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工研院基於維護原住民就業權益及善盡社會責任，特別規劃原住民定額僱用徵才專區，歡迎具原住民身分的您一起加入工研院大家庭！(本專區為建立原住民人士履歷資料庫使用，非具原住民身分者，請至其他職務進行投遞應徵。) 我們歡迎各領域專業人才，尤對系統整合、軟體、機器學習、AI演算法、IC設計、元件、製程、晶圓級和面板級封測等有興趣的人才！ ★實習表現優異，將優先預聘。 ★提供免費多元自主學習平台(天下創新學院、哈佛商業評論等多達兩千門精選課程)。 ※本職缺依據原住民族工作權保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『原住民』，以盡法定義務。

1. 生醫訊號分析與處理：從事生物醫學信號擷取、清洗、預處理及特徵提取等作業，並發展相關流程優化以提升光學或電學等訊號品質。 2. 醫療器材研發合作：參與國內外醫療器材廠商的技術交流，共同研發先進生醫檢測工具及醫學數據輔助系統，以促進產業升級與創新。 3. 研究計畫執行：負責資料蒐集、實驗設計、數據分析及報告撰寫，以推動前瞻性生醫研究。 4. 實務教學與人才交流：分享自身經驗和專業知識，以團隊合作方式執行政府科研計畫或企業委託專案。 此職位要求具醫學檢測、分子生物、藥物開發、免疫醫學或相關領域碩士學位，並具有2年以上生醫訊號處理或相近領域工作經驗。

1. 生醫訊號分析與處理：從事生物醫學信號擷取、清洗、預處理及特徵提取等作業，並發展相關流程優化以提升光學或電學等訊號品質。 2. 醫療器材研發合作：參與國內外醫療器材廠商的技術交流，共同研發先進生醫檢測工具及醫學數據輔助系統，以促進產業升級與創新。 3. 研究計畫執行：負責資料蒐集、實驗設計、數據分析及報告撰寫，以推動前瞻性生醫研究。 4. 實務教學與人才交流：分享自身經驗和專業知識，以團隊合作方式執行政府科研計畫或企業委託專案。 此職位要求具醫學檢測、分子生物、藥物開發、免疫醫學或相關領域碩士學位，並具有2年以上生醫訊號處理或相近領域工作經驗。

我們是做空調工程：要應徵行政企劃助理 • 流程設計與 SOP 編寫：能協助老闆把每個角色的工作拆解成標準步驟，寫成文件。 • 資料視覺化：熟練 Excel、PowerPoint，能做樹狀圖、方塊圖，把流程清楚呈現。 • 跨部門溝通：能協助老闆把 行政、會計、技師、師傅、經理，不同角色的工作整合成 SOP。 • 制度規劃：能協助老闆建立薪資制度、職涯路徑，讓員工清楚知道升遷方向。 主要強項 需熟悉 Excel 圖表與 PowerPoint SmartArt（如方塊圖、樹狀圖），能將數據轉化為清晰的視覺化呈現。 次要強項 需會office資料輸入/櫃檯行政 同事代理項目 庫存點貨/銀行郵寄/叫材料/公司代辦事項等。 享勞健保，勞退，意外險，工作獎金 不需加班、正常上下班，週休二日見紅就休。

1.前置作業 (備料)： 接收並驗收食材。 依菜單需求進行食材的清洗、切割、醃製等處理。 準備高湯、醬料等基礎物料。 2.烹調製作： 使用中式爐灶（如大灶、炒爐）進行烹煮、燉煮、油炸、快炒等。 按照標準流程與食譜，確保口味和品質一致。 3.品質與出餐管理： 掌控菜餚的擺盤美觀與出菜順序、速度。 親自品嚐，確保菜品穩定性。 與外場（服務生）溝通，協調出餐。 4.衛生與安全： 執行廚房衛生管理標準，保持環境與設備清潔。 遵守食品安全規範。 負責廚房設備的正常操作與基礎保養。 5.庫存與成本： 管理食材庫存量，預測用量。 協助成本控管，減少浪費。 6.菜單與研發 (進階)： 參與新菜色討論、設計與研發。 為員工餐或特殊餐點準備菜單。

1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 10.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 11.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作，指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 12.協助高層協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達 13.塑造企業形象及環境，使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力，增加員對企業信任感、榮譽感 14.制定人力資源發展計劃及執行 15.熟總務、人事、後勤及員工人性管理，並兼管財務，採購，倉庫部門 16.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 17.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 18.規劃專案預算和決定預算支出 19.決定價目表跟議價的空間 20.成員工作指派及管理、專案業務人員績效的評估 21.解決較複雜的顧客抱怨 22.負責與行銷，研發和生產部門溝通 23.會議紀錄追蹤、專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

