轉職熱搜工作

管理多樣化倉儲環境：家居用品、日系食品雜貨零售常溫倉及健康食品、醫藥等空調溫控倉。 1. 現場督導與效率掌控：即時監督進出貨與倉儲作業，確保流程順暢，進度透明並能即時回報。 2. 異常處理與問題解決：快速應對作業異常，協調資源並提出改善建議，維持客戶服務品質。 3. 商品貨物庫存管理：規劃並執行定期／臨時盤點，確保帳物相符並即時回報數據。 4. 推動5S貫徹安全合規：監督現場遵循 SOP、5S 作業及安全規範，打造高標準工作環境。 5. 作業人力調度支援：依各站點作業需求，彈性安排人員並即時支援，確保作業不中斷。 6. 教育訓練與團隊培育：透過培訓、激勵、精神喊話，提升團隊凝聚力與作業能力。 7. 人員管理與溝通：以正向帶領與明確指導，建立順暢的溝通管道，推動團隊協作。 8. 行政協作：協助主管處理文書、追蹤作業數據與報表，彈性支援公司及現場需求，與主管並肩作戰。 #紀律執行力強 #安全意識 #多工協調高手 #使命必達

1.工地工安缺失改善&門禁管理 2.協助推動安全衛生管理事項 3.工安文書作業 4.具備【乙級職業安全衛生管理員】之工安證照尤佳 5.配合工地外縣市調派(台灣本島地區) 6.配合假日輪值

工作內容: 1.執行站所日常作業(收銀結帳、產品安全庫存調整、驗收入庫、理貨上架、盤點、盤差複查)，以確保站所營運順暢。 2.協力站長工作計畫執行與文書報表，以達成年度營運目標。 3.規劃與執行產品試吃、產品推廣活動，以促進利用人數與利用額成長。 4.服務社員，受理及回應設社員訴求(含反應單)，降低站所缺品率，以提高社員滿意度。 5.經營社員關係、關懷未到站社員，以降低年費過期社員比例。 6.執行社內相關政策與指令，以完成營運目標。 7.協力站長組織地區營運、社員活動及行政作業，以宣傳合作社理念與產品，並增加社員數。 8.參與站務工作會議、執行主管交辦事項，確保資訊傳遞與落實執行。

【工作內容】 1.物料與庫存管理 (SAP)：負責 FAE 需求物料之集團內採購申請、追蹤及庫存水位管理（SAP無經驗可, 有經驗優先採用）。 2.客服專線第一次對應：擔任技術服務專線之第一線接聽窗口，進行初步問題釐清、分類紀錄，並視需求轉介至工程師。 3.客戶溝通支援協助：協助工程師追蹤客戶技術問題處理進度，並整理相關技術回覆資料或進度報告。 4.跨部門協作：與內部業務、RD等部門對接，確保技術支援流程順暢。 5. 行政庶務：負責部門內部會議紀錄、文件歸檔、及其他主管交辦之行政支援事項。 【特殊說明：赴日研修與派駐流程】 本職位採「台灣錄取實習、後續赴日正式任用」制度： 第一階段（台灣實習）：錄取後於台灣辦公室進行業務實習與教育訓練，熟悉集團運作流程與 SAP 系統操作。 第二階段（簽證申請）：實習期間公司將同步啟動日本工作簽證申請作業。 第三階段（赴日任用）：待日本工作簽證核發後，正式派駐至日本辦公室執行職務。 【職務條件】 學歷要求：大學以上學歷（因申請日本工作簽證需求，需具備學位證書）。 專業技能：具備 SAP 系統操作經驗者優先；熟悉 MS Office 辦公軟體。 語言能力： 日文：具備 JLPT N2 以上能力（需能應對日本內部溝通與日文客服專線）。 特質需求： 具備高度的跨文化適應力與赴日工作意願。 溝通表達清晰，具備電話應對禮儀。 工作態度細心，能嚴謹執行行政與庫存管理流程。 【工作資訊】 實習地點：台灣台南 工作地點：日本千葉 上班時段：週休二日（125天假日/ 年） 應徵方式： 請透過 1111 系統投遞個人中/日文履歷（附照片），合適者將於兩週內安排面試。

