轉職熱搜工作

1.實施和維護ISO26262相關流程 2.負責FSR/TSR/HSR/SSR需求分析 3.負責安全分析(FMEA/FTA/FMEDA/DFA)相關分析 4.負責跨部門技術文件協作並取得共識 5.彙整ISO26262相關技術文件並上傳管理系統

1. 科學園區塑膠管路的規劃與精確安裝，確保施工品質符合標準。 2. 執行金屬管線焊接作業，運用安全及高效技術完成任務。 3. 協助公司處理各廠區工程運作，包含管線量測與規劃。 4. 能熟練操作繪圖工具，提供詳細配管設計方案和可行性評估。 5. 管理分配現場工作資源及人力，確保工程進度達成。 6. 嚴格遵守工安標準，具工安證者優先考量。 7. 進行管路壓力測試與檢測，解決潛在問題並提升系統可靠性。 8. 熟悉純水和廢棄處理系統，依需求執行配管改造與維護作業。 9. 可配合加班需求，需接受外派以完成相關專案任務。 10. 依個人工作表現調整薪資，加班費依勞基法計算。

1.工程進度安排 2.工作進度表 3.現場勘查 4.熟悉AutoCAD 5.相關行業經驗者尤佳 ※面試及工作地點：台北公司

輕鋼架、輕隔間、造型天花板和相關工程。 (無經驗可) ✨ 我們提供： ✔️ (日薪1600~3000起 ＋ 全勤獎金) ✔️ （彈性排休/免費員工宿舍/公司車接送上下班） ✔️ （享勞、健保、團體保險、三節禮金、年終獎金，員工聚餐....等） ⏳ 工作地點：新竹以北 🏫 公司宿舍：桃園龍潭 📅 應徵方式：電洽0926510158林先生

工作項目： 1. 全廠區會議室管理、規劃設計與執行 2. 全廠區辦公室類機器設備規劃、管理與問題解決(影印機、事務機、碎紙機、檯燈等各項辦公室類機具設備) 3. 二/三廠外部區域園藝管理、規劃設計與推動 4. 公司新式樣獎座規畫設計與服務執行。 5. 園區相關定期請款作業(一/二廠土地租金、房屋稅、宿舍) 6. 外點辦公室定期請款作業(房屋稅) 7. 科管局土地租金、房屋稅請款 8. 全廠區一般事業廢棄物及生活垃圾管理與申報 9. 單位合約統籌及履約管理 10. 年度尾牙贊助金採購發放作業 11. 全廠區監工和防災應變輪值與協同 12. 其他主管交辦事項 應徵條件： 1. 具園區總務綜合性行政實務經驗3年(含)以上，且可獨立運作 2. 積極、樂觀、細心、與人互動關係良好 3. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗者 4. 可配合假日值班者

1.執行各種家屬架構電銲/燒焊/組裝工程 2.依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式進行金屬加工 3.須至現場安裝與施工 4.需要會看設計圖

職缺亮點｜About the Role 我們正在尋找一位具策略思維與人才發展熱忱的培訓部經理 (L&D Manager)，負責規劃與推動全飯店的人才發展策略，打造高效能團隊並強化組織競爭力。 We are looking for a passionate and strategic Learning & Development Manager to drive talent development initiatives, enhance organizational capability, and foster a strong learning culture across the hotel. 主要職責｜Key Responsibilities • Develop and execute training plans to support business and talent development 規劃並執行培訓計畫，支持營運與人才發展 • Drive leadership development, employee growth, and performance improvement 推動主管培育與員工發展，提升整體績效 • Lead internship programs and manage school partnerships 負責實習生招募與培訓，並建立與學校合作關係 • Deliver training programs and enhance learning effectiveness 執行培訓課程並優化學習成效 • Promote a strong learning culture and employee engagement 建立學習型組織並提升員工參與度 • Collaborate with department heads to align training with operational needs 與各部門合作，確保培訓符合實務需求 任職條件｜Key Requirements • 5+ years of experience in Learning & Development / Training (hospitality preferred) 具備5年以上培訓或人才發展經驗（飯店或服務業尤佳） • Experience in internship program management or campus engagement is a plus 具備實習專案或校園合作經驗尤佳 • Strong skills in training design, facilitation, and talent development 熟悉課程設計、授課與人才培育 • Excellent stakeholder communication and project management skills 具優秀跨部門溝通及專案推動能力 • Passion for people development and organizational growth 對人才發展與組織成長具高度熱忱 • Fluent in Mandarin with intermediate English communication skills 中文流利，具備英文中等溝通能力 加入我們｜Why Join Us • Work with a globally recognized luxury hospitality brand 加入國際知名五星飯店品牌 • Drive meaningful impact on talent and culture 對人才與企業文化產生關鍵影響 • Exposure to leadership and strategic initiatives 參與高階策略與營運發展 • Competitive compensation & career growth 具競爭力薪酬與職涯發展機會 *打造人才、連結校園、影響未來，歡迎加入我們！

我們是一家專注於消費性電子產品設計與製造的公司，致力於打造符合市場需求與國際標準的高品質電子產品。透過先進的設計技術與專業團隊的努力，我們的產品廣泛服務於全球市場，穩居業界領先地位。 1. 依據工程師設計的電路板原理圖，實現元件間導通之線路佈局與電路圖整合。 2. 配合電路設計，進行印刷電路板（PCB）的檢修、測試與故障排除。 3. 負責零件的盤點與控管，建立與維護零件清單（BOM），並保持實驗室的整潔與設備狀態。 4. 撰寫完整的設計報告，包含工作進程記錄、可行性分析與測試結果。 5. 與試產團隊合作，協助新產品在試產與量產過程中的零件組裝與設計一致性。 6. 參與產品電路開發設計，並進行功能測試與除錯，確保產品性能穩定。 歡迎具備創新與協作精神的您加入我們的行列！在這裡，您將有機會接觸電子產品設計製造的全過程，與專業團隊一同探索科技創新，實現職涯的進一步成長。立即投遞您的履歷，期待您的加入！

1.消防系統設備巡檢維護及保養。 2.消防缺失的建議與改善工程。 3.熟悉相關消防法規及檢修規定。 4.安裝、維修建築物或室外之給水與排水系統。 5.安裝、維修建築物之電線管路與用電設備。 6.安裝、維修及配置照明設備。 7.進行督導檢查各類場所的消防安全設備。 8.各類場所消防(水電)安全設備工程施工。 9.日常消防(水電)安全設備巡查維修。