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轉職熱搜工作

您正在找行政主管的工作,共計25002筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • Eunice SPA-店長(永和中正館)

    月薪 35000~100000元 新北市永和區 2~3年工作經驗
    Eunice Spa創造屬於自己的舞台! 我們歡迎所有想要投入美容spa工作的你~創造獨立、自主、美麗的自己! 1.具美容美體店長經驗 或美容相關經驗豐富者 2.具人員領導能力、店務管理能力者 3.親和力佳.肯學習.願接受公司培訓者 4.提供美容諮詢並供相關的保養建議 5.提供美容、芳香療程、精油按摩舒壓等服務 6.維護與店內客人良好關係。 7.專注服務、耐心、貼心為客人創造一個溫馨放鬆的好地方。 我們提供溫馨良好的工作環境~給予每一位員工。 我們提供完整教育訓練,讓每一個想要完成夢想的人都能擁有一技之長! 【福利制度】 1. 「休假福利」:排休制可休假日,另有清明節、端午節、中秋節、春節國定假日休假,滿半年享有年假。 2. 「獎金福利」:完整的薪資制度 底薪、工作獎金 (正式店長享有保障月薪$35,000元以上,每月有機會達到薪資$100,000以上,依能力挑戰自己的高薪) 3. 「保險福利」:勞、健保 、團保 4. 「娛樂福利」:員工國內/外旅遊、員工尾牙/定期聚餐 5. 「教育訓練福利」:職前訓練、在職教育訓練、技術教育訓練、行銷教育訓練 6. 「員購福利」:員工購物可享員工價 7. 「升遷福利」:完善升遷制度、公開透明
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  • 連鎖SPA-(科園店)店長【保障年薪13個月+獎金】月休8天+國定假日排休.

    月薪 60000~150000元 新竹市東區 2~3年工作經驗
    *月休8天,國定假日另外排休,週六日19點下班,特殊節日17:30下班 *高保障薪,獎金另計: 月薪40000元~60000元(薪資依個人資歷和經驗而異) *月薪+優渥獎金+年終獎金 *負責店務經營領導及推動業績目標達成 –薪資:保障薪資,另加績效獎金、團績獎金、激勵獎金、年資獎金、旅遊獎金、年終獎金 –資歷優或具中大型連鎖spa店經驗者 –課程操作採義大利原裝進口產品及儀器設備 〝百萬年薪不是夢,月領高薪築夢想〝 *開朗親切、應對態度佳、具服務熱忱及企圖心向高薪挑戰者。 *親和力佳、具人員領導能力、店務管理能力 福利: *提供勞健保、6%勞退、特休 *店內聚餐/員工旅遊/生日禮/週年禮/婚、喪禮金/三節禮金 *完整新進員工教育訓練、每月在職教育 *提供順暢的晉升管道
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  • POPEYES-儲備襄理/襄理【板橋】

    月薪 35000~42000元 新北市板橋區 3~4年工作經驗
    1. 確保餐廳服務方式與作業標準流程熟悉與管理。 2. 監督商品之製作流程、份量等事務。 3. 溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 。 4. 食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 。 5. 負責門市的餐飲管理與人力調配。 6. 商品知識與食品安全概念的認識與執行。 7. 可配合公司需求輪調。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員, Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練,並有完整透明的升遷評核管道, 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪,公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度: 儲備襄理 > 襄理 > 副店長> 店經理。 讓我們一起共創夢想。
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  • 集團人資處 | 人資專員

    月薪 36000~45000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗
    【你需要具備什麼?】 1. 了解勞基法、保險與基本人資制度。 2. 擅長溝通,具同理心與服務精神,與同仁建立良好的關係,成為勞資溝通橋樑與協調角色。 3. 具人事流程操作(招募、任用、薪酬)能力。 4. 熟 Google Sheets 或 Excel 操作。 5. 可支援行政庶務與活動安排。 6. 執行人資專案,跨部門合作。 【我們的企業文化】 1. 善於溝通的 : 與部門主管以及跨部門合作,給予同仁激勵與熱情。 2. 有責任感的 : 能夠認知和認同自己的責任,並將之付諸實行的行動和決心。 3. 具抗壓性的 : 積極面對工作上的各種挑戰,樂於與公司一同成長。 4. 獨立思考的 : 在資訊快速的狀態擁有自己獨立思考及判斷事物的能力。 5. 正直樂觀的 : 可以塑造良好且正向的公司文化,一同建立永續團隊。
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    年終獎金進修補助員購優惠尾牙或春酒住宿福利
  • 幼教師

