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中壢-廠務電機專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市中壢區 5~6年工作經驗1.熟悉電機、電氣、給排水、弱電監控、通風空調等系統(消防設備系統熟悉為佳) 2.廠區電氣各項設備安全維護 3.負責各水電系統之耗材更換或維修 4.協助公司電機設備工程發包採購、維修等申請 5.電機工程品質、進度管控、成本預算控制、現場監督、協調、稽核、驗收 6.其他主管交辦事項 ★有電機相關工作經驗者 ★需國內出差(需要時需至全省各站所出勤)展開 -
資深研發策略專員
月薪 40000元 桃園市八德區 3~4年工作經驗1.掌握產品目標市場相關法規標準與測試規範, 並進行風險評估. 2.掃瞄國際市場商情技術趨勢與客戶需求, 提供研發策略建議. 3.進行專利檢索與分析,提出技術佈局與設計迴避建議, 並據以申請產品專利. 4.協助研發方向與產品規格之前期定義,降低開發與合規風險. 5.分析競品技術與市場差異,支援產品差異化策略.展開 -
(總部)人資行政專員
月薪 35000~40000元 台北市大安區 2~3年工作經驗【工作內容說明】 1.依據公司各部門人力計畫,適時招募相應人才。 2.薪資、績效獎金計算作業,薪酬福利制度設計及因應勞動法令變化提出適切建議。 3.負責勞健保、勞退各項申請。 4.各項報表製作分析。 5.人力資源相關文件之更新與管理。 6. 公部門公文書寫回應。 7 .其他主管交辦事項。 【需求條件】 1.具備人力資源相關知識及招募經驗。 2.熟悉台灣勞資相關法規。 3.抗壓性高,具備良好之溝通協調及應變能力佳。展開 -
【楊梅】數位行銷投放專員-廣告投手
月薪 35000~45000元 桃園市楊梅區 3~4年工作經驗【工作職責:數據驅動與業績增長】 策略佈局: 擬定精準受眾策略,統籌 Google、Meta、TikTok 等多平台投放,並根據公司業務重點動態配置預算。 數據建模: 每日監控廣告數據,分析 ROAS、CPA 等核心指標,不僅提交報告,更需提出「為何有效/失效」的深度洞察。 市場攻防: 定期進行競品調研與市場趨勢分析,確保品牌廣告在資訊碎片化時代保持競爭優勢。 創意賦能: 引領素材優化方向,與設計/企劃團隊協作,提供具轉化力的文案建議與視覺腳本建議。 技術前瞻: 持續測試各平台新功能(如 AI 投放工具、自訂轉換事件等),尋求降低取得成本的新路徑。 【必要條件:實戰經驗與數據敏感度】 硬核經驗: 2 年以上 Meta 或 TikTok 實操經驗,具備單月 100 萬以上導購型廣告(電商購物車)操盤實績。 數據直覺: 精通 Google Analytics 4、廣告後台追蹤碼佈署,能從雜亂數據中理出邏輯。 成果導向: 具備強大的壓力管理能力,能針對波動即時做出止血或加碼決策。 【加分條件:綜合戰力】 社群嗅覺: 對短影音、話題趨勢有高度敏感度,能快速轉化為廣告創意。 跨界協作: 具備基礎圖文或剪輯邏輯,能直接與執行端溝通「爆點」所在。 自我驅動: 對 AI 行銷工具(如 ChatGPT 應用於文案)有研究者優先。展開 -
【彰化】數位行銷投放專員-廣告投手
