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我們是一家專注於 樂齡宅 的專業機構，鄰近廣達公園與運動中心， 致力於為廣大客戶提供優質的樂齡宅、居住以及照護相關服務。 1.樂齡宅，緊鄰13萬平方公尺公園及運動中心 2.規模30～40Room 3.有照顧服務熱忱 工作內容： 1. 負責 樂齡宅 的日常營運管理，包括設施使用與維護、資源配置及人力調配等。 2. 進行市場分析與需求洞察，建立創新且符合客戶需求的商業模式。 資歷要求： 1. 曾擔任綜合醫院護理長、護理部督導或主任職務 2. 擁有護理之家、安養中心、長照中心主任或負責人經歷。 *我們的產品涵蓋類樂齡宅的經營、住房與照護解決方案，目標是為每個家庭打造安全舒適的生活環境。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 面試時請先準備 ＜PPT書面營運方針計畫＞ 面談時期望著重於 產品定位 競品分析 價格政策 訴求對象 服務內容 固定投資 財務預測行銷策略……的探討

華砇實驗教育體系秉持創辦人石滋宜博士所提出四大教育理念，建構華砇教育目標、課程架構與發展各項特色課程： 1.培養學生懂得學習如何學習(Learning how to learn) 2.培養學生擁有高EQ大格局 3.培養學生具高創造力 4.培養學生懂得享受人生真義 (華砇實驗教育機構：https://www.hwgi.org/) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 工作內容: 1. 學生升學輔導 ● 負責高中部升學輔導課程，支援國中部升學輔導課程 ● 負責國高中學生與家長升學晤談及升學陪跑 ● 協助學生進行升學規劃（國際升學 / 國內升學）、修課建議、課程諮詢 ● 指導學生準備大學申請資料（Personal Statement、Essay、Portfolio、CV等） ● 協助學生制定升學申請時程與策略 2. 升學資訊研究與更新 ● 蒐集與整理各國大學申請資訊 ● 研究不同升學管道與申請策略 3. 學生申請文件輔導 ● 指導學生撰寫申請文件與準備面試 ● 協助學生建立學習歷程與個人品牌 4. 家長與學生諮詢 ● 與學生及家長進行升學諮詢與規劃討論 ● 定期回饋學生申請進度與發展狀況 5. 支援生涯探索與規劃 ● 支援協助學生進行興趣探索、能力盤點與科系方向選擇 6. 校內升學相關活動 ● 規劃與辦理升學講座、海外大學說明會 ● 協助安排大學博覽會或升學相關活動 ● 引進及對接海外升學資源與資訊，彙整與升學相關之活動及競賽資訊 ● 其他主管交辦事項及創新規劃

1.營運數據統計、彙整分析及成本試算。 2.推動營運流程標準化、制度優化及各項專案。 3.掌握和分析訂貨管理的相關數據，制定改善計畫，推動部門的持續成長。 4.跨部門溝通協調及團隊管理運作。 5.系統功能驗收、上線後教育訓練以及擔任系統作業諮詢窗口。

【經驗限制】 如果您有三年（含）以上牙醫診所經驗，歡迎您來加入我們的團隊。 【企業願景】 與我們共同追求醫療正義，實踐「好牙，每個人都負擔得起！」的理念與願景。 【菁英召集】 我們不只求利益、更重視企業責任、社會責任，以及環境保護。為了改變與導正市場型態，雅德思生醫集團正加速拓展事業版圖，為了追求未來願景的實現，我們需要具備系統思維邏輯以及連鎖經營管理的優秀人才。如果您有三年（含）以上醫療產業背景，歡迎加入雅德思生醫集團，期望在您的協助之下，讓集團成為多元發展的優質企業。 【職能說明】 為了培育您為全方位經營管理人才，您須具備與承擔下列工作職能： 1、目標管理：負責每月所管理診所／門市之業績目標達成。 2、營運管理：落實與稽核日常營運行政作業，提升診所 / 門市運作效率。 3、流程管理：落實與稽核各項SOP，確保夥伴遵守各項管理規範與守則。 4、報表管理：具備分析與解讀報表之能力，並依數據提供經營策略之建議。 5、領導統御：打造優質團隊，執行公司各項政策、當責領導團隊，並完全承擔管理責任。 6、顧客導向：針對客戶意見回饋進行即時處理，增進醫病關係，提出有有效之優化方案。 7、脈絡維護：與各供應商、客戶、公司行號、公家機關、VIP皆能保持與維護良好關係。 8、危機處理：能妥善處理診所/門市緊急事件，並提出優化改善與防呆的流程及方法。 9、財務管理：完成當日所有的收支結算與核實，確保診所 / 門市金流帳務正確無誤。 10、團隊合作：更重要的是您必須是重視團隊合作的人，並進行資源整合與溝通協調。 【出勤規範】 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30，排班制。 休假時間：依規定排休，另外每周日固定休診。 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! 獎金最高可破萬，讓您有感加薪

