轉職熱搜工作

1. 開立菜單 2. 參與營養教育 3. 廚房現場管理 4. 美工或文書處理 5. 主管交辦事項等 (有社會餐經驗者，薪資另議）

1. 外場銷售阿里山農特產品。 2. 負責客人接待、產品介紹...等工作。 3. 主管交辦事項 ★獎金依個人績效能力而定★ ★依個人工作考核不定期調薪★

工作風氣愉快和諧 依人事主管機關公告紅字月休(排休) 歡迎所有求職者 工作內容： 1.關心關懷照護機構長輩。 2.依照機構標準技術提供住民護理照顧(測量生命徵象、測量血糖、給藥換藥、管路護理等)。 3.評估觀察住民疾病的異常徵象給予照護，適時聯繫家屬安排就醫或給予緊急救護措施。 4.協助完成主管交辦事項。 5.協助機構內各項評鑑查核。

勵馨，不只是防制暴力，我們守護性別正義，陪伴每個被忽略的聲音。 在這裡，我們相信：支持受暴者重拾能量、活出自決，就是守護人權；我們也深知，照顧他人的社工，也同樣值得被理解與支持。 如果你希望 #socialwork 不只是工作，而是一份使命， 邀請你加入【勵馨新北家暴服務組】，一起守護安全、推動性別平等。 ________________________________________ 應徵首要條件 • 具備「社工師證照」，或符合報考資格之學歷 • 對性別與家庭暴力防治有熱忱，能承擔挑戰並持續學習 • 具良好團隊合作精神，願與同儕及督導共同成長 ________________________________________ 【你的任務】 • 陪伴受暴者：透過電訪、家訪、陪同出庭等方式，以社工專業來陪伴親密關係暴力的被害人及其子女，並協助其度過危機。 • 通報單追蹤與個案輔導：追蹤通報新案、評估開案並進行個案管理、團體方案活動。 • 跨域合作：參與跨系統協作，連結警政、醫療、司法、教育與社區資源。 • 團隊共學：透過督導、同儕討論與團督，累積專業能力。 • 其他事項：文書整理、行政工作及配合主管交辦的其他工作任務。 ________________________________________ 【 我們在做什麼】 勵馨承接新北市家暴防治中心委託的「親密關係暴力被害人服務方案」，服務區域包括三重、五股、三峽及鶯歌。 我們陪伴受暴者及其家庭，同時透過跨系統合作，拓展更多服務與支持的可能性。 ________________________________________ 【我們提供的支持】 • 符合勞基法：勞健保、退休金提撥、年終獎金 • 週休二日、特休假、小組聚餐、靈性關懷 • 彈性工作安排，依業務及個人需求調整 • 完整督導制度與多元進修資源 • 相互支持的團隊氛圍，能一起奮鬥，也能一起哭、一起笑 • 與全台勵馨網絡連結，鼓勵跨部門交流與專業成長

1、住民健康評估與追蹤管理 2、製作與管理住民用藥紀錄和各種病徵紀錄 3、輔助與安撫住民於就診或巡診過程中所產生心理上的不適，給予住民和家屬情感上適時援助 4、生命徵象測量、巡視住民情況 5、傷口處理、換藥、給藥、包藥、必要時協助餵食 6、協助護理團隊所分派之文書作業，包括住民護理紀錄與主管機關規定之品質指標相關資料撰寫 7、護理資料電子化 8、其他主管交付之工作

1. 協助客戶處理查詢及預訂，確保完成迅速並精準無誤。 2. 解決客戶問題與投訴，提升滿意度。 3. 負責日常文書整理及檔案存取，維護辦公秩序。 4. 協助準備會議簡報資料，撰寫報告及相關文件。 5. 執行主管制定推廣策略活動以增加客源。 6. 收集市場訊息並匯報。 7. 協助主管對接客戶，跟進洽談並維繫良好關係。 8. 管理客戶資料庫，更新和核對聯絡資訊。 9. 準備銷售報表，分析業務數據以支持決策制定。