轉職熱搜工作

1.出版書籍之介紹及讀者服務。 2.門市陳列、進貨及庫存管理。 3.維持書店環境之整潔。 4.配合主管交辦事項與機動性支援。

1.污水處理廠操作維護。 2.現場設備故障排除。 3.操作相關報表填寫。 4.其他主管交辦事項。 (此職務為常日班，但偶有輪班需要支援時之代班需求。)

虎爺雞飯將致力於成為世界第一的「海南雞飯」連鎖品牌、未來的五年將新設立30間門店，10年後超越百店規模成為台灣上市櫃企業的長期目標。 我們目前在南台灣已經是第一大的海南雞飯品牌連鎖店，因應未來的展店需求希望有志一同者加入，公司目前有優渥的獎金分紅制度，幹部還享有參與未上市股票配給，誠摯的邀請對餐飲事業有志之士一同創建世界第一的連鎖品牌。 【工作時間】 ◆ 上班時間10:00~21:00，下午用餐休息2小時。 ◆ 每日出勤時間為9小時(其中一小時為加班)。 【休假制度】 ◆ 月休8~10天。 ◆ 年假與其他假別均依勞基法相關規定。 【工作內容】 ◆ 餐點備料、點餐出餐、整理清潔環境及用具，盤點庫存，收銀結帳，設備維護。 【工作地點】 ◆ 三民區 【薪資待遇】 ◆ 月薪(含加班)$32000元以上。 ◆ 通過正職人員考核，每月發放清潔獎金&服務獎金&出勤獎金共$5000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 每日依照業績達成率提撥200～500元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁 ◆ 每月依照業績達成率提撥績效獎金500～4000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 各項”日/月獎金與福利”優於其他餐飲業，在虎爺任職滿兩年的幹部或資深人員， 表現良好者“獎金+分紅”全月薪資總合超過4～4.5萬元。 【未來發展】 ◆ 升遷制度, 表現優異可升任儲備幹部、區域主管、專員、督導等。 ◆ 未來想創業，可在虎爺學習四大行政，可學到小型店鋪的經營管理知識與經驗。 ◆ 同仁可內部加盟創業、資深幹部還有公司股票與股票分紅。 【福利制度】 ◆ 基礎保障：勞保、健保、退休金6％提撥。 ◆ 獎酬福利：生日禮金、三節禮品、推薦獎金、店日達/月績效獎金 。 ◆ 夥伴專屬：員工制服、門店外送/調貨/遠距支援油資補貼。 ◆ 活動福利：公司不定期舉辦”員工團建聚餐”活動，有競賽/摸獎/辦活動/發獎金…凝聚員工向心力。

【俊侑公司介紹影片(歡迎點閱)：https://youtu.be/Ab_JZnzbRws】 ～～～～～公司多處廠區持續不斷擴建當中～～～～～ 1.協助業務人員處理訂單、出貨進度控管。 2.文書資料整理/維護、製作報表。 3.執行主管交辦事項。 ※依據語文能力與個人意向 安排國內/國外業助工作內容

注意：面試地點在台北總公司 地點：台北市中山區復興北路50號6樓 我司目前產品有網路及電視購物平台販售 工作內容： 1.包裝出貨等作業 2.退貨商品整理及分類 3.出貨前商品包材及文書資料準備 4.環境清潔、整理 5.完成主管交代事項

一、工作內容: 1.秉承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管，具服務人員之人事考核、督導與訓練責任。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任；針對人員進行訓練、指派分工，確實保持社區事務與設備正常運作。 4.須以社區利益為考量，對設備儀器維護保養，尋求優良可信之廠商配合服務社區。 5.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人執行，即時服務與回報、追蹤記錄。 6.設備修繕事項，製作會簽單，送請相關(權責)委員簽署通過後執行。 7.其他有關俱樂部活動規劃，與協助服務之人員調配事宜。 8.其他管委會及住戶交辦事宜。 9.每日例行工作事項: (a)服務人員出勤督導。 (b)例行人員工作訓練。 (c)社區環境與社區安全檢查。 (d)移交待辦事項的追蹤與執行。 (e)公告張貼前的審核。 (f)住戶委託事項的處理與回報。 (g)零用金帳目的審核。 (h)管委會交辦事項的進度檢討。 (i)收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 (j)工作日誌的製作及審核。 二、薪資結構： 1.基本薪資 : 起薪NT$40000，週休二日勞基法休假 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。 4.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 5.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者，可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 其他條件：具主動積極、責任感及服務熱忱。

