轉職熱搜工作

1.綜理總務處各項業務 2.擬訂總務工作年度計劃、行事曆及各項章則 3.整編及執行處室各項預算 4.校園綠美化、設施及空間運用之規劃、協調、督導與執行 5.辦理校舍管理維護與修繕各項工程、設備與物品辦理採購 6.督辦採購相關事宜 7.督導災害之預防、搶救及善後處理工作 8.協助各處室活動之支援工作 9.督導學生餐廳團膳相關事宜 10.督導學生交通相關事宜 11.能配合學校假日活動 12.執行長官交辦事項

1. 機構各項設施管理、維護修繕、營繕工程規劃 2. 總務行政事務處理、機構採購庫存管理。 3. 工務工程發包及施工管理監督作業。 4. 設備管理、自衛消防編組、公安申報、消防檢修申報。 5. 機構評鑑、督考資料管理及維護。 6. 機構環境管理、巡檢及督導 7. 供應商開發、評選管理 8. 辦公設備及庶務用品採購 9. 資產移轉、盤點管理 10. 須配合評價、假日櫃台服務 11. 其他主管交辦事項。

1.業主計價及廠商請款 2.一般行政業務 3.零用金控管 4.收發文登錄 5.電腦文書能力佳，擅長使用文書軟體 6.學習態度良好 7.主管交辦事項

1.宿舍報表維護 2.宿舍設備簡易修繕、採購事宜 3.舍監及外勞聯繫 4.團膳聯繫，交通車控管 5.門禁系統維護 6.外勞會議協助 7.公用資料區維護 8.其他主管交辦事項

處理總務行政庶務，綜合辦理機構內之設備維護包含水電技能以及辦公用品修護，資源的維護管理，作好各項後勤支援。 1.提供人員電信郵務之服務，人員交通(含長輩接送服務)、文具伙食供應 2.貨品進銷存管理 3.廠商費用請領核銷作業 4.文件收發與檔案管理，行政事務處理,報表彙整與管理 5.庶務性事項 6.職業衛生安全事務(含公安及消防) 7.櫃台總機、參訪接待引導 8.其他主管交辦事項 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.激勵獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.調薪3％ 8.績效獎金：依住民人數達標給予獎金。 9.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.特休(年假) 3.陪產假、生理假等 ◆ 補助福利 1.結婚補助 2.生育補助 3.喪葬補助

一、財務績效與資源配置； 協助編列年度預算與月度追蹤作業、整理各部門資源申請與執行數據，提出初步分析建議、支援主管進行預算管控與成本優化提案。 二、營運管理與績效監控； 協助維護與更新績效監控報表（KPI）、執行各單位績效資料彙整與例會簡報準備、協助主管推動營運效能改善計畫之進度追蹤。 三、風險管理與合規性； 執行合約管理、歸檔與期限控管作業、配合主管執行內部稽核資料準備與查核追蹤、確保各項營運制度合於公司規範與法令。 四、行政運營管理； 管理辦公室場地、固定資產與設施維修申報、協助推動行政節能與環保措施、執行廠商採購與合約續約流程。 五、內部溝通與協調； 擔任跨部門窗口協調資源調度與工作支援事宜、支援主管召開例會與彙整報告資料。 六、資源管理與協力廠商管理； 協助執行協力廠商作業流程追蹤與履約評估、處理日常廠商往來與基本合約管理。 七、執行上級其他或臨時交付之任務。

1.具水電維修經驗 2.協助接駁、兼機動性支援飯店工作 3.協助行李收送 4.停車場進出交通指揮 5.庭園花草樹木維護 6.其它主管交辦事項