轉職熱搜工作

徵求條件： 具有下列各項之一者： 1.獲有博士學位從事研究二年以上，具部定助理教授資歷(含國外相當資歷學者)，或以陽明交通大學醫學院教師聘任升等歸類計分方式，五年內論文計分達到100分以上。 2.任職榮民總醫院契約助理研究員現敘俸級已達本俸上限(29級)，且工作表現優異並有重要研究成果或專門著作等同助理教授水準。 工作內容： 1.規劃研究架構與設計，從事臨床與族群流行病學研究。 2.提供統計分析諮詢及技術監督。 3.協助研究分析及圖表製作。 4.研究論文撰寫諮詢與產出指導。 5.投稿追蹤。 6.其他主管交辦事項。 備註： 1.薪資：依臺中榮民總醫院規定(40,000元以上，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)。 2.領有身心障礙證明者，加總分百分之五，惟須經本院評定與適任之工作能力者始得錄用。 3.請勿重複投遞履歷，書面資料符合徵才條件者，將另行通知來院面試。 4.筆試、面試日期：於考前以 E-mail 或電話另行通知。 5.報名人員應檢附之資料，如有闕漏，請依通知之期限內補正，如有刻意隱瞞情形，納入甄選評比考量 6.請檢附個人履歷表及自傳，並彙整於單一電子檔案(word或pdf檔格式)後以電子郵件方式寄至 yahsuan@vghtc.gov.tw

1）課程規劃：設計符合學生程度的英文課程 2）教學活動：安排遊戲、歌曲提升學習興趣 3）課堂管理：維持秩序，建立良好學習氛圍 4）作業批改：檢視學生作業並給予回饋 5）考試評量：設計測驗，評估學習成果 6）教材準備：編寫講義、製作教具 7）校務協助：參與校內活動與行政工作

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展

講授分段等級之國中小英文課程。 設計程度分班測驗試題，為孩童安排至適當班別。 批改作業、並教導孩子正確的解題邏輯 經常性電聯家長，隨時更新孩童上課狀況 不定時實施電話測驗，以訓練孩童平日英文聽說能力

講授分段等級之國中小英文課程。 設計程度分班測驗試題，為孩童安排至適當班別。 批改作業、並教導孩子正確的解題邏輯 經常性電聯家長，隨時更新孩童上課狀況 不定時實施電話測驗，以訓練孩童平日英文聽說能力

1.數學理工科教學 2.設計相關課程及開發課程 3.配合補習班活動 4.教學評量審核及學員成果評估 5.於學生上課前進行學生點名畫位 6.班級秩序管理 7.批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題 8.補習班環境清理維護 9.安排學生補課事宜 10.協助招生相關事項 11.處理其他班主任交代雜項工作

1. 教授直排輪技巧，根據學員水準設計和實施適合的課程內容，從基礎技巧到進階動作循序漸進指導。 2. 熟練操作兒童學習直排輪的輔助器材與安全設備，並指導正確穿戴，確保教學和學員的安全。 3. 具備兒童心理學與發展知識，能理解幼兒學習行為並調整教學方式，以提升孩子的學習效果。 4. 負責課程規劃和安排，包括學期目標設定、技能評估和分段教學進度的設計。 5. 定期與家長溝通學員進步及建議改進方向，提供適時反饋以促進學員學習熱忱。 6. 熟悉多媒體教學資源，可利用視訊或教具輔助進行課程，增強教學效果。 7. 具備基本急救技能，應對學員突發意外情況，確保教育過程中的安全無虞。 歡迎熱愛兒童教育且擁有專業技能的您加入我們，與我們一同打造趣味學習的精彩課堂，立即投遞履歷吧！

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