月薪 35000~45000元 彰化縣和美鎮 3~4年工作經驗【工作職責:數據驅動與業績增長】 策略佈局: 擬定精準受眾策略,統籌 Google、Meta、TikTok 等多平台投放,並根據公司業務重點動態配置預算。 數據建模: 每日監控廣告數據,分析 ROAS、CPA 等核心指標,不僅提交報告,更需提出「為何有效/失效」的深度洞察。 市場攻防: 定期進行競品調研與市場趨勢分析,確保品牌廣告在資訊碎片化時代保持競爭優勢。 創意賦能: 引領素材優化方向,與設計/企劃團隊協作,提供具轉化力的文案建議與視覺腳本建議。 技術前瞻: 持續測試各平台新功能(如 AI 投放工具、自訂轉換事件等),尋求降低取得成本的新路徑。 【必要條件:實戰經驗與數據敏感度】 硬核經驗: 2 年以上 Meta 或 TikTok 實操經驗,具備單月 100 萬以上導購型廣告(電商購物車)操盤實績。 數據直覺: 精通 Google Analytics 4、廣告後台追蹤碼佈署,能從雜亂數據中理出邏輯。 成果導向: 具備強大的壓力管理能力,能針對波動即時做出止血或加碼決策。 【加分條件:綜合戰力】 社群嗅覺: 對短影音、話題趨勢有高度敏感度,能快速轉化為廣告創意。 跨界協作: 具備基礎圖文或剪輯邏輯,能直接與執行端溝通「爆點」所在。 自我驅動: 對 AI 行銷工具(如 ChatGPT 應用於文案)有研究者優先。展開 -
Visual Merchandising Team 視覺陳列專員 (FEDS新竹大遠百)
月薪 40000元 新竹市東區 1~2年工作經驗概述: 視覺陳列人員職位以視覺陳列主管為未來發展目標,願意接受陳列培訓但仍需同時兼具賣場銷售工作了解產品與深入視覺陳列工作協助。需配合早班與偶爾夜班,並與陳列主管上班 , 協助陳列工作,提高門店陳列標準。 主要職掌 • 陳列當季品牌視覺規劃 1) 與視覺陳列團隊及門市團隊緊密合作,提升店內視覺呈現素質了解營業需求 2) 了解門市的重點發展順序和營業目標,並依照銷售實況,店務活動,物流情況,機動調整陳列; 3) 熟悉並懂得運用分店銷售報告解釋相關陳列安排 4) 透過店內造型搭配陳列等,刺激業績交易量 5) 透過櫥窗行銷陳列,刺激來客量 • 管理和操作: 1) 擁有維持門店商品展示符合標準的權利,例如:商品折疊的大小和方式 2) 準確進行相關降價調整與及時發貨和補貨等流程 3) 參與所有品牌相關產品的陳列更換調整 4) 針對現場銷售狀況,進行相關陳列調整 5) 擁有資產維護意識,並確認陳列安全,包括分店後方相關倉儲區域 6) 搭配實際銷售狀況及新品上市,協助庫存管理,以同時支援配套補貨系統展開 -
百貨公司展場佈置專員(月薪36000-60000)
月薪 36000~60000元 基隆市七堵區 3~4年工作經驗1.場地規劃(鋪設地毯/走電...等) 2.場地道具組裝 3.月休8天 排休 4.公司培訓兩個月 -
大圖輸出技術專員( 週休二日 冷氣廠房 )
月薪 32000元 台中市大雅區 1~2年工作經驗我們是專業的大圖輸出影像服務公司,致力於提供高品質的大圖輸出及相關製作服務。主要服務對象包括企業、設計師及相關行業,提供從設計到輸出的完整解決方案,為客戶創造最佳的視覺表現。 工作內容: 1. 操作大圖輸出設備,包括機台的設定、調校及日常維護。 2. 處理大圖輸出檔案,進行色彩校正及檔案格式轉換,確保輸出品質達標。 3. 執行成品的裁切、覆膜、裱板等後製加工工作。 4. 檢查成品品質,確保符合客戶訂單需求及公司內部標準。 5. 協助包裝成品,第一時間提供妥善的出貨準備。 6. 定期檢查並維持機台之運作正常,積極參與設備故障排查及問題解決。 7. 與設計師及相關部門進行有效溝通,確保輸出需求正確實現。 8. 參與製作環節的工作流程優化,提升生產效率與產品品質。 工作環境佳,冷氣廠房。 歡迎加入我們,成為專業大圖輸出技術團隊的一員,共創卓越的視覺呈現效果!立即投遞履歷,我們期待您的加入!展開 -
