轉職熱搜工作

維持國家流量標準，成為頂尖技術團隊的夥伴！ 工作項目包括： 1.自動化校正與測試機台之設計與開發:協助執行氫能科研計畫、及後續計畫研提。 2.國家流量標準與追溯維持，流量校正或測試工作執行:執行國家度量衡標準實驗室計畫，參與1套流量原級標準系統運轉。 3.先進綠色能源量測技術開發及執行

☆一起打造高質感的旅宿體驗，從「接待第一線」開始！ 你熱愛與人互動、對旅宿業充滿熱情嗎？ 加入 CHECK inn 集團，走進一間融合自然景觀、設計品味與智能科技的嶄新飯店！ 在這裡，你不只是接待人員，而是旅客記憶中的第一位微笑夥伴。 在安全、舒適又快樂的環境中，不斷挑戰自己、學習成長，開啟你的專業櫃台職涯！ ◎ 工作內容包含： ．房客入住、退房接待，處理房帳及相關事務 ．提供旅遊諮詢、協助交通安排（接駁、租車等） ．回應住客需求，協助期間事宜與服務安排 ．具備良好的溝通協調能力、客訴處理與紀錄能力 ．操作櫃台系統、電話轉接與留言服務 ．熟悉客房配置與館內活動、優惠內容 ．輪班交接確實，掌握營運資訊與特殊紀錄 ．管理零用金、保險箱與重要鑰匙 ．協助主管交辦事項與支援團隊日常營運 ．若館內配有機台，須熟悉操作及簡易排除故障 ◇你會喜歡的理由： ．穩定排班制度，早晚班皆有彈性安排 ．提供 健康美味的員工餐 ．外縣市同仁享有 超優惠員工宿舍補助 ．與來自不同國家的旅客交流，提升語言與應變能力 ．多元職涯發展，有機會晉升儲備幹部或轉職跨部門 ．創新、溫暖、沒有官僚文化的工作團隊 ○ 工作時間： ．輪班制（07:00–15:30／14:30–23:00） ．假日排班制，休假依公司制度 §我們希望你具備： 專科以上學歷 一年以上櫃台或旅宿接待經驗（具資深櫃台經驗尤佳） 熟悉 Word、Excel、Outlook 等基本電腦操作 具備良好的應對、紀錄、客訴與危機處理能力 能獨立作業並配合團隊協作

翔守消防工程有限公司自民國91年成立以來，以專業技術為根基，秉持品管精神，致力於創建全新的消防安全時代。我們的使命是將現代化、防災綜合理念融入每一處建築與社區，攜手共創更安全的生活環境。加入我們，您將成為這項使命的重要一員，為社會的消防安全作出具體貢獻。 1. 負責消防設備的設計、施工、測試及定期保養，如灑水系統、警報設備等 2. 依據法規進行消防安全設備申報及查核，帶領團隊規劃消防演練 3. 協助消防事故初步研判、通報與復原，並整合防災機制與其他系統 加入翔守，您的福利待遇包括： - 提供三節獎金、全勤獎金、年終獎金與績效獎金 - 享有完善育嬰假、產假、陪產檢/陪產假及特別休假 - 支持在職教育訓練及國內外進修補助，助您持續成長 - 舉辦員工聚餐、尾牙、旅遊活動，營造和諧的工作氛圍 - 健保、勞退、團體保險等全面保障，另有多項生活津貼補助 翔守消防誠摯邀請志同道合的您加入我們，共同守護安全，創造更美好的明天！

1. 總部及門店相關軟硬體維運及機房管理。 2. 電子表單設計及維護。 3. 使用者需求分析、流程整理及資訊各項相關專案評估。 4. 具MS SQL資料庫相關經驗為佳。 5. 主管交辦事項。

我們正在打造以 AI、數據、平台 為核心的企業級下一世代平台與生態系，透過策略夥伴、SI、平台商與通路合作，加速市場拓展與解決方案落實真正的企業轉型。 此職位為 Partnership / Ecosystem BD， 不是傳統銷售角色，而是負責 設計、經營與擴展生態系合作關係， 讓夥伴能夠「一起協作、一起成長」。 主要工作內容： １、規劃並推動平台生態系與策略夥伴合作（SI、雲端、平台、通路） ２、建立與維運夥伴關係（Onboarding、合作模式、角色分工） ３、規劃創新價值與競爭力的解決方案或產品、合作方案與分潤／商業模式 ４、與產品、技術團隊協作，將平台能力轉化為夥伴可採用的方案 ５、協助推動 Co-sell、Co-marketing 或聯合專案 ６、追蹤與分析夥伴合作成效，持續優化生態運作模式 ７、支援關鍵夥伴之商務溝通與高階合作洽談 ※工作待遇：將依學經歷進行敘薪。

1. 產品研發，調理或配製及新產 品製造階段進行實驗研究。 2. 產品生產流程制訂，撰寫產品 標準SOP建立，生成及維護BOM。 3. 產品設計與開發成本試算、成 本控制及品質改善。 4. 行政事務文件收發與檔案管理、文 書處理...等。 5. 其他主管交辦事項。 *如有相關經驗者，薪資另計。 工作地點：到職後先至嘉義食品廠受訓，依照公司規劃派駐集團海外據點

1.產業淨零公正轉型分析：執行資料/文獻之蒐集、分析與收斂，設計政策成效驗證指標並協助產製具體淨零政策建議。 2.議題與利關人分析：透過田野調查、深度訪談、專家諮詢等，執行特定淨零政策之議題與利關人分析，並協助產製具體社會溝通策略建議。 3.政府報告產製：依據業主的政策或業務需求，產製具政策可行性之計畫成果。

1.負責托育中心運營管理，擬定年度運營計劃及執行以及招生，接待家長參觀。 2.管理及領導教學團隊，協助教師專業成長與團隊建設 3.設計及推動創新的學前教育課程與教學方案 4.定期與家長溝通，回應需求並促進家長與中心合作 5.確保中心運作符合相關法規政策及教育品質標準。 6.負責危機處理，制定風險管理計劃以保障幼兒安全 7.主管交辦事宜

1.學歷要求：土木/建築/結構/營建相關大學以上，研究所佳。 2.工作經驗：5年以上PCM/CM/EPC 20億元以上建案，捷運聯開/TOD/商辦/住宅經驗佳，可主持BIM協調及模型審查，。 3.專業能力：EPC 、BIM、施工管理、設計審查、契約 、索賠、質量、進度、風險 。 4.建議證照：品管工程師、職安、PMP、土木/結構技師尤佳。 5.主要工作：土建管理、 接口協調、 估驗、 變更、 驗收。 6.軟件要求：可熟練運用 AutoCAD、 Navisworks、MSProject、 Primavera P6 、Office。