【經驗限制】 如果您有三年（含）以上牙醫診所經驗，歡迎您來加入我們的團隊。 【企業願景】 與我們共同追求醫療正義，實踐「好牙，每個人都負擔得起！」的理念與願景。 【企業發展】 雅德思生醫集團秉持著提供公道價格及優質服務為宗旨，自2012年起至今短短十三年左右的時間，便已在全台設立29間診所（截至2025年5月為止），讓「平價醫療」的使命能真正落實與實踐。 【菁英召集】 我們不只求利益、更重視企業責任、社會責任，以及環境保護。為了改變與導正市場型態，雅德思生醫集團正加速拓展事業版圖，為了追求未來願景的實現，我們需要具備系統思維邏輯以及連鎖經營管理的優秀人才。如果您有三年（含）以上醫療產業背景，歡迎加入雅德思生醫集團，期望在您的協助之下，讓集團成為多元發展的優質企業。 【職能說明】 為了培育您為全方位經營管理人才，您須具備與承擔下列工作職能： 1、目標管理：負責每月所管理診所／門市之業績目標達成。 2、營運管理：落實與稽核日常營運行政作業，提升診所 / 門市運作效率。 3、流程管理：落實與稽核各項SOP，確保夥伴遵守各項管理規範與守則。 4、報表管理：具備分析與解讀報表之能力，並依數據提供經營策略之建議。 5、領導統御：打造優質團隊，執行公司各項政策、當責領導團隊，並完全承擔管理責任。 6、顧客導向：針對客戶意見回饋進行即時處理，增進醫病關係，提出有有效之優化方案。 7、脈絡維護：與各供應商、客戶、公司行號、公家機關、VIP皆能保持與維護良好關係。 8、危機處理：能妥善處理診所/門市緊急事件，並提出優化改善與防呆的流程及方法。 9、財務管理：完成當日所有的收支結算與核實，確保診所 / 門市金流帳務正確無誤。 10、團隊合作：更重要的是您必須是重視團隊合作的人，並進行資源整合與溝通協調。 【出勤規範】 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30，排班制。 休假時間：依規定排休，另外每周日固定休診。 【薪資配套】 雅德思生醫集團提供您40,000起薪，試用期後再視您工作績效適用集團獎金辦法，與您共同創造績效與獎金。我們更期待您在歷練店長職務之後，未來能朝督導、區經理、營運主管，以及總公司經營管理的全方位發展。

【經驗限制】 如果您有三年（含）以上牙醫診所經驗，歡迎您來加入我們的團隊。 【企業願景】 與我們共同追求醫療正義，實踐「好牙，每個人都負擔得起！」的理念與願景。 【企業發展】 雅德思生醫集團秉持著提供公道價格及優質服務為宗旨，自2012年起至今短短十三年左右的時間，便已在全台設立29間診所（截至2025年5月為止），讓「平價醫療」的使命能真正落實與實踐。 【菁英召集】 我們不只求利益、更重視企業責任、社會責任，以及環境保護。為了改變與導正市場型態，雅德思生醫集團正加速拓展事業版圖，為了追求未來願景的實現，我們需要具備系統思維邏輯以及連鎖經營管理的優秀人才。如果您有三年（含）以上醫療產業背景，歡迎加入雅德思生醫集團，期望在您的協助之下，讓集團成為多元發展的優質企業。 【職能說明】 為了培育您為全方位經營管理人才，您須具備與承擔下列工作職能： 1、目標管理：負責每月所管理診所／門市之業績目標達成。 2、營運管理：落實與稽核日常營運行政作業，提升診所 / 門市運作效率。 3、流程管理：落實與稽核各項SOP，確保夥伴遵守各項管理規範與守則。 4、報表管理：具備分析與解讀報表之能力，並依數據提供經營策略之建議。 5、領導統御：打造優質團隊，執行公司各項政策、當責領導團隊，並完全承擔管理責任。 6、顧客導向：針對客戶意見回饋進行即時處理，增進醫病關係，提出有有效之優化方案。 7、脈絡維護：與各供應商、客戶、公司行號、公家機關、VIP皆能保持與維護良好關係。 8、危機處理：能妥善處理診所/門市緊急事件，並提出優化改善與防呆的流程及方法。 9、財務管理：完成當日所有的收支結算與核實，確保診所 / 門市金流帳務正確無誤。 10、團隊合作：更重要的是您必須是重視團隊合作的人，並進行資源整合與溝通協調。 【出勤規範】 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30，排班制。 休假時間：依規定排休，另外每周日固定休診。 【薪資配套】 雅德思生醫集團提供您40,000起薪，試用期後再視您工作績效適用集團獎金辦法，與您共同創造績效與獎金。我們更期待您在歷練店長職務之後，未來能朝督導、區經理、營運主管，以及總公司經營管理的全方位發展。

1.帶領部門團隊達成業績目標及推廣計畫，維護公司權益，提升整體營運績效。 2.擬定銷售策略，提高產品市場佔有率並開拓市場， 3.運籌內部作業流程規劃與管控 4.營運團隊管理

◎需具現場主任、領班或組長經驗，具招募清潔及工作分配經驗 ◎上班時間：AM08:30~PM18:00，午休1小時30分 ◎休假方式：週排班休二日，國定假日休 ◎工作內容： 招募環保清潔人員、勤務教育訓練及督導。

★請備妥聯合徵信中心當事人綜合信用報告回覆書★ ★休假方式：每周排休2日(年排休104天)，國定假日排休(年排休12天)，年休116天★ ★上班時間：13:00-21:00 ★工作內容: 1.落實執行社區規約及管理辦法。 2.每月列會召開，會議資料準備。 3.年度區權會召開，會議資料準備。 4.修繕事項管制。 5.財報審核。 6.執行區分所有權人大會決議事項。 7.執行管理委員會議決議事項。 8.規劃及審核社區各項管理辦法，以符合經營管理之需求。

1.工務報表整理、自檢表、日報及表格填寫、照片彙整。 2.工地會勘資料整理。 3.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務 4. 整理與核對廠商請款資料，協助完成請款作業。 5.估驗文件整理、工程行政文書處理。 6.熟悉公共工程文書處理流程。 7.處理主管交辦事項。 ※需具備普通小型車駕照，並能實際駕駛上路。