轉職熱搜工作

1.執行生產設備之日常維修、保養與故障排除 2.依年度保養計畫進行設備點檢與維護作業 3.負責廠區水電、照明及相關設施維修 4.配合機台(周邊設備)安裝、機台(周邊設備)移設或調整、維修作業 5.協助處理設備異常與臨時狀況 6.填寫維修紀錄並回報處理狀況 7.配合主管交辦事項

1.建立及推動內部績效管理與員工獎懲制度，及各項行政管理辦法 2.勞資關係維護與調解，處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 3.規劃與執行人員招募、甄選與任用，改善流程 4.規劃推動人資策略發展相關專案 5.協助公司教育訓練發展之規畫與執行、成效評估 6.其他主管交辦事項。

1.電梯保養技術人員,昇降梯維修保養,無經驗亦可。 2.其他相關工程支援及協助。 3.緊急事件及異常事故障之通報處理。 4.善於溝通、具團隊合作能力。 5.主管交辦之事項。 6.提供完整新人、在職教育訓練。

工作內容： 1. 電控 傳統線路檢修與故障排除 2. 電料規格選用與庫存維護 3. 主管交辦事項 4. 學成後須輪早晚班(輪班津貼另計) 國立大學(科大) 起薪另議 提供的福利與機會： - 公司提供供餐，關懷員工需求。 - 提供專業培訓，無經驗者亦可加入。 - 表現優異者視能力調薪。 - 保障年薪14個月及季度績效獎金，激勵員工持續成長。 我們期待您的加入

1. 廠區電力、空調、水氣、監控系統等之管理與維護 2. 環境維護、廠區、辦公室擴建、修繕或搬遷等各項事務 3. 消防相關業務 4. 固定資產建帳及管理 5. 協助職業安全衛生管理相關事務(環安、工安、垃圾、事業廢棄物清運...等) 6. 總務類管理(公務車、宿舍、清潔打掃、停車場、制服、文具、辦公用品採購...等) 7. 拜拜、禮品採購及公司內部活動辦理 8. 主管交辦事項

1.收集並分析市場訊息。 2.執行專案規劃、執行、掌控、成本控制及結案。 3.協助各部門及廠處推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決。 4.溝通協調跨部門問題。 5.協助各部門及廠處檢討並改進工作流程及內容。 6.協助專案產品功能、規格、品質確認與仲裁。 7.執行開發階段各項會議策劃、召集、記錄及進度跟催等工作。 8.統籌專案產品量化技術移轉工作。 9.定期拜訪客戶瞭解需求、進行客戶溝通及訴願處理 10.處理主管交辦事項。

1.收集並分析市場訊息。 2.執行專案規劃、執行、掌控、成本控制及結案。 3.協助各部門及廠處推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決。 4.溝通協調跨部門問題。 5.協助各部門及廠處檢討並改進工作流程及內容。 6.協助專案產品功能、規格、品質確認與仲裁。 7.執行開發階段各項會議策劃、召集、記錄及進度跟催等工作。 8.統籌專案產品量化技術移轉工作。 9.定期拜訪客戶瞭解需求、進行客戶溝通及訴願處理 10.處理主管交辦事項。

1. 使用設計軟體繪製鈑金展開圖及技術圖紙，確保符合設計需求與標準。 2. 進行圖紙拆解、加工圖製作，助力生產製造流程順利運行。 3. 分析與改進設計方案，提升製造效率與精準度。 4. 與團隊協作，審核技術圖紙並提供解決問題的建議。 5. 熟悉材料特性與加工工藝，確保產品符合品質要求。 6. 支援其他主管交辦的技術相關事項。

永良商行自1993年成立以來，堅守「永續經營達五湖，良心從業通四海」的經營理念，專注於糖品製造。結合現代科技及設備，我們的產品不添加任何防腐劑，且持續不斷創新，成功拓展至東南亞、歐美等多國，贏得國內外市場的支持💡🌍。作為我們的一員，您將參與不僅僅是一份工作，更是一場改變製糖產業的旅程🚀！ 主要工作內容： 1. 操作分裝機械設備並進行包裝作業，協助排除設備障礙 2. 負責原料及成品的上下料作業 3. 將產品依要求整齊堆放或排列於容器內 4. 協助處理主管交辦的其他事項 加入永良商行，享有以下福利與發展機會： - 提供年終獎金和年節獎金 - 法定福利完善，包括勞健保、勞退提繳及職災保險 - 彈性假期：週休二日、生理假、育嬰假、陪產檢及陪產假 - 多元活動：聚餐、春酒、員工運動會、自強活動 - 提供充電機會：員工在職教育訓練、國內外進修補助 - 關愛健康：員工體檢 期待您加入我們，以專業及熱誠攜手打造健康純淨的食品世界！🌟

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