▍加入【寵物公園】，與我們一起創造溫馨且專業的寵物零售門市！ 您也注意到了嗎？寵物市場正迅速崛起！ 如果您希望在工作中感受到溫馨和快樂，並尋找一個成長追求更好薪資福利的工作， 加入【寵物公園】的行列吧！ 我們是全台最知名的寵物連鎖集團，全台第一家寵物上櫃公司， 持續快速展店中，廣邀各連鎖產業好手， 誠摯的邀請您與我們一同打造全台最強的寵物生活產業集團！ ▍【工作內容】 • 顧客服務 接待顧客，提供友好、專業的服務。 了解並回應顧客的需求和疑問。 協助顧客選擇合適的產品。 • 銷售 向顧客介紹和推薦產品，促進銷售。 處理銷售交易，包括現金和信用卡支付。 達成和超越銷售目標。 • 產品管理 保持貨架整齊、產品陳列美觀。 定期進行庫存盤點，確保庫存準確。 協助產品上架和補貨。 • 店面維護 保持店內清潔和整潔。 確保店內安全，遵守公司安全政策。 門市行政作業，遵守公司SOP作業。 • 其他 參加培訓和會議，提升業務技能和產品知識。 外送、調撥...等作業。 完成上級交辦的其他任務。 ▍【工作地點、時間】 • 上班地點：採區域排班，主要在編製店上班，但可能需要支援其他門市。 • 上班時間：每日上班9小時（包含1小時休息，原則上每4小時休息30分鐘，休息時間根據門市狀況調整，工作時間為8小時）。 • 排班方式：每月排班一次，依區域人力需求安排，採排休制。 • 加班管理：高效率工作、準時下班是我們的目標，如需加班，通知主管並至系統申請加班並依法核發加班費。 ▍【薪資與福利】 • 薪資制度：我們定期進行薪資檢核，以零售連鎖業市場的前25％為目標，逐年優化。 • 薪資結構：區域起薪+KPI獎金+競賽獎金+專案任務津貼+津貼補助。 • 獎金制：設有KPI獎金，另有商品獎金、競賽獎金、銷售獎金、優良員工獎金...等。 • 年終獎金：任職滿三個月享有，依公司營運及個人績效核發，平均1~1.5個月，績效卓越者可達3.5-4個月。 • 起薪：台北市起薪32K，試用期後可考核調薪1K，合計33K，有連鎖產業相關經驗者另洽詢。 • 休假：月休8~13天（採八週變形工時，國定假日平均調整至各月，年總休假天數不變），到職滿三個月即享10天特休 • 其他福利： 高績效獎金及年終獎金。 開工紅包、端午禮金、中秋禮金及生日禮金。 春酒尾牙及聚餐活動 定期教育訓練，提升職業技能。 免費團體保險。 員購優惠。 春節出勤紅包。 ▍充滿活力的企業文化 您是否渴望加入一個充滿活力、熱情和關懷的大家庭？在這裡，我們不僅致力於提供最優質的寵物生活用品和服務，更重要的是，我們重視寵物與人的情感連結，愛、熱情與活力是我們共同的文化與價值觀。 ▍加入我們的理由 • 親切友善的工作環境：與可愛的毛小孩們相伴，每天都充滿溫馨 • 專業培訓和學習機會：提升您的寵物知識和服務技能 • 開放的職涯發展空間：讓您展現自我並實現夢想 • 暢通的晉升管道：每半年固定評估，職涯晉升與加薪機會掌握在您手中 • 勇於溝通的文化：我們鼓勵表達心聲和持續優化 ▍【聯繫我們】 如果您對我們的職位感興趣，請在1111人力銀投遞履歷。期待您的加入，讓我們一起為寵物和它們的主人帶來更多的快樂與關愛！