業務專員/業務主管(無經驗可培養)
月薪 35000元 高雄市前鎮區 無工作經驗工作內容更新如下: 熱情邀請您加入台灣海博特股份有限公司這個充滿活力的團隊🎉!我們自1984年以來一直引領精密儀器產業,專注於研發和創新,成功供應國內外學術研究機構。我們的產品不僅廣受認可,還獲得頂尖國際合作夥伴的肯定。隨著事業不斷成長與市場擴張,我們期待有理想和活力的您,與我們一同耀眼綻放✨! 主要工作內容: 1. 維護現有客戶合作,並積極拓展新商機達成年度目標 2. 定期拜訪客戶,建立並優化長期穩定的合作關係 3. 管理訂單與交期,確保產品出貨準時、帳款依規回收 4. 協助規劃行銷策略,並參與為重要客戶設計專屬方案 5. 全面傳達公司業務相關訊息,推廣核心產品及活動 我們的福利與發展: - 提供完整的在職訓練與教育機會,幫助您快速成長 - 員工專屬生日禮金、婚育禮金、子女教育禮金、全勤獎金、績效獎金等多重獎勵 - 良好的升遷系統,讓您的努力獲得相應回報 - 健全保險福利:健保、勞保及意外險完整覆蓋 想突破與成長?快來發光發熱!翻開您職涯新一頁,一起改變未來🌟!展開 -
【內湖】人資專員 HR Specialist (Payroll)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗【 About the role】 特捷物流致力於提供快速又聰明的物流服務,提供客戶最適合的供應鏈解決方案,目標成為新世代的智慧物流實踐家!在現今客戶對物流品質的需求提升,滿足訂單的方式更多元,藉由經驗豐富及使命必達的工作團隊為我們的客戶提供最佳的供應鏈服務。 此職位在團隊中扮演薪資與出勤管理的角色,負責公司人事行政與日常營運支援,涵蓋薪資計算、出勤統計、人事資料維護與合約管理等工作。此職位是企業穩定營運的後勤支柱,確保人資流程合規、準確且高效。 此職位適合細心嚴謹、具備高度責任感與邏輯思維能力的人才。若你擅長處理數據、熟悉人資流程,並樂於與團隊協作,我們誠摯邀請你加入我們的行列。 【 What will you do 】 薪資與出勤管理(約 70%) • 彙整與審核員工出勤紀錄,製作出勤報表並提供薪資計算依據 • 協助每月薪資結算、獎金與加班費計算、勞健保異動與申報 • 管理請假、加班、補休等出勤制度與流程,確保符合公司政策與勞基法規定 • 協助年度所得申報、勞退提繳與相關稅務資料彙整 人事行政作業(約 30%) • 負責人事資料建檔與維護(含合約、異動、離職等) • 管理人資文件與用印流程,確保資料完整與合規 • 協助員工保險、福利與人資系統資料更新 • 支援人資政策與制度執行,協助內部稽核與法遵作業 【 Who you are】 ▸ 大學以上學歷,人力資源、會計、企業管理或相關科系尤佳 ▸ 具 2 年以上人資行政或薪資出勤相關經驗 ▸ 熟悉勞基法、勞健保、勞退與薪資稅務等基本法規 ▸ 細心嚴謹、數字敏感,具備良好資料處理與文件管理能力 ▸ 具備良好溝通與協調能力,能與不同部門協作 ▸ 熟悉 Excel 或人資系統操作,具備基礎問題解決與流程優化能力 Office location... 台北市內湖區瑞光路258巷31號(永聯物流開發 辦公室)展開
