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歡迎應屆畢業生/夜校工讀生 熟Office文書軟體 AutoCAD 、SketchUp繪圖軟體，能配合工地進度工作。 1.具工程監造、工程進度掌控、品質管制、溝通協調等能力。 2.工地監工 需土木或建築相關科系 3.完成其他主管交辦事項 (工地多於中 、彰、 頭地區) 📍.面試地點台中市潭子區潭興路1段湳底巷2-13號

1.執行ESG永續報告書專案 2.掌控ESG專案進度，確保專案能夠按時按質量完成。 3.負責對應專案之廠商窗口、回應廠商提問。 4.負責安排專案會議並進廠開會。 5.專案文書資料整理、簡報及報告書文件製作。 6.負責廠商提交資料之查核工作。 7.其他主管交辦事項。 具專案管理經驗者佳 對企業社會責任(ESG)議題有高度興趣 具有良好的文字寫作基礎和良好的語言表達能力 具備資料整理能力及人際互動技巧。

企業正在拓展國內，自然療癒養生保健市場，並積極擴編業務團隊，因此我們需要儲備未來業務部門主管進軍全球的業務人才，歡迎社會新鮮人或有工作歷練的您加入我們，提升自我挑戰高薪！ 工作內容 1. 掌握市場動態，運用數據分析制定行銷及業務策略。 2. 開發潛在客戶，建立長期合作關係，擴大業務範疇。 3. 對客戶提供健康產品專業建議，量身訂製解決方案。 4. 管理並更新客戶關係管理系統，追蹤銷售進程及反饋。 5. 熟悉操作養生相關機器，提供專業調理與諮詢服務。 6. 策劃促銷活動與優惠方案，提升品牌影響力與銷量。 7. 撰寫業績報告，提出建議優化銷售流程，提升效能。 8. 持續學習健康行業發展趨勢，提升專業與銷售能力。 工作優勢： ＜1＞薪獎優-固定酬勞+優渥獎金+論件計酬+紅利獎金 ＜2＞每月休假11～12天提供週休二日至三日，中秋、清明、端午、元旦當天休、過年6至8天休假，讓您安心兼顧家庭與生活品質。 ＜3＞訓練強-系統化教育訓練，專業行銷技巧訓練，讓您不銷而售客戶應對自如。 ＜4＞免開發-提供優質客戶，專業自主開發客源，無人情壓力。 ＜5＞升遷易-不論資歷，只要有能力，態度佳，敢衝敢拼，都有機會晉升主管。 *歡迎對科技健康新趨勢行業有興趣，想要提升自我銷售力及行銷力之社會新鮮人投履歷！ 我們重視夥伴們成長與末來，傾力培養願意付出的事業型人才，提供機會，平台，訓練環境！ 希望招募到願意和我們一起為末來而努力的夥伴，逐夢踏實！

.需負責客人點餐及燒烤服務 2.需使客人體驗良好用餐感受 2.需能夠與店舖夥伴相處融洽 3.需打理店鋪環境衛生及清潔 4.需學習店鋪內外場工作站區 5.需協助店鋪主管管理人事物 6.需參與公司活動和推廣活動 7.在必要時協助其他相關工作 燒究集團預計於2025年第一季,啟動全新品牌,韓式燒肉專門店,期許對於燒肉餐飲服務業有熱誠的朋友歡迎挑戰,在店鋪籌備期間,仍會於台南區域日式燒肉店鋪進行研修及學習,歡迎加入燒究集團的大家庭。

1. 出貨安排 2. 協助生產作業流程 3. 負責主管交辦業務安排聯繫、跟催執行、溝通協調 4. 點進出貨 5. 協調相關部門溝通，如採購、生產、品管等 6. 處理報告、文件、資料等相關事項 7. 優良文書能力 ※廠務助理是公司日常運營的重要職位之一，負責監督和協調廠房內的設備、工具、人力資源等各項資源，確保生產運轉的順暢和效率。該職位具有很好的發展前景，能夠有機會參與公司的生產管理、流程優化等各個層面，成長為優秀的管理者。 我們歡迎有志之士的加入，如果您符合職位要求，並且對這份工作充滿熱情和激情，請盡快提交申請，期待您的加入！

徵求：環境整理人員 一名 資格：不限科系，具環境清掃整理實務優，工作認真，肯學習，個性主動願意投入 工作內容 1.大樓內部整體環境清理清掃，包含辦公區域、洗手間與儲藏空間等區域。 2.大樓外部整體環境的清理維護，包含園藝植栽的澆水、鋤草及美化等相關作業，有農園或園藝經驗者，優先考量。 3.對環境清理清掃之相關工具器材的保管與維護。 4.配合大樓內外部整體環境維護的設施物品搬移與保養。 5.簡易工務或工程的維修與緊急處理。 6.配合主管交辦有關整體環境內外部的維護與優化之相關事宜。 工作待遇：依實務經歷敘薪，起薪約31,000元起

