃、執行與推動。 二、配合人力資源策略及政策推動，協助各項後續作業。

工作內容： 1.收入、費用憑證之審核及帳務處理。 2.熟悉發票及營業稅作業。 3.編製財務報表及相關財務資料。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.其他主管交辦事項等。 其他條件： 1.熟悉電腦操作（Word，Excel等）。 2.思緒清晰、謹慎細心、積極負責、配合度高，能獨立作業。 3.具有會計、行政相關工作經驗者佳。 4.具有ERP系統使用經驗者佳。 ★法定項目★ 勞保/健保/週休二日/特別休假/勞退提撥金 ★福利制度★ 獎金類：全勤獎金/年終獎金／三節獎金 其他類：需穿著員工制服

💼【旅館櫃檯】歡迎你的加入！ 想成為旅客們的第一道笑容和旅程的安心起點嗎？ 在這裡，你將與來往的客人交流，為他們提供無微不至的服務！🌟 🎯 加入我們，你將會： 1. 負責房間安排，從訂房到退房，確保每一位客人的住宿順利。 2. 處理帳務事宜，包括收款與核帳，讓每一筆交易都清楚明瞭。 3. 提供當地旅遊資訊，協助交通工具租用與接送安排，成就客人的完美旅程！ 4. 與客人保持良好的互動，以親切的溝通協助解決需求與問題。 5. 熟悉電腦文書操作，幫助處理日常作業。 6. 完成主管交付的工作，展現你的責任心與執行力。 💡我們希望的你： 勇於承擔責任，面對各種情況應對自如，保持專業自信。🎈 加入我們，讓你的服務成為旅途中難忘的一部分！✨ 準備好了嗎？快來和我們一起創造難忘的旅行時刻吧！

1.擔任技術團隊與業務/營運/行政單位之橋樑，負責整體專案交付的需求分析、 計畫制定、 進度追蹤與品質把關 2.管理專案範圍、時程、成本與風險（包含資安與合規風險等），並協調跨部門 資源以確保里程碑達成 3.release 與上線計劃（含通告計畫、回滾策略、SOP 與驗收標準等），並維護 專案文件與stakeholder 通訊 4.典型工作內容： a.每日/每週進度會議（追蹤 blockers、風險與依賴關係），維護 burn- down(up) / milestone看板。 b.撰寫 release plan、驗收標準與上線checklist，協調相關人員完成上線前的 驗證。 c.管理變更請求（scope change）、評估衝擊並通報利害關係人；在必要時協 助優先級調整與資源重新分配。 d.跟進安全風險與合規事項（例如發現明文 password 時立即啟動緊急處置 流程、重大資安議題監控、與關係人協調處理計畫） e.維護文檔（需求、決策紀錄、會議紀要、SOP等）與產出報告（里程碑達 成狀況、風險矩陣、度量指標等） 5.主管交辦其他工作

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