    月薪 40000~45000元 台中市北區 工作經歷不拘
    一、課程與教學 * 依據課綱及園所理念,設計、規劃與執行主題課程。 * 運用遊戲、藝術、音樂、語文、自然探索等方式引導孩子學習。 * 因材施教,觀察並調整活動,照顧到不同發展程度的幼兒。 * 記錄與評估幼兒學習歷程,製作學習檔案。 二、幼兒照護與發展 * 照顧幼兒生活起居(飲食、如廁、午睡、衛生習慣)。 * 觀察幼兒身心發展,及早發現特殊需求或情緒行為問題。 * 建立良好的日常作息,協助幼兒養成規律與自理能力。 * 培養幼兒社交能力、合作精神與情緒表達。 三、親師溝通與合作 * 與家長保持良好溝通,分享幼兒在園表現與發展狀況。 * 共同舉辦家長會、親子活動,建立親師合作關係。 * 提供家長育兒建議與專業支持。 四、班級經營與管理 * 規劃教室佈置與學習角落,創造安全、溫馨與啟發性的學習環境。 * 制定班級規範,維持秩序並引導幼兒遵守。 * 與助理教保員合作,分工完成日常工作。 五、專業成長與行政工作 * 參與教師會議、研習與專業發展課程,持續精進教育理念與方法。 * 協助園所行政事務(如招生、園務活動、文件撰寫)。 * 配合主管機關規範,完成相關紀錄與文件(如課程計畫、發展評估表)。 歡迎熱愛教育、具備幼教專業技能的您加入我們,共同營造充滿愛與成長的教學環境!
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  • 大安區-典藏咖啡-北師正職人員| 即戰力 × 平均月休十天 × 自排休假(積極招募中)

    月薪 35000~38000元 台北市大安區 無工作經驗
    「在家的溫暖裡,堅持專業,守護每一份美味。」 我們相信,好的餐點從用心備料、嚴謹衛生開始, 也相信,每一位夥伴都值得被好好照顧。 |工作內容| 1.負責吧檯飲品、輕食餐點的製作與備料 2.嚴格遵守食品衛生標準,確保餐點安全新鮮 3.親切介紹餐點內容、負責POS結帳 4.日常環境清潔,維護乾淨舒適的工作空間 5.協助主管處理行政事務 6.出餐檢查,確保品質與速度達標 7.現場管理:每日行政工作;營運臨時問題;門市大型訂位及包場 |我們給你的承諾| 每月8~12天排休,工作與生活兼顧 每日9小時排班制,含兩次休息 免費供應營養員工餐,讓你吃得安心又滿足 工作環境明亮整潔,重視衛生與夥伴健康 定期教育訓練,專業提升看得見 穩定成長空間,支持你一步步築夢 在這裡,用心守護每一位客人的健康與幸福。 我們希望你,跟我們一樣,在乎每一個細節,也珍惜每一份關係。 期待熱愛餐飲、認真負責的你,成為我們溫暖團隊的一員。 「用心做餐,用愛做事,一起守護家的味道。」 「每日標準化清潔流程,讓每位夥伴安心工作、客人安心享用。」 |典藏咖啡北教大店| 門市地址:大安區和平東路二段134號 門市電話:27371667 門市時間:08:00~21:00 上班時間:07:00~16:00/12:00~21:00
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    供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠員工聚餐
    3日回覆
  • 直播助理

    月薪 30000~40000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    工作內容: *協助直播前準備作業(商品整理、設備測試、場景佈置)。 *協助直播進行流程控場,配合主持人即時支援。 *操作直播平台後台,上架商品、修改價格與庫存。 *即時回覆觀眾留言與私訊,維持互動氣氛。 *協助直播活動企劃與腳本整理。 *整理直播數據與銷售成效報表。 *協助商品出貨、庫存管理及行政事項。 *配合公司社群平台內容更新與短影音拍攝。 *完成主管交辦事項。 需求條件: 對直播電商、社群媒體有興趣。 個性活潑、反應快,具良好溝通能力。 熟悉 Facebook、Instagram、TikTok 或Youtube直播平台操作佳。 基本文書能力(Excel、Google 表單等)。 可配合晚間直播時段者佳。 無經驗可,公司提供培訓。 加分條件: 有直播、客服、電商或門市經驗。 有短影音剪輯能力者佳。
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  • 『月休9天、月薪4.3~4.5萬』芝生食堂 忠孝新生店_全職廚房中工

    月薪 43000~45000元 台北市中正區 1~2年工作經驗
    1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。。 2.需具備基本的刀工。 3.基本湯底及小菜調製與備製。 4.支援廚房內各項工作並遵照主廚指示完成料理製作與擺盤。 5.維持工作區域的清潔及環境衛生。 6.協助清潔廚房各種器皿、器具、設備。 7.能獨立作業且完成主廚交辦事項。
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  • 『月休9天、月薪4.0~4.2萬』芝生食堂 忠孝新生店_全職廚務人員

    月薪 40000~42000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物。 6.需協助清洗碗盤。(備有洗碗機) 7.依人力狀況調整工作內容。
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  • 『月休9天、月薪4.0~4.2萬』芝生食堂 台北古亭店_外場服務人員

    月薪 40000~42000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.桌邊服務 2.佈置及清理餐桌 3.為顧客帶位或安排座位 4.與客人建立良好互動,讓客人有個愉悅的用餐經驗 5.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.遞送帳單,請顧客付款或簽字 8.送單點單 9.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 10.協助制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 11.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 12.確認餐食品質穩定。 13.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 14.提供顧客相關事項的諮詢服務,維護客戶關係。
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