轉職熱搜工作

1.成年身心障礙者生活照顧及培養成年身心障礙者日常自理能力。 2.提供生活自立支持服務、人際關係與社會技巧訓練、健康促進、休間生活服務、社區適應服務、技藝陶冶等服務。 3.訂定、執行、追蹤個別化服務計畫,參與個別化服務等相關會議。 4.每月參與專業教育訓練、並參與個別及團體督導及相關教保會議。 5.平日下午跟車送服務對象回家。 6.其他交辦事項。 7.上班時間：週二至五PM1:30-10:00；週日AM8:00-PM5:30 (固定休週一、六)

1. 到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通。 2. 連結其他單位提供長照服務。 3. 定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質。 4. 社區資源整合與服務。 5. 執行計畫相關行政業務。 6. 行政核銷事務協助。 7. 其他相關長照業務辦理。

因單位個案量需求，誠徵正職/兼職人員各一名 工作內容： 1.治療對象以兒童及早療為主，與部分成人。 (包含吞嚥、語言、口吃、噪音等評估與治療) 2.專用評估表及教材，具獨立治療教室。 3.排課彈性，專業自主性高。 4.開設專業語言團體課程。 5.工作環境及氣氛良好，同事間相處融洽。 6.診所定期舉辦早療評鑑與活動。 工作福利： 1.基本底薪，全勤獎金，專業加給，執照加給。 2.每月人次業績獎金(視淡旺季浮動)，績效獎金和連班餐費津貼。 3.四周變形工時，排班彈性。 4.公會入會及常年會費全額補助。 5.三節獎金，年終獎金，生日禮金。 6.不定期員工聚餐，歲末尾牙摸彩。 7.員工及眷屬醫療優免。 8.依法享有特休，勞保及勞退6％提撥。 9.每年提供治療服一件。 10.不定期舉辦內部員工教育訓練。

條件要求： 1. 專科/大學畢業者，職能治療、心理、社工或醫護、教育相關科系畢業者尤佳。 2. 本職位需要大量與人溝通及協助治療所規畫業務，應徵者需有一年以上工作經驗，有擔任過相關職位者尤佳。 3. 需具良好溝通協調能力，判斷、執行能力強。 4. 此份工作需要大量時間與不同職位的同仁/夥伴溝通與交流，具備耐心者尤佳。 工作內容： 1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4.準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 5.規劃及採買業務相關文具及其他日用品 6.負責費用預估、控管及報表製作。 7.監督及管理治療所兼職人員服務狀況。 8.其他交辦行政業務。

1.擬定並執行身心障礙者個別化服務計畫。 2.帶領及陪同身心障礙者進行休閒、主題課程活動。 3.訓練/協助身心障礙者生活自理、健康照顧。 4.促進身心障礙者對象社區參與社區融合。

1. 訂定照顧服務員工作時間、內容。 2. 開案及照顧服務員工作分配及調度 3. 關懷電訪、居家訪視 4. 擬訂並執行照顧服務品質監測 5. 與案家及個管師溝通協調服務事項

1. 召募、訓練居服員並確實管理，督導其工作情況與服務品質。 2. 稽核居服員出勤狀況、工作項目、工作守則、擬定並監測與改善工作品質。 3. 長照個案管理(照會評估、服務排班、家訪，電訪、長照資源連結轉介、長 照活動宣傳) 4. 舉辦團督會議、個督、核銷、執行督考評鑑內容 5. 開案、居服工作排班調度。 6. 推動上級或機構交付任務及工作。 7. 完成其他主管臨時交辦事項

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1.功能評估 （1）評估長者的 日常生活自理能力（ADL）：如穿衣、吃飯、如廁、洗澡。 （2）測試 手眼協調、平衡、認知、記憶、專注力 等功能。 （3）了解長者的生活習慣與興趣，做個別化活動設計。 2. 活動與訓練設計 （1）日常生活技能訓練：如練習扣鈕扣、使用餐具、簡單料理。 （2）認知與感官刺激活動：拼圖、桌遊、記憶遊戲、手工藝。 （3）精細動作訓練：串珠、摺紙、畫畫，維持手部靈活度。 （4）復健運動：簡單的肢體伸展、肌力訓練，避免退化。 3. 輔具與環境調整 （1）協助長輩使用 輔具（如助行器、適合的餐具）。 （2）建議日照中心環境調整（防跌措施、桌椅高度、燈光明亮度）。 4.與團隊合作 （1）與護理師、社工、照顧服務員合作，制定個別化照護計畫。 （2）提供家屬建議，協助在家延續訓練。

1.提供成人中心個案職能治療評估與介入服務(包含操作功能、感覺處理功能、生活自理功能、團體參與及休閒功能等) 2.指導中心教保員執行服務目標與策略 3.參與個案服務相關會議 4.參與復健組職訓及配合相關行政