轉職熱搜工作

【職缺亮點】 -新鮮人友善・完整培訓：相關科系畢業、持必備證照即可投遞，無經驗亦有資深主管與團隊帶領！ -內外勤平衡工作型態：以辦公室內勤為主，每週僅需 2～3 天配合案場訪視，告別純工地高壓風吹日曬！ -具競爭力的薪資與獎金：月薪 40,000 ～ 50,000 元，另享三節、績效與久任獎金。 -優質福利保障：勞工退休金雇主提撥達 7％（優於法定 6％）、每年享有 3 天不扣薪病假。 【工作內容】 -ISO 系統維護：協助推動與審閱 ISO 相關環安衛管理系統運行及教育訓練。 -安全教育培訓：籌辦新進人員、在職同仁及承攬商之職安衛教育訓練、演練與宣導。 -EHS 制度推行：協助建立並落實集團 EHS 政策、管理方案與專案活動。 -日常行政管理：處理各項 EHS 相關行政作業與主管交辦事項。 【應徵條件】 -學歷要求：環境工程、公共衛生、職業安全衛生相關科系畢業（歡迎應屆畢業生或跨領域轉職者）。 -語言能力：英文中等程度，具多益 600 分以上或同等語言能力證明。 -專業證照（具備下列任一證照即可）： 營造業甲種業務主管 乙級職業安全衛生管理員 甲級職業安全管理師 甲級職業衛生管理師 工作特質：能配合每週 2～3 天案場訪視；錄取後可於 1 週至 1 個月內迅速到職者優先考慮。 【薪資與福利】 薪資待遇：月薪 40,000 元 ～ 50,000 元（依專業能力與經歷核定）。 多元獎金制度： 三節獎金（端午、中秋、年終獎金，最高可達 2 個月） 績效獎金、年度調薪機制 久任獎金（每滿五年發放）、員工推薦獎金 結婚津貼、生育津貼、調動津貼 安心休假與保障： 勞退提撥高達 7％ 每年享有 3 天不扣薪病假 週休二日，正常上下班（08:30 - 17:30） 【工作地點與時間】 工作地點：新竹市東區（近市區交通便利） 上班時間：週一至週五 08:30 ～ 17:30

━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 職缺亮點與特色 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【超便利交通】JR中央本線「石和溫泉站」步行僅 3 分鐘，出站即達！ ・【生活機能絕佳】徒步範圍內即有 AEON 大型商場、藥妝店、便利商店與各式餐廳，下班採買超方便！ ・【排班彈性自由】可彈性協調工時與出勤天數（想專跑早班或晚班皆可洽詢討論）。 ・【歡迎初學者】時薪 1,100 日圓起，無相關飯店經驗者也熱烈歡迎！ ・【制服全額借用】現場免費提供工作制服，省去自行準備的煩惱。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💼 工作內容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. 餐飲配餐準備與上菜（客房送餐 / 宴會餐廳 / 獨立包廂配餐服務） 2. 用餐完畢後之撤餐、餐具簡易清洗與整理收拾 3. 現場環境維護及其他相關交辦業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💴 薪資與福利待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・時薪：1,100 日圓起～ ・發薪日：每月末日截算，次月 15 日銀行轉帳發放（如遇休假日順延至次營業日） ・交通費：有補助（依現場規定支給確認） ・社會保險：各項勞動保險、社會保險完備（符合加入條件者適用） ・制服：由飯店現場免費提供借用 ・自備車輛：可自行開車通勤（需繳交駕照、強制險/任意險及車檢證影本） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏰ 工作時間與休假制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・工作時間：基本排班區間 06:00～22:00 ※ 每日實際出勤約 8 小時（基本為連貫排班，依淡旺季可能有加班或深夜時段） ※ 可彈性諮詢「僅早班」或「僅晚班」排班需求 ・休息時間：工作滿 6～8 小時至少休息 45 分鐘；超過 8 小時至少休息 60 分鐘 ・每月工時預估：約 160～230 小時（依季節與現場營運調整） ・休假制度：月休 4～8 天（依現場排班調配） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍 工作地點與周邊環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・工作地點：山梨縣笛吹市石和町駅前15-1（石和溫泉鄉 Hotel Yamanami） ・交通方式：JR中央本線「石和溫泉站」徒步 3 分鐘 ・周邊設施：徒步範圍內設有 AEON 超市、藥妝店、便利商店、居酒屋及各式餐廳 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👤 應徵條件與準備物品 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【應徵條件】 ✅ 歡迎無經驗者、想兼職/全職轉職者應徵 ✅ 具備基礎日常日文溝通與會話理解能力 ✅ 具備服務熱忱，能元氣滿滿、主動有禮地向顧客打招呼者 ✅ 持有可在日合法工作之在留資格（打工度假／留學生／家族滯在／永住／配偶等，能自行通勤者） 【報到準備品】 ・文具用品、個人筆記本、其他現場指定確認物品 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📩 應徵方式 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📢 【 應徵面試流程 】 Step.1 履歷投遞與初審 Step.2 CARRIVIA 合作夥伴線上初步面談 Step.3 日本企業書面審查 Step.4 飯店主管視訊面試 Step.5 正式內定與結果通知（協助後續就職工作簽證辦理） ⚠️ 應徵資格與特別說明 ・簽證條件：須符合可順利取得「日本工作簽證」之資格（無退件紀錄或入境限制等）。 ・日語能力：須持有 JLPT N2（含）以上證照，並具備同等流利的日語口語溝通能力。 ・其他職缺推薦：若本職缺已結束招募，或因日語程度等條件暫時不符合本職缺要求，我們也有許多其他優質的日本職缺可供介紹與推薦！歡迎隨時私訊專員諮詢！ 👤 官方 LINE 名稱：Carrivia / @811ixncg 📞 聯絡電話：+81-80-2427-2819 🏢 專業引薦機構：Carrivia ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

