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1.負責公司品保體系建立維護 2.負責ISO系統之導入.推行與維護落實品質管理系統 3.規畫品質系統相關教育訓練 4.主導內部稽核活動及外部認證 5.建立品質改善機制與品質改善活動推行 6.客訴處理、作業異常處理.追蹤.確效 8.建置品質工程作業及品質標準的建立與修訂 9.產品失效分析與可靠度分析 10.品保單位內之人員管理.督導.考核 11.具有文件管理中心(DCC)建立及維護經驗 12.熟悉ISO9001與ISO13485條文與品質系統建立 ※備有ISO9001/ISO13485相關內部稽核經驗者尤佳

1.配合高階主管公務及主管交代行程進行接送。 2.維持座車內外之美觀與清潔、熟悉汽車基本保養維護。 3.未出外勤時，協助庶務相關工作。 4.主管工作交辦事項。 5.具備5年以上主管司機經驗者佳。

需有~~ *事務管理人證照 *超高樓層防災中心值勤人員證 *上班時間09:00-18:00 (配合業主調整) *廣邀豪宅物業管理服務.星級酒店管理主管.建設公司客服主管經驗 *有代管期經者驗優先錄取 1. 與業主間溝通協調。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 4. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 5. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 6. 教導基層員工給予基層員工需要協助。

聖奇精業股份有限公司自1989年成立以來，專注於橡膠、矽膠及塑膠等精密產品的研發與製造✨，致力於為全球客戶提供高品質的客製化解決方案。從多樣化產品、穩定的品質到領先業界的創新技術，我們正在不斷前進，並持續在全球拓展業務版圖🌍。加入我們，不僅是一份工作，更是加入一個用心服務客戶、創造未來的大家庭。 主要工作內容： 1. 擔任東南亞地區工廠的總指揮，制定並監控高效運作的生產計劃，確保每一步都符合既定品質標準。 2. 與團隊協作，統籌生產計畫、交期與供應鏈管理，讓每件產品以最佳狀態交付。 3. 帶領工廠內部員工，建立專業且充滿熱情的團隊，並提供定期訓練與績效管理。 4. 嚴格把控從橡膠原料到產品出廠的品質，推動改進措施達成營運目標。 5. 即時處理工廠內部突發情況，確保穩定生產並保障工作環境安全。 現在就是展現您領導力與專業技能的好機會！立即加入我們，一同在國際橡膠製造業舞台上閃耀。

【工作內容】 1.生產機台操作 2.簡易機械保養 3.簡易故障排除 4.環境5S整理 本職務需配合輪三班(每日工作8小時)、加班 -早班:08:00~16:30 -中班:16:00~00:30 -晚班:00:00~08:30

1.簡易記帳 2.系統文件輸入 3.其他行政事務 4.假牙製作 5.主管交辦事務 無經驗可，需會office相關軟體操作 休假：一例一休(週一至週六排休1日、週日固定休息) 薪資：本薪+獎勵金36000元起 員工福利：勞保、健保、特別休假、勞退提撥金、尾牙或春酒、員工聚餐、員工分紅、生日禮金、三節獎金、加班費、年終獎金、員工在職教育訓練、良好升遷制度 面試方式:請勿直接來公司投履歷，單位主管審核後，會通知面試者面試日期時間 若有疑問歡迎來電詢問。 0965-573533或0984-371569找張組長 地址:嘉義縣民雄鄉中山村16號(何元儀民代服務處旁的巷弄內) ◎ 有牙助經驗、牙技師證照者佳(無經驗可) ◎ 歡迎無經驗但是勤勉肯學習的你來應徵～

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

⭐社員限定推薦獎勵計畫⭐ 介紹親友加入雙月 百萬介紹王就是你！ ・通過試用期(正職適用) ── 獎金 10,000 元 ・入職滿 9 個月──────再領 10,000 元 ｜在職時間越長｜累計積分越高｜ \\年度積分冠軍，還可獲得 100萬元介紹獎金// 快邀請親朋好友一起加入雙月， 讓我們攜手打造幸福職場！ ⭐外場【儲備幹部】團隊⭐ 　　※需具備餐飲業外場正職經驗兩年以上。 　　※需具備餐飲業管理經驗一年以上。 　　※需配合公司營運進行工作地點的輪調。 【薪資待遇】 任用薪資：月薪46,800元 　　※不含績效獎金，並按培訓狀況及六個月定期考核後評估調整。 考核通過：月薪上看63,900元~(含營運等獎金最高每季41,500元、職能獎金最高每月3292元) 　　※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 　　※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市●　大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市●　板橋區、新莊區、新店區 　　(工作地點依營運狀況及學習進度做輪調分發，面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班： ●儲備幹部 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 ．負責帶位、點餐與顧客服務，維持良好用餐體驗 ．執行收銀作業、餐點製作及出餐服務 ．熟悉公司餐點與食材特色，具備商品解說與推薦能力 ．處理顧客意見及突發狀況，維護品牌形象 ．負責營運區域的環境整潔與動線管理 ．協助每日營業報表、收支結算與資料登錄 ．支援人力安排與現場作業協調 ．學習店鋪營運管理流程，培養為門市幹部職務 ．其他主管交辦之外場營運相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練：基礎訓練 2. 在職訓練：專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金！！！年終另計！！！》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金！！！年發獎金另計！！！ 》 ※通過試用期，即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資：月薪63,000元 考核通過：月薪上看108,500元~(營運等獎金最高96,800元/季、職能獎金最高3292元/月、委任處室組長10,000元/月) 　　↑ 【副理】 任用薪資：月薪53,000元 考核通過：月薪上看93,500元~(營運等獎金最高96,800元/季、職能獎金最高3292元/月、委任處室組員5000元/月) 　　↑ 【外場副手】 任用薪資：月薪46,800 考核通過：月薪上看63,900元~(營運等獎金最高41,500元/季、職能獎金最高3292元/月) 　　↑ 【服務專員】 任用薪資：月薪44,800元 考核通過：月薪上看60,900元~(營運等獎金最高38,500元/季、職能獎金最高3292元/月) 　　↑ 【服務人員】 任用薪資：月薪38,300元 考核通過：月薪上看52,000元~~(營運等獎金最高31,500元/季、職能獎金最高3292元/月)

1.協助師傅進行 CNC銑床機器操作與備料。 2.學習看圖面、量測工具使用（如游標卡尺、分厘卡）。 3.上下料及品質自主檢驗。 4.機台基本保養、工作環境整理與主管交辦事項。 【我們正在尋找這樣的夥伴】我們正在尋找願意學習一技之長、踏實肯努力的您！不用擔心沒有相關經驗，公司具備完善的培訓機制。我們會從最基礎的安全觀念、工程視圖識圖開始，再到機台實際操作。現場師傅們都會無私指導，透過循序漸進的教學，讓您在穩定的環境中一步步累積實力，建立長遠的專業職涯。歡迎對機械加工、製造業有熱情的新夥伴加入我們！