工作內容 1.整理各國移民資訊、撰寫、編輯、優化文章。 2.經營管理社群網站：定期PO文、與客戶互動、回覆客戶訊息。 3.協助活動辦理，支援各樣活動以及品牌行銷企劃。 4.獨立作業，完成主管交辦事宜。 職涯成就及樂趣 移民顧問是一個很特別的產業，結合國際教育與身分運用的概念，總公司正持續發展能突破業界框架的多元服務，接觸不同客戶族群有機會開拓國際化視野，部門職務多元、發揮舞台寬廣。我們期待新時代生力軍加入我們，一起走在業界前端。 職務發展性 A. 專業行銷師 B. 平面設計師 C. 品牌行銷企劃 D. 社群管理企劃 資格條件或加分項目 1. 熟悉網路社群媒體操作(FB、LINE@、IG、Wechat、Whatsapp、小紅書、抖音、YT、X、Threads) 2. 會操作網站或文章編輯器 3. 符合公司風格的美感(不限影片、平面、攝影、排版、社群PO文等作品) 4. 加分：會電腦製圖(AI、PS、CANVA) 5. 加分：喜歡主動接觸新知新訊息

● 資訊系統管理：維運及管理資訊系統服務。 ● 資料分析處理：撰寫程式分析及處理大量氣象數據，整理並產生客戶需要的格式。 ● 資訊安全作業協辦：協助團隊辦理資訊安全相關作業，包含處理系統安全性問題、定期盤點等。 ● 客戶溝通與服務：作為團隊與氣象資料使用客戶的聯繫窗口之一，協助處理相關的意見回饋與問題溝通。 ● 專案進度管理：負責專案會議安排、資料彙整、進度報告追蹤等。

1.參與半導體／光電設備 SECS/GEM 通訊系統開發與維護。 2.協助設備端與主機端（EAP / MES）之間的資料交換與訊息整合。 3.依 SEMI 標準（SECS-II、HSMS、GEM）進行功能實作與測試。 4.協助客戶專案導入、問題分析與除錯。 5.配合專案需求撰寫技術文件與測試報告。

❏ 關於我們｜知識數位化的幕後推手 聯聖集團在台灣企業訓練市場深耕 30 年，長期為傳產、零售、科技等多元產業培育內部人才。 在這個資訊爆發的時代，我們正積極將優質的實體課程轉化為數位與線上影音。如果您熱愛攝影、擅長剪輯，對視覺包裝有想法，歡迎加入我們的行銷團隊，一起打破進修的界限，讓知識傳遞更具影響力！ ❏ 你的實戰任務（工作內容） 拍攝與直播工程： 操作單眼/攝影機錄製課程、活動花絮與人物訪談；負責線上課程直播的器材架設與會議室管控。 影音後製剪輯： 獨立完成各式影片、Podcast 節目、短影音（Reels/Shorts）的剪輯與後製。 視覺包裝設計： 運用各式工具進行影片字卡、封面圖與版面視覺的優化。 專案支援： 協助主管交辦之行銷相關事項。 ❏ 我們的影音風格參考： 官網單元試讀：https://www.workingplus.net/ (下拉至【每週嚴選推薦｜單元試讀】) 官方 YouTube 頻道：https://www.youtube.com/@rcsa ❏ 投資你的競爭力｜專屬教育訓練 為了幫助您精準掌握商務屬性的影片風格，我們每月提供免費的內部高階培訓。您將能定期吸收最新國際局勢及管理思維，提升自我商業敏銳度。 參訓時間： 每月 1 次假日 (07:30 ~ 16:30)，參訓者另享有排休 1 天。 ❏ 關於排班與值班（實戰現場） 因教育訓練產業屬性，課程多安排於平日晚間與假日，行銷部夥伴需協助直播與線上課程的運作。我們重視事前溝通與合理安排： 平日晚間值班： 每月 2~4 次（18:00~22:00），每次皆可選擇「值班津貼」或「補休」。 ❏ 我們期待這樣的你 ✔ 具備後製剪輯 (Premiere) 與視覺包裝 (After Effects、Photoshop、Illustrator) 技能。 ✔ 熟悉拍攝設備（如：燈光架設、相機基本操作與收音）。 ✔ 對商務課程有熱忱，具備商務影片或知識型影片剪輯經驗者尤佳。 【必備條件】：投遞履歷時，請務必附上您的影音剪輯或平面設計「作品集連結」，讓我們能更快認識您的實力！