**冷氣哨所** 1.負責標的物之門禁管制、訪客接待通報換證。 2.標的物之安全秩序維護。 3.駐點安全巡邏勤務。 4.危安及緊急事件之排除避免災害擴大 5.異常狀況之通報、回報、記錄。 4.主管或業主交辦事項及一般安管勤務工作執行。 1.負責標的物之門禁管制、訪客接待通報換證。 2.標的物之安全秩序維護。 3.駐點安全巡邏勤務。 4.危安及緊急事件之排除避免災害擴大 5.異常狀況之通報、回報、記錄。 4.主管或業主交辦事項及一般安管勤務工作執行。 安管員符合勞基法84-1，每日上班時間為日班 07:00-19:00 夜班 19:00-07:00。 工作環境良好，作業單純不複雜！ 歡迎您加入 廣埕物業　日丰保全 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司 任聘錄用(物業主任/秘書/保潔員/行政人員)等 日丰保全股份有限公司 任聘錄用(保全人員/安管員/勤務員)等... 廣埕萬事通事業有限公司 任聘錄用(秘書/接待/機電員/清潔員)等...

1. 太陽能設備維護保養與檢修、模組清洗。 2. 案場監控紀錄各系統維護及異動資訊。 3. 回報所維護之問題、故障釐清及排除。 4. 太陽能案場小型整修工程。 5. 協調工程相關事務。 6. 人力規劃及教育訓練安排。 7. 主管交辦事項與電廠臨時性異常處理。 8. 製作相關維護報表(需處理文書相關作業)。 9. 需具有以下要求相關證照。

1. 太陽能設備維護保養與檢修、模組清洗。 2. 案場監控紀錄各系統維護及異動資訊。 3. 回報所維護之問題、故障釐清及排除。 4. 太陽能案場小型整修工程。 5. 協調工程相關事務。 6. 人力規劃及教育訓練安排。 7. 主管交辦事項與電廠臨時性異常處理。 8. 製作相關維護報表(需處理文書相關作業)。 9. 需具有以下要求相關證照。

(一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)個案管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他:1.行政核銷事務協助。 (四)主管交辦事項。

需具有社會工作員或社會工作師資格 (符合專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試規則第5條應考資格規定(應屆畢業可) 工作內容: 1.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2.評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3.撰寫方案計劃與執行成果報告 4.福利服務、社區資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6.協助評鑑資料與成果報告 7.協助辦理機構、長照相關教育訓練計畫 8.協助機構活動(安排＆紀錄) 9.協助機構個案安寧、申訴、滿意度調查....等資料處理 10.協助機構行政及家屬接待業務 11.主管臨時交代事項

工作待遇 1.大學40,100元/月，專科 38,600元/月 。 2.證照津貼:3,000 3.進階津貼：N1 500元/月，N2 2,000元/月，N3 4,000元/月，N4 6,000元/月 。 4.簽約 獎勵金:1.簽約1年，12,000元。 2.簽約2年，48,000元(24,000元/年)。 3.簽約3年，108,000元(36,000元/年)。 5.院外區域醫院年資津貼另計。 工作內容 1.安寧居家護理訪視服務、身體評估及護理 2.更換或移除鼻胃管、留置導尿管或氣切管及三管照護、傷口護理、代採檢體、代領藥物。 3.提供疾病末期病人症狀控制、身體照護及舒適護理指導、病人及家屬心理社會靈性需求之照護及轉介。 4.陪同安寧居家醫師定期訪視與提供用藥整合，協助患者用藥管理 5.長期照顧服務資源轉介及醫療輔具相關諮詢 6.護理紀錄與相關紀錄之完成。 7.行政業務及主管交辦事項協辦。