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【徵才】新竹市安復內科診所 - 誠徵正職與兼任藥師 (近巨城) **護理師要熟練抽血** 本院為在地知名耳鼻喉科診所，內科持續擴大經營，搬遷至民族路180號獨立運作。目前由新竹台大林均賢、藍亦倉醫師、蔡瑋情醫師共同執業，連續三年榮獲糖尿病好診所的肯定，多次獲獎，照護品質名列前茅。 體系目前有四名藥師，10名以上護理師、兩名營養師，環境單純、專業導向，陣容堅強。誠摯邀請對病人有熱情、細心負責的優質護理師加入我們內科醫療團隊。 【地點】 林安復診所內科部(新竹市民族路180號) 。 【專任待遇】 1. 試用期三個月。 2. 正式錄用之後：月薪含獎金等 45000-50000元以上。 3. 糖尿病共同照護網：正職每月加3000元津貼。 4. 糖尿病衛教師證書：正職每月加3000元津貼。 5. 正職：另有其他收案與績效獎金。 6. 依年資與表現逐年調薪。 【兼任待遇】 時薪300元。 【專任福利】 1. 糖尿病、代謝症候群等有收案獎金及穩定追蹤獎金。 2. 鼓勵投考糖尿病共同照護網與糖尿病衛教師，補助相關報名費與實習費用。 3. 林均賢醫師固定院內培訓上課，更新糖尿病等最新醫學知識。 4. 每年免費員工健檢、身體質量分析儀與營養師免費諮詢。 可免費加做甲狀腺超音波、腹部超音波、心電圖、眼底檢查等檢查。 5. 有做上述健檢者，年終聚餐可再抽健康促進與相關獎項。 6. 耳鼻喉科或內科看診優待。 7. 全額補助護理師入會費與年費。 8. 補助員工聚餐。 9. 補助員工旅遊。 【適合對象】 1. 對慢性病照護與衛教有熱誠之人員。 2. 希望長期合作、工作穩定者。 3. 想兼顧家庭生活者 (目前白天班無夜診)。 【門診時段】 週一到週六：08:00-12:00、15:00-18:00 (排班制、目前無夜診)。 周日：固定休診。 【工作內容】 跟診、櫃台擇一。 ＜跟診＞ 1. 叫號、發單、核對醫囑與醫令。 2. 協助醫師執行診間甲狀腺與腹部超音波等。 ＜櫃台＞ 1. 協助收費、填寫初診單、量血壓、給回診單、引導病人看診、回答民眾問題等等。 【工作說明】 1. 上班全時段有專責抽血/報到人員及衛教師駐診，有問題時會互相幫忙。 2. 固定開會與舉辦血糖相關院內課程。 【應徵條件】 1. 溫柔：對病人溫柔友善有同理心。 2. 專業：對病人展現醫療專業態度。 3. 團隊合作：願意與同事互相幫忙。 4. 每天進步：持續追求成長與進步。 【應徵方式】 1. 履歷請先寄至 ntuhlinchunhsien@gmail.com 等候面試通知。 2. 面試時請攜帶相關證書影本。 醫師人很好、場地舒適、工作氣氛歡樂，等您來體驗~

工作範圍：(台南嘉義一名) 開發獎金1200元/間， 抽成最低5％/月， 餐費最高3000元 /月 。 💊 藥品兼職業務熱情招募中！ 想利用下班後或休假空檔，多一份穩定又有成就感的收入嗎？ 如果你喜歡跑藥局通路、和藥師和藥局夥伴聊天互動，這份「超彈性」的藥品兼職業務就是為你準備的！ 你將會負責的工作內容 1. 拜訪開發藥局通路，介紹公司藥品與產品優勢與請款，穩定經營長期合作關係 2. 依照自己行程彈性安排拜訪時間，兼職不打卡，只看成果不看工時，適合希望自由安排時間的你 3. 積極開發新客戶並穩定維護既有藥局，享有開發獎金與業務抽成，做多少、業績和收入就跟著多少 4. 協助藥局看板陳列，請款。需自備汽車方便載運看板與跑點拜訪 5. 特別適合現職業務通路經驗、想增加第二份收入的人，歡迎帶著你原有的客情與實戰經驗一起加入 我們特別歡迎主動積極、有行動力、想多一份收入又想保有生活與時間彈性的人， 一起把好產品帶進更多藥局，看著自己開發的通路逐漸成長，創造專屬的業績曲線與滿滿成就感！ 聯絡人:0929311565 何經理