✔新人首年保15個月,第二年開始年薪保障18~20個月 ✔直接『正職』招募,錄取就是『正職』員工 【公司簡介】 公司創立於2001年，專注於發展半導體測試治具與探針卡設計，產品技術居市場領先地位，在全球前20大半導體龍頭大廠中，近9成都是公司的客戶。 全球排名第一的Socket供應商。全球Test Socket前20大排名中，是台灣唯一進榜且名列前茅之廠商。 公司年度營收甚至屢屢改寫歷史新高，且大幅拓展事業版圖，陸續於上海、蘇州、歐洲、新加坡、北美、韓國等設立工廠及據點，積極佈局全球。為全力支援高雄總部擴張計劃，已於2023年啟用高雄楠梓科技園區(第一園區)新廠，持續擴充產能並位居技術領先優勢。 【徵才項目】：半導體測試介面整合應用與研發&半導體測試治具與關鍵組件設計 【薪資待遇】：NT$31500(依學經歷核薪)加班費另計~ 【上班地點】：高雄楠梓加工區 (捷運站步行只需3分鐘) 【工作內容】：1、CNC銑床加工機操作 2、機台基礎維護與校驗 【上班時間】：上午8點30分~下午5點30分 【休假制度】：週休二日(排休) 【聯絡電話】：因應徵者多 請私訊加LINE ID:ksd.ks 預約。 【基本條件】：空調冷氣房工作環境,會有噪音 【優質福利】 ⦿公司有團膳(自付30元) 在職員工享有以下優渥福利： 01. 彈性上下班時間(不含製造單位) 02. 正式員工三節獎金2個月 03. 績效獎金 04. 每年績效調薪 05. 每年依盈餘提撥分紅 06. 專利提案獎金與認證獎金 07. 創新及改善提案獎金 08. 三節/五一/生日禮券及圖書禮券 09. 免費加班餐盒 10. 免費咖啡/茶/點心 11. 午餐餐費補助 12. 每月部門聚餐補助 13. 員工旅遊及補助 14. 社團活動補助 15. 外縣市同仁租屋補助 16. 定期主管/員工健康檢查補助 17. 結婚/生育/住院慰問補助 18. 員工在職進修學費補助與獎學金 19. 員工子女獎學金 20. 團險及出差旅平險 21. 總公司設置撞球室/桌球室/健身房/哺乳室/休息室 =================================== 【報名方式】 1..請用LINE搜尋ID:ksd.ks(亞太(長宏)派遣-黃專員)★★ (可截圖職缺並提供名字及連絡電話，我們將安排最近面談梯次/無需久候!) ►直接安排廠區面試(務必先加LINE報名,以免無法入廠面試) 2..假日請先投履歷，上班日將有專人會跟您約面試 ♡ 專員服務安心面試♡ ♡不收取任何費用 面試好安心 ♡ ===================================

。 負責 Oracle 資料庫的建置、維運與全生命週期管理 (無Oracle經驗可, 公司有相關訓練資源) 。 規劃並執行資料庫 備份策略與災難復原機制，確保業務連續性 。 進行系統監控與性能調校，持續優化效能與穩定度 。 主導資料庫版本升級與跨平台遷移專案 。 處理緊急異常狀況與故障排除（需配合 On-call 值班） 。 與跨部門團隊進行專案規劃、溝通與協作