1.每日進貨檢驗(IQC)、出貨檢驗(OQC)及記錄檢驗結果，確保符合公司及客戶標準。 2.依據產品型號以工程圖及SIP，執行外觀、功能檢測 3.熟悉相關製程與技術流程，確保製造品質一致性 4.負責原物料、半成品、成品及包裝之品質檢驗與合格判定 5.操作品質檢測儀器設備(卡尺,etc.)，確保檢測結果準確性 6.熟悉基本office操作(Word、Excel、Powerpoint、PDF) 7.追查、分析、製作報告及處理不合格品原因，提出改善計畫並執行。 8.協助相關文書處理(承認資料、ISO品質管理系統,etc.) 9.整理客戶簽樣、供應商樣品，協助倉庫整理良品/不良品庫存 10.其他主管交辦事項 歡迎品管專才加入我們的團隊，共同確保卓越品質，期待您的投遞，讓我們一起前行！

▶工作說明 【薪資35000+績效獎金】(平均35000~40000)。 一、專案活動產品介紹及示範。 二、活潑外向，不怕接觸人群，無經驗可。 三、不喜歡內勤工作者，喜歡挑戰自我者為佳。 四、協助主管需外訪。 五、歡迎餐飲服務業者轉換跑道。 【工作獎勵】 *專案活動津貼獎勵 *通過新進考核者薪資另外調整 *健全透明的晉升制度，給想穩定工作者 *每年舉辦優良人員選拔，提供國內外旅遊及培訓 *每季舉辦活動競賽，獎項價值高、名額不設限 【教育訓練】 *完整教育訓練培訓 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07郵輪度假遊 2019.05大板根溫泉度假村 2020.07清新溫泉度假飯店 2020.07三亞度假遊 2020.11長榮桂冠酒店 2021.04金典酒店 2022.08葳格國際會議中心 2023.01尾牙 2023.05鳳凰酒店 2023.09葳格國際會議中心 2024.03昆明春酒 2024.09渥綺全台運動會 2025.01天地方圓年終聚餐

Ｈi ~ 你在找工作嗎？ Ｏ卡桑品牌源自於一份母愛，堅持做無添加 秉持著給家人吃，永遠要最好的理念 發展出一系列健康飲品、機能性飲品、無添加食品 我們正在快速的成長 目前Ｏ卡桑擁有 政府立案的合法食品工廠，全台直營門市、百貨專櫃、官網電商 從生產到銷售，提供相當多元的職涯發展 這裡是你有理想、有抱負，想要一展長才的舞台。 如果你有以下特質，你就是我們想要找的工作夥伴 ！ 1.喜歡提出問題、解決問題，不怕挫折。 2.擁有一顆學習的心，與公司一同不斷成長。 3.負有責任心，良好的溝通能力，團隊合作。 歡迎，認同我們品牌理念的夥伴 一同加入Ｏ卡桑，「喝」護更多人的健康。 作業員／包裝員 1. 負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2. 進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4. 填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 底薪： ◆依工作表現、學經歷調整 ◆歡迎有自信的你(妳)，自行開立與面試主管討論。 保障： ◆勞保 ◆健保 ◆勞退提撥金 ◆週休二日，紅字 ◆特休 （滿半年即享有3日)(滿一年即享有7日)，後續比照勞基法規定。 獎金： 1. 端午禮金（禮品）(不含兼職人員) 2. 中秋禮金（禮品）(不含兼職人員) 3. 年終獎金（任職滿一年，保障一個月）(不含約聘、兼職人員) 4. 績效獎金（依照個人績效發放）(不含約聘、兼職人員) 5. 各部門業績獎金 (不含約聘、兼職人員) 福利： ◆Ｏ卡桑不定期免費商品體驗 ◆Ｏ卡桑員購價優惠 ◆公司免費健康檢查 ◆補助50％學習獎金和學習假 成長升遷 ： ◆年度考核，穩定調薪 ◆公費培訓考證照 ◆專業證照加薪 ◆內部訓練 請於投遞時的自我推薦信中，回覆以下問題 (未回答者獲面試機率較低)： 1. 你為什麼想來Ｏ卡桑擔任【 食品工廠內勤，作業人員 】職務？ 2. 過往的學經歷與你的個人特質，哪些是能夠在此職務上發揮的？ 3. 對於Ｏ卡桑的品牌理念、故事、商品，你有什麼想法？