轉職熱搜工作

1.成員工作指派及管理 2.流程協調及進度管制 3.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) 4.了解商品定位，鎖定消費族群以及預測廣告達成的效益 5.依商品定位規劃適合商品的廣告 6.擬定廣告、公關策略及促銷預算，廣告文案的審查 7.廣告播出後效益的評估 8.產品與通路開發、品牌經營、美學藝術相關活動 9.經銷網路、策略規劃，以及創意與行銷落實 10.企劃案的發想、提案，能從無到有的為客戶執行成功專案 11.企劃書的撰寫以及修正提案 12.了解相關製作物的價格與場地實際勘察 13.與客戶充分溝通與確認整個活動的細節 14.業務推廣：包括公司品牌經營、週邊產品之開發、策展、政府標案…等

⏹︎ 我們在尋找一位喜歡挑戰 ，勇於解決問題的餐飲夥伴加入，一起打造世界級的餐飲集團 ⏹︎ 公司簡介 百變全球餐飲 提供高品質的快餐選項，涵蓋 各式便當餐盒、麵食等快餐選項，豐富的餐點變化 與 穩定的企業訂單 是公司最大的優勢，目前有 4 間廚房在出餐，單一餐期出餐量超過 3,000 份，因應客戶需求，接下來會開大型廚房，持續擴張團隊 ⏹︎ 工作內容 - 負責食品安全管理制度建立與執行 - 定期巡檢各廚房（環境、設備、人員操作） - 建立與優化各項作業SOP（清潔、備料、出餐、保存） - 規劃並執行食品安全教育訓練 - 異常事件處理（食安疑慮、客訴、稽核缺失） - 建立日常稽核制度與改善追蹤機制 ⏹︎ 我們在找的人 - 曾參與 HACCP 導入或驗證 - 有多據點管理經驗（連鎖 / 工廠） - 有內部稽核或教育訓練經驗 - 熟悉食品安全規範（GHP / HACCP） - 有中央廚房 / 餐飲 / 食品工廠經驗 - 能「從0到1建立制度」，不是只維護 - 細心＋有原則，敢要求現場 希望建立一套能支撐大規模出餐的食品安全系統。

【工作內容】 1. 規劃餐廳日常營運，確保內外場順暢運作。 2. 執行庫存管理、菜單更新及訂貨，確保供應正常。 3. 協助激勵並管理員工團隊，進行定期培訓與績效評估。 4. 負責顧客關係管理，處理客訴、提升顧客服務品質。 5. 對收入與成本進行分析，執行財務預算及成本控制。 6. 監督門市形象、環境整潔及重大節日門市佈置規劃。 7. 確保餐廳與食品安全及衛生標準的符合性。 8. 配合部門執行策略性行銷活動及促銷專案。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $38000（含加班費、全勤獎金、工作獎金）以上 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!

【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 北漂的夥伴，我們提供 ★免租金的宿舍 免去北上找房麻煩跟高額房租的壓力，一經錄取會依照台北門店需求來分配 ★每月津貼3000 台北花費高~故除了本薪另外提供的津貼可補貼您返鄉的車資或是北上生活的其他開支 工作內容： 1.於樓面值班時，進行營運管理與員工教育 2.員工人力發展及教育訓練規劃 3.前場物料成本控管(包含人事成本、食物成本) 4.於各站別皆能獨立運作，並維持高效能 5.控管餐點品質的高標準，給予讓顧客感到滿意的餐點 6.優化店鋪營運動線 7.管理店舖整潔與硬體維護 8.ERP進銷存系統操作 排班區間： 07:30－23:30 月排休至少8~10天，依實際現場營運需求安排 ★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準： 當日上班工時≧ 8 小時，且空班時間≧ 2 小時，則提供每日$200空班津貼 **************投遞履歷後歡迎+line聯絡，可更快速有人與您聯繫*********************** 官方line: @471kyrdp(要加@喔!)

1. 專案整體時程規劃及導入進度控制 2.客戶需求訪談、資料表單收集與分析、系統差異分析 3. 支援資料匯整及數據導入 4.負責系統客戶教育訓練計畫與教材準備。 5.版本更新測試 6. 需支援至客戶現場輔導上線，或遠程支援、排查客戶問題; 7.此職務需配合不定期國內當日往返之出差。

1. 物流勤務須駕駛3.49t、5t、6.5t或11t低溫物流車配送冷凍貨品 2. 無物流勤務時，需在倉庫進行撿貨、配貨及供料、入庫作業 3. 依照SOP執行進貨、驗收、入庫、出庫作業 4. 遵守公司工作規則，使用維護搬運設備 5. 部分作業需與同事穿著公司防寒服共同在低溫作業環境理貨 6. 盤點作業與儲位管理 7. 其他主管交辦事項 8. 作業區環境整潔維護

■工作內容： 眼鏡銷售，商品管理及上架 專業驗光配鏡及售後服務 店鋪一般事務。 ＊有調派海外國家的機會。 ■上班時間＆休假： 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天(遇國定假日調移排休)。 ■工作待遇 ： 國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元) 國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元) 滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生) ※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。 ■社內研修： 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 針對驗光師法提供特別研修課程。(以上皆為上班時間上課) ■雙向面談制度： 在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談， 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。

1.研究食品(粉體、糖漿、罐頭)之加工、調理或配製。 2.食品原料蒐集、分析及建立資料庫。 3.具有創新研發的熱忱、創新並與營運團隊合作、溝通。 4. BOM表、產品規格書、產品標籤 等建立、更新及維護。 5. SOP 撰寫與穩定度設計,確保工廠在大量製造時的品質穩定度。 6.新產品開發之提案、設計、執行及成本控制或優化現有產品,並學習、研究新知識與新技術 7.其他主管交辦事項。 ※無研發經驗起薪$36000，如有研發經驗薪另談，請參考研發專員刊登。 ※此職務性質為全職，無開放兼職。 →請參考公司網站相關產品訊息，非生鮮食品、，非研發廚師工作(如烘焙、飲品)。

IV、IM及相關護理技術 顧客服務與諮詢工作 協助店長相關事務 跟診協助、術前/後衛教解說 內部環境清潔及維護 社群媒體平台管理/線上即時互動溝通 主管交辦事項 **配合醫療專業，妥善運用醫院資源，發揮醫療效果，保障顧客權益 ** 底薪35,000+獎金 福利： *醫美獎勵金抽成 *員工聚餐/旅遊/生日禮金/三節禮金 *完整休假制度/完整各職等職前訓練 員購價：產品/美容美體療程/醫美療程。 *提供順暢的晉升管道、依能力調薪 *休假制度：排班制，依法享有國定假日，(固定公休日 : 星期四、日) *意者請先投遞履歷(履歷請附上照片)，待審核會另行通知 (切勿重複投遞履歷)。

1. 依據年度稽核計畫執行稽核作業。 2. 撰寫稽核報告並適時提供改善建議。 3. 持續追蹤缺失改善情形，並將結果作成追蹤報告。 4. 建立及維護內控制度及內稽實施細則。 5. 進行集團年度自行評估業務 6. 執行對子公司監理之相關作業 7. 執行專案查核及流程改善事項。 8. 主管交辦事項。