關於東急集團（TOKYU GROUP） 東急集團（TOKYU GROUP）創立於 1922 年，是日本最具代表性的大型企業集團之一，事業涵蓋鐵道、都市開發、不動產、商業設施、生活服務、觀光休閒等多元領域，在日本擁有極高的品牌知名度與穩定的經營基礎。 集團秉持「創造美好生活環境」的理念，持續推動日本各地的城市發展與觀光產業，旗下擁有超過 200 家關係企業，為日本知名的上市企業集團。 關於本次招募企業 本次招募為**東急集團旗下「東急 Resorts & Stays 株式会社（東急リゾーツ＆ステイ株式会社）」**之正職新進員工招募。 東急 Resorts & Stays 負責集團的飯店、度假村及休閒事業，在日本全國經營多元住宿設施，並持續拓展高品質的旅遊與度假服務。 本次主要招募品牌包括： 東急 Harvest Club（東急ハーヴェストクラブ） TOKYU STAY 其中，Harvest Club 為日本知名會員制高級度假飯店品牌，座落於日本各大熱門觀光地區，以高品質住宿環境及細緻服務著稱。 TOKYU STAY 則以東京、大阪、京都、札幌、福岡等日本主要城市為中心，提供兼具商務與長期住宿需求的都市型飯店，在國內外旅客間皆享有高度評價。 加入東急 Resorts & Stays 後，您將接受完整的新進員工培訓，學習日本一流的服務品質，並有機會在東急集團穩健的制度下，建立長期且具發展性的國際職涯。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 招募領域 地域限定職［於希望地區工作］ 工作內容 飯店櫃檯接待及餐廳餐飲服務 運動中心、集團旗下設施及設備管理維護 飯店營運相關之全般業務 ※ 依分派地區及據點不同，部分業務內容可能有所調整。 應徵資格 具備日語能力試驗（JLPT）N2 以上或同等能力者 符合日本工作簽證發給資格，且無結格事由者 具備服務業、飯店業經驗者優先錄取（尤佳） 薪資待遇 地域限定職（起薪） → 東京地區：月薪 23 萬日圓起～ → 大阪地區：月薪 22.5 萬日圓起～ → 千葉、京都、兵庫地區：月薪 21.5 萬日圓起～ → 其他地區：月薪 21 萬日圓起～ ※ 獎金（Bonus）、深夜加給及加班費等各式津貼另行發給。 工作時間 輪班制 - 一個月變形工時制度 （排班範例：09:30 ~ 18:30 / 13:00 ~ 22:00 / 18:00 ~ 隔日 10:00） 面試流程 錄用後直接以正式員工（正社員）聘用 1) 書面審查 2) 諮詢面談 3) 一次面試 4) 適性檢查（SPI 測試） 5) 最終面試 工作地點及模式 日本全國【綜合職】 分派至東急度假與住宿（Tokyu Resorts & Stay）、東急Harvest Club（Tokyu Harvest Club）以及集團旗下營運之滑雪場度假村等。 綜合職說明： 此工作模式旨在培養公司營運的多面向經驗，需於多個設施據點間輪調以建立職涯。首次分派地點將綜合考量個人意願問卷、個人適性及各據點實際狀況後，於入職前做最終決定。 地域限定職【僅限東急Stay（Tokyu Stay）】 可自行選擇希望工作之地區，且不伴隨需要搬家的調動。能長期扎根於所選地區，發揮所長。 福利制度 全年休假 112 天（企業福利假及法定特休有薪假另計） 日本社會保險完備（健康保險、厚生年金、雇用保險、職災保險、長期照顧保險） 東急共濟組合制度（醫療補助金、特約療養/度假設施補助） 自家營運設施優惠（旗下飯店、高爾夫球場、滑雪場等） 各式員工持股會制度營運 集團各類津貼制度： 職務津貼、通勤津貼、家族（扶養）津貼、假日出勤津貼、提早出勤及加班津貼（以 1 分鐘為單位計算）、深夜加給、中斷班津貼（中發津貼）、夜班津貼等 調薪制度（年 1 回） / 獎金制度（年 2 回）