醫師 檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋 指導病人或家屬如何保持或恢復健康 如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 施行外傷急救處置 保管病人病情、治療及處方之紀錄 提供醫療諮詢服務 病房照顧住院病患急初步急症處理

1. 具備藥局相關業務經驗 2. 市場資訊收集分析、反對意見處理 3. 新開戶開發 4. 客戶分級及區域管理 5. 舉辦Seminar , RTD 6. 推廣及開發OTC指示用藥及處方藥物 *本職務實際業務責任區需依公司分配，以中部地區包含台中、彰化、南投為主。

工作內容: 1..有多樣化及特色性藥物商品及健康食品可供學習 2..有專業性的處方箋可供學習 3.奶粉,尿布,嬰兒用品有專業性的教導 4.具有領導品牌的醫學美容商品可供學習, 例如:薇姿,理膚寶水,艾芙美,雅漾–––––– 公司升遷管道: 1.門市人員––＞組長 工作保險: 1.勞保(兼職比照) 2.健保(兼職比照) 3.退休金6％提撥 員工福利: 1.年終考核及加班獎金 2.端午及中秋節獎金 3.生日禮金 4.每月營運績效獎金 5.每月目標績效獎金 6.每月團體獎金 7.尾牙眾多抽獎品項 8.每月各門市聚餐 9.員工消費優惠 10.結婚禮金 11.年度旅遊補助 休假:(依照勞基法施行) 特休/年假 ,婚假 ,公傷假,喪假,產假,員工陪產假,育嬰假––––

工作內容: 1..有多樣化及特色性藥物商品及健康食品可供學習 2..有專業性的處方箋可供學習 3.奶粉,尿布,嬰兒用品有專業性的教導 4.具有領導品牌的醫學美容商品可供學習, 例如:薇姿,理膚寶水,艾芙美,雅漾–––––– 公司升遷管道: 1.門市人員––＞店長––＞區店長––＞經理 2.每月團績及個績大約1000––10000元獎金 工作保險: 1.勞保(兼職比照) 2.健保(兼職比照) 3.退休金6％提撥 員工福利: 1.年終考核及加班獎金 2.端午及中秋節獎金 3.生日禮金 4.每月營運績效獎金 5.每月目標績效獎金 6.每月團體獎金 7.尾牙眾多抽獎品項 8.每月各門市聚餐 9.員工消費優惠 10.結婚禮金 11.年度旅遊補助 休假:(依照勞基法施行) 特休/年假 ,婚假 ,公傷假,喪假,產假,員工陪產假,育嬰假––––

工作內容: 1..有多樣化及特色性藥物商品及健康食品可供學習 2..有專業性的處方箋可供學習 3.奶粉,尿布,嬰兒用品有專業性的教導 4.具有領導品牌的醫學美容商品可供學習, 例如:薇姿,理膚寶水,艾芙美,雅漾–––––– 公司升遷管道: 1.門市人員––＞店長––＞區店長––＞經理 2.每月團績及個績大約1000––10000元獎金 工作保險: 1.勞保(兼職比照) 2.健保(兼職比照) 3.退休金6％提撥 員工福利: 1.年終考核及加班獎金 2.端午及中秋節獎金 3.生日禮金 4.每月營運績效獎金 5.每月目標績效獎金 6.每月團體獎金 7.尾牙眾多抽獎品項 8.每月各門市聚餐 9.員工消費優惠 10.結婚禮金 11.年度旅遊補助 休假:(依照勞基法施行) 特休/年假 ,婚假 ,公傷假,喪假,產假,員工陪產假,育嬰假––––