~持續招聘優秀人才加入，擴大專業團隊~ 興智認為EAP不應該只是一份工作，而是一份助人的專業服務！ EAP與公司端 HR、ER、職護、福委會...等單位合作 共同為企業與員工搭建一座溝通橋梁，協助員工於工作/生活上之穩定，預防及處理組織風險與危機~ ★工作亮點★ 助人工作新領域、大量與不同性質企業互動接觸機會、無可取代的專業能力累積、職涯無限可能、友善和睦/支援性/支持性極高之工作團隊、上下班時間穩定可兼顧生活及家庭、年薪14個月起、優於勞基法給假、24hrs團保、山珍海味的聚餐、無性生殖吃不完的下午茶... 如有興趣但條件暫不符，若有考慮專案助理職缺，將提供在職訓練後轉管理師； ((請於履歷投遞時告知，否則依徵求條件篩選，未符合資格將不另行通知)) 【工作職掌】 1. 發想規劃與執行員工協助方案(EAP)之專案企劃 2. 教育訓練、客製化專案規劃、執行與安排 3. EAP推廣文宣及多媒體宣傳 4. 公開班課程/定期廠商會議辦理 5. 其他行政業務與工作 【徵求條件】 1.心理、社工、社會、企管、人力資源等相關科系之大學學歷以上 2.具備1年以上人資、員關、職安、廠護等相關工作經驗 (如有興趣但條件暫不符，若有考慮專案助理職缺，將提供在職訓練後轉管理師) **工作態度積極、抗壓力強、溝通協調能力佳、能獨立作業者。 **擅長與人互動溝通、靈活思考，具備解決事情能力。 **電腦軟體應用工具：辦公室應用office365、作業系統win10、繪圖/影像處理、網際網路，須熟悉excel、word、power point、outlook等基礎文書處理技能。 【工作時間】 1.週一~週五，8hr/天，9:00-17:30 或 10:30-19:00 (採兩班制輪替，公司營業時間為9:00-19:00) 2.若有工作活動需要，視情況調整時間 (極少有需求) 【薪資福利】 1.月薪32,000元～45,000元 (面議，依能力爭取) 2.保障年薪13.5個月 3.另有「年中」、「年底」，兩次績效獎金 (需視公司營運狀況及個人績效發放) 4.團體保險、意外醫療險 (含值勤/非值勤期間) 5.病假七天全薪假 (優於勞基法) 6.新進員工到職即按比例享有特休 (優於勞基法) 7.特殊節日路途假 (過年多一天假) 8.在職教育訓練 【應徵資料】(請寄：hr@newmind.com.tw優先審核) 1.個人履歷及自傳 (含學經歷、證照相關佐證資料) 2.企業/員工協助方案相關經驗或資歷 (若有) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【我們認為EAP不應該只是一份工作，而是一份助人的專業服務】 1.服務概念的貫徹： 員工協助方案為協助員工、主管及組織，優先解決因員工個人、工作、組織因素而導致生產力下降的問題，進一步避免工安意外之事故發生，最終建立員工職場心理健康、以提升工作效率並降低生產成本，創造員工及組織的雙贏。 2.貫徹初衷的共識： 興智國際團隊皆認同一個員工的穩定促成一個家庭的穩定，在此核心價值下，團隊以員工協助服務搭建一座橋梁，讓組織及員工之間於遇到問題時得擴充一個緩衝區，在時間及空間軟硬體上有更多選擇去面對問題，有機會修正作法、提升工作表現，進而鞏固家庭。 3.共識宏觀的藍圖： 我們團隊身兼扶起社會責任的使命感，期許員工協助方案優化提升職場環境、促進員工身心健康後，每一步預防危機的措施都能防微杜漸。 EAP服務各大企業台積電、聯發科、華邦新唐、宏碁、仁寶電腦、晶元、群聯、廣達電腦、台灣諾和諾德、金士頓、慧榮、晶睿、致伸、遠傳、漢民、工研院、中衛發展中心、瑞嘉科技、信邦電子、聯陽半導體、P&G寶僑寶潔...等，及政府機關內政部、交通部、桃園機場公司、港務公司、國發會...等。 另有提供教育訓練及客製化專案服務：長榮航空、長榮海運、台灣高鐵、中華汽車、聯電、國研院、長興材料、合眾汽車、明碁材料、全聯、台達電、宏達電、美超微、台灣注重、國泰人壽.....等。 ~~秉持初心及專業，持續擴大服務團隊，招聘更多有志一同的夥伴加入提供專業顧問服務~~