【職務內容】 - 負責指定市場開發及管理，尋找新機會建立合作關係, 推動合作協議的簽訂及執行。 - 市場需求和競業分析，制定遊戲產品的商業策略以及推廣任務，提升市場佔有率和收益。 - 跨部門溝通，與產品、行銷、技術等部門緊密合作，根據市場調整產品特性和行銷策略，提升品牌曝光度及市場影響力。 - 設定並達成業務發展目標，對業務結果進行追蹤，定期回顧商業計畫，確保達成預期的收入和市場增長目標。 【需求條件】 - 了解並對日本麻將有高度興趣，相關行業經驗優先。 - 能接受不定期出差安排。 - 溝通及業務談判能力，並能承受高強度壓力工作。 - 出色的商務談判、溝通和協調能力，能與不同的內部團隊及外部合作夥伴保持良好的合作關係。 - 具備市場敏感度，能夠把握趨勢及競爭態勢。 - 數據分析能力，解讀市場數據並提供可行的商業建議。 - 跨文化溝通經驗，能夠在多元化的環境中工作。 - 流暢的日語書寫和口語能力，以日語作為主要語言工作。

🎯【工作內容】 ・會員推廣與酒品食品介紹銷售 ・商品陳列補貨、包裝及庫存管理 ・顧客服務、點餐收銀與內場出餐 ・門市環境維護與主管交辦事項 - 🕐 正職上班時間 平日｜11:00 ～ 00:00，排班制9小時（含1小時休息） 假日｜11:00 ～ 01:00，排班制9小時（含1小時休息） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⏰ PT兼職時段 早班｜11:00 ～ 15:00／16:00 晚班｜18:00／19:00 ～ 00:00／01:00 每週可排班3 ～ 4天以上，需包含假日 早晚班皆可輪班者佳 僅能配合早班或晚班也可 - 💰 薪資福利 正職 40000 - 44000 ( 面議 兼職 PT 220 / H 👕 提供制服 🍱 提供員工餐 🩺 可先上班，體檢後補 - ▶ —————【應徵方式】————— ◀ ⭐ 點選立即應徵或線上詢問此職缺 ⭐ 也可以加官方賴詢問 ⭐ 官方帳號 : https://lin.ee/jVYoe5J ★ 加入後請幫我留姓名 / 電話 / 截圖職缺文 ★

【工作內容】 1.透過電話主動聯繫求職者，介紹職缺並邀約面試 2.了解求職者求職意願，追蹤面試安排及後續進度 3.依招募需求執行電話邀約，達成個人招募目標（接觸率、邀約率、面試人數） 4.於公司內部招募系統維護聯繫紀錄及候選人狀態 5.協助招募資料整理及其他行政事項 【工作需求】 1.口條清晰、具備良好溝通及應對能力 2.細心、具耐心，能主動與陌生求職者聯繫 3.具目標感，願意挑戰績效獎金 4.有電話行銷、客服、業務或招募經驗者佳 5.具基本電腦操作能力，能使用內部系統維護資料 【工作時間】 •週一至週五 09:30~18:30 • 週休二日，國定假日依規定休假 【薪資福利】 • NT$37,000 ＋ 績效獎金 • 表現優秀者月收入可達 NT$60,000–70,000

⭕️協助上市公司招募人才⭕️純內勤招募免外出 ⭕️免經驗，主管帶你上手⭕️週休二日 見紅休 ✅免費點心咖啡✅帶薪按摩40分✅國內外旅遊 ｜業績獎金｜年終獎金｜生日禮金｜ ｜員工旅遊｜部門聚餐｜年度特休｜ ▬▬▬ ▶|職缺說明|◀ ▬▬▬ ➡️工作地點：桃園市桃園區德華街32號 ➡️上班時間：08:30~17:30 ➡️休息時間：用餐70分鐘，上下間休10分鐘 ➡️休假制度：週休二日(見紅休) ➡️工作內容： (1)招募相關流程(電話說明職務、安排面試) (2)線上官網回覆問題 (3)求職平台刊登職缺上架 (4)員工問題處理/關係維護 (5)每月招募績效達成 (6)主管交代事項處理 ✔️薪資待遇:➞起薪$36,960～ ✔️過培訓起薪32K-38K✚獎金【薪優7萬】 ✅新人完整教育訓練 ✅升遷及獎金透明化 ✅辦公區播放音樂，提供咖啡零食點心 ✅不定時聚餐、國內外年度員工旅遊 ▬▬▬ ▶｜快速應徵｜◀ ▬▬▬ 【加好友報名】@718dcrid 周小姊立即回覆 【點擊快速✚好友】https://lin.ee/nsf2q2B 【請留下姓名✚電話✚職缺截圖】 【或電洽☎】0955028592 周’s 諮詢

