轉職熱搜工作

1.招募任用制度建立（職務說明書、招募流程與工具） 2.監督及協助招募、績效考核、獎懲、晉升、離退作業之執行 3.勞動法令規章管理與維護 4.員工關係維護 5.培訓計畫擬定 6.薪酬報表分析，制定具有競爭力和成本效益的綜合薪酬和福利計劃 7.人力資源專案規劃與執行 8.協助高層協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達。 9.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 10.其他主管交辦事項。

本公司為環境維護清潔公司。 招募優秀人員加入團隊，協助公司營運、人員招募、配合臨時勤務、薪資福利佳，歡迎洽談。 歡迎優秀的您加入。

1. 內／外銷出貨安排作業。 2. 員工宿舍(單身/眷屬/外籍)管理維護。 3. 收料收貨作業。 4. 廠內各項總務工作。 5. 外籍同仁管理事項。 6. 成品(糟車)運輸安排。 7. 其他主管交辦事項。

1.櫃台接待掛號與文書工作。 2.院內行政工作 3.環境整潔維護。 4.短期勿試。 5.須具備耐心以及抗壓性 相關福利:具有完善的加薪考核制度,/團保/不定期員工聚餐/年終

1. 拓展新的市場及開發客戶。 2..舊客戶維護與管理。 3.建立客戶資料,訂單處理,出貨追蹤 4.解決客戶問題及處理，完成主管交辦事項 5.配合度高、執行力佳、可獨立作業者

1.環安衛（職安、消防）相關作業執行。 2.環安衛文件資料匯整與更新。 3.ISO文件執行與維護。 4.上級主管交辦事項。

1. 拓展新的市場及開發客戶。 2..舊客戶維護與管理。 3.建立客戶資料,訂單處理,出貨追蹤 4.解決客戶問題及處理，完成主管交辦事項 5.配合度高、執行力佳、可獨立作業者 **面試需到高雄總公司面試，駐中區業務每周需與總公司每周視訊會議

1.國內外旅遊產品銷售及服務 2.開發潛在客戶與既有客戶關係維護 3.電話、網路、或現場客人接待服務 4.辦理國內外旅遊行程丶機票、護照、簽證、訂房、票券等商品銷售與客戶服務 5.需有旅行社直客銷售經驗三年以上

一、職務工作內容： 1、巡店及銷售人員管理(店務管理、出勤管理、客訴處理等) 2、輔導銷售人員商品認識及指導銷售技巧 3、店櫃環境及陳列維護，提升品牌形象 4、門市績效輔導與管理，區域營運計劃及達成公司營運目標 二、出勤制度及薪資福利： 1、月休9~11天 2、考核後另享營運分紅 3、滿一年享旅遊津貼15,000元

1.處理工務人員交辦的其他事項 2.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 3.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫，包含品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書 4.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5.檢查整理檔案 6.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 7.公司文件檔案的建立及管理