誠徵機場專案駕駛 開公司車跑接送工作 1. 負責機場與周邊地區的乘客接送服務，確保旅客安全與準時抵達目的地。 2. 熟練操作GPS與導航軟體，規劃最佳路線以提高效率與節省時間。 3. 協助乘客行李搬運並提供友善與專業的客戶服務，提升乘客體驗。 4. 每日檢查、維護並清潔車輛，確保車況良好與衛生環境符合標準。 5. 遵守交通規範及運輸政策，避免違規並保持與合作單位的信任關係。 6. 熟練運用專屬APP執行行程及即時回報完成狀態，確保作業精確性。 7. 管理工作時間與行程安排，確保每日趟次運輸的準時完成。 8. 掌握緊急狀況應變技巧，迅速處理旅客及車輛相關緊急事件。 薪資及休假說明： 1.月排休4天 2.勞健保 3.趟次抽成為營業額35％ 4.日營業額$5000起 ※另外有與政府單位合作，如符合國軍退除役官兵穩定就業津貼發給辦法資格者（第一類及第二類） 可協助申請額外補助津貼，每月額外補助金額$4,000~$8,000 補充說明： 每天下午會給隔天要跑的趟次明細（不用待命） 車款為2024的福斯T6.1 /豐田Granvia /賓士250D （一人一車，可開回家不用每天回公司上下班） 另於桃園機場旁提供公司休息室，供盥洗/就寢（固定單人床）/洗烘脫衣物/簡易娛樂/乾糧 。 ※面談地點會在高雄總公司 一來讓駕駛了解內勤與公司營運 二來除了面談外我們會有培訓與操作app課程約2-3小時。 我們希望的是讓有心在這行業成長的駕駛能越做越好，包含有自己的客人，而不是車丟給你一直衝。 如不方便前往總辦公室， 我們主管定期會北上休息室 可以約北部面談與上課。

【公司簡介】 羽軒是正在快速成長的跨境電商企業，致力於為消費者提供便捷、有趣、高質感的代購服務。我們自2019年成立『VANNISE｜溫倪詩』品牌，提供來自美、加、日、韓、歐洲各國的豐富商品，並分享海外生活的新鮮趣事，至今已累積了超過數十萬粉絲的信賴與支持！ 【工作環境】 公司地點近市區、交通便利。倉儲空間明亮整潔、環境舒適附冷氣。 【工作內容】 40％ 進貨驗收 - 物流進貨之裝卸貨 - 開箱核對商品款式、數量和品質 - 操作庫存系統登入商品資料。 35％ 品檢包貨 - 商品品質檢驗 - 貨品包裝與裝箱。 20％ 入庫保存 - 商品入庫時程、儲位等相關調度安排 - 庫存報表操作，包含ERP系統及基礎文書作業處理 - 倉庫環境維護及管理。 5％ 完成其它主管交辦事務 【期望特質】 1. 記憶力良好：可在2至4週內熟悉約300項的熱賣商品，涵蓋彩妝保養品、生活日用品、以及食品等三大類商品，以及相對應的倉儲作業流程。 2. 認真負責任：勇於承擔錯誤並改善，例如登記表單出錯時會立即回報，以避免後續導致公司更大的虧損。不斷追求自我提升，在工作上能又快又精準。 3. 應變能力強：能配合靈活彈性的工作方式，例如儲位會依當季選品、直播狀況、進貨時間和廠商等因素而浮動調整，可適應快速的進出貨循環和產品變動。 4. 情緒控管佳：保持正向樂觀的工作態度，不受自己或他人的負面情緒影響，以維護良好的團隊工作氛圍。 【必備條件】 1. 雙手搬得動約10至15公斤的箱子，工作中可維持1至2小時的久站和走動。 2. 做事細心：可快速辨別相似產品的細微差異（例如包裝、標籤、條碼），清點和記錄100項商品的錯誤率在3％以下。 3. 基礎文書能力：會使用Word、Excel試算表、Google文件等軟體工具登記商品資料。 4. 溝通表達能力：能明確地向組長回報工作成果、明細單內容、發現的產品瑕疵狀況等。跟組員交接工作時，會確保對方接收到重要資訊和注意事項。 5. 看重團隊精神：工作內容約80％皆需要團隊合作，樂意積極地與同事溝通、互相支持。當完成自己崗位上的工作時，會將相關資訊妥善交接給下個環節的夥伴。

※ 提供穩定的客源 ※ 無需陌生開發 只要有心肯努力，可接受無經驗有學習熱忱者，歡迎有抗壓性具挑戰心且思想活躍的你加入! 有業務經驗者佳，需具備良好的溝通能力。 試用期為通過專業測試一個月後， 第二個月開始可達到平均薪資(含獎金+全勤) 34K~60K不等， 每年會依照表現調薪且公司會提供完整的入職教育訓練。 【工作內容】 1.處理企業主的詢價單，發覺、了解客戶需求，提供優質貼心的服務促進訂單成交。 2.製作報價單，並與企業窗口確認付款條件、發票等事宜。 3.與美編、採購部門協同合作，確認商品規格。 4.追蹤商品進度，把控交付時程，並確保企業主準時收到商品。 5.了解企業禮品相關知識，日常應對企業主的各項問題與需求。 6.需具備基本文書軟體（word、excel）及電腦操作知識 。 升遷空間大，管道透明，會以科學化方法去衡量的考核標準， 業務專員(Specialist) ＞＞ 客戶經理(Account Manager) ＞＞ 業務經理(Sales Manager) 【員工福利】 員工旅遊+滿一年生日禮金 滿一年三節禮金 員工聚餐+下午茶 我們是寵物友善公司 辦公室有2隻大胖貓~!歡迎帶薪嚕貓😎😎😎😎!