🏨 【關於安縵東京（Aman Tokyo）】 「安縵東京（Aman Tokyo）坐落於東京千代田區核心地帶，為全球頂級奢華飯店品牌『安縵』旗下的首間城市型度假酒店。我們完美融合了日本傳統美學與現代摩登設計，在高空打造如世外桃源般的靜謐空間，致力於為全球尊榮賓客提供無與倫比的極致奢華服務體驗。」🗻✨ 💼 # 招募領域 飯店正職員工（綜合職） 📋 # 工作內容 以多工（Multi-task）方式深入學習，提供最頂級的奢華款待服務： 🧳 賓客接待、諮詢、引導及全面 VIP 客戶關係維護 🔑 辦理入住（Check-in）與退房（Check-out）相關手續 🍽️ 餐廳餐飲服務 / 行政酒廊業務 / 櫃檯接待與秘書服務 ※ 本職缺為綜合職，未來將配合公司營運進行跨部門輪調學習。🔄 ※ 其他飯店營運相關之附隨與交辦業務。 🎓 # 應徵資格 🗣️ 具備日語能力試驗（JLPT）N2 以上或同等商務日語流利程度。 📍 # 工作地點 🗺️ 東京都千代田區大手町（緊鄰商務核心區） 🚶 距離「東京站」步行僅 5 分鐘 🚇 東京地鐵（Tokyo Metro）「大手町站」地下通道直通，通勤免淋雨！ ⏰ # 工作時間 📅 基本排班制：06:00 ~ 22:00（每日排班內含 60 分鐘休息時間） ⏱️ 實際每日出勤工時約 8 小時。 🔄 本職缺原則上採「兩頭班（中斷班）」排班模式（主要配合飯店尖峰客流量時段出勤，例如：早餐與晚餐餐期、賓客密集辦理進退房之分段排班）。 📈 需配合加班及深夜勤務（超時皆依法發給加給津貼）。 ※ 每月總工時約 170 ~ 190 小時（出勤時間將依季節、當月營運及淡旺季狀況進行前後調整）。 📝 # 面試流程與應徵資料 📑 徵選流程：書面審查 ➡️ 企業諮詢面談 ➡️ 企業正式面試 ➡️ 錄取報到 📄 應徵資料：請準備日文履歷書及日文職務經歷書。 💰 # 薪資待遇 💵 月薪：22 萬 ～ 28 萬日圓（依經驗與能力彈性敘薪） ※ 試用期間內，薪資有可能改以時薪方式核算計酬。 🧧 獎金與調薪：年終獎金（賞與）年 1 回、薪資調整（昇給）年 1 回。 🎁 # 福利制度 🏖️ 休假制度：全年排休 108 天（具體休假天數及輪班制度依各所屬部門營運型態為準）。 🚌 交通補助：全額補助通勤交通費（每月上限達 30,000 日圓，隨每月薪資合併發放）。 🏠 住宅支援：提供住宅津貼（依公司內部規定發給）。 🏥 社會保險：日本社會保險完備（健康保險、厚生年金、雇用保險、職災保險）。 🔥 獨家尊榮福利：安縵集團（Aman Group）全球旗下奢華酒店免費住宿制度！ 🤩 🍱 員工膳食：免費提供高品質員工餐廳膳食。 ⏱️ 依法嚴格結算：超時加班津貼、深夜勤務加給。 🎓 培訓計畫：提供完善的各階段員工專業研習與進修培訓計畫。 🏆 表揚機制：設有資深員工長期服務表揚制度、半年度/年度優秀員工表揚機制。 🎉 員工活動：定期舉辦員工專屬聯歡派對（Staff Party）。 🏢 員工宿舍：備有員工宿舍（具體申請資格與床位配置需另行洽詢確認）。 👔 # 報到培訓攜帶物品與服裝規範 🕴️ 服裝要求：白色長袖襯衫、黑色標準西裝長褲、黑色皮革皮鞋或包鞋。 ✍️ 隨身物品：個人原子筆等文具工具、便簽記事本。 📢 【大歡迎！日本多元優質企業同步招募中】 🌟 除了頂級安縵東京（Aman Tokyo）的精選正職外，Carrivia 旗下還擁有非常多日本知名企業、上市大型集團、各行各業龍頭公司的優質案件正在同步熱烈招募中！ 我們隨時能因應您的日文能力、職涯規劃與期望居住的地區，為您量身引薦最合適的日本就職方案。😊 📥 【立即應徵 / 歡迎加 LINE 諮詢】 想為自己爭取進入世界頂級奢華品牌的門票，或是探索更多日本企業的就職機會嗎？請不用客氣，現在就馬上加入我們的官方 LINE 帳號聯絡我們吧！傳送任意訊息或貼圖，專業的人才專員將立即在線為您提供一對一的免費諮詢與專屬職缺引薦服務！✨🤗 💬 LINE ID： 📱 @811ixncg 📱 carrivia 請搜尋以上任一 LINE ID 加入好友後與我們聯繫，我們將盡快為您提供協助。