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您正在找維修技術主管的工作,共計33676筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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MKB事業部 專案管理 主任/高級專員/專員(BPM)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 3~4年工作經驗1.負責新專案前期評估(RFI/RFP/RFQ)和導入。 2.專案進度控管,從NPI到MP階段展開project mileston、掌握產品開發、量產。 3.試產階段與 Function team 含 RD、工廠端協作,領導團隊完成專案目標。 4.專案風險評估、品質要求、與成本規畫。 5.與世界一級品牌大廠(Brand and OEM)之間溝通、協調與合作。 6.領導新技術研究與應用創新。展開 -
生產設備工程師
月薪 35000~45000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘職能說明: 1.應熟悉電工法規、基本電學、Office軟體之操作應用。 2.應有線路圖、機械製圖、視圖能力(Auto CAD或3DCAD),如能繪製者(非必須),尤佳。 3.應具有例行性保養之規畫能力,如有預防性/預測性保養(IATF16949)之規畫經驗,尤佳。4.宜懂Cmk、Cpk、Ppk、製程參數優化或標準化等統計分析手法之基礎。 職務說明: 1.定期維護、保養各式生產設備,並負責設備初步故障的排除、異常分析,優化或建立生產設備之報修/維修/點檢/保養等流程,跟催設備保養維護的進度,建檔及管理設備履歷。 2.建立生產設備正確的操作流程,教導人員使用,降低故障率,改善品質,提升生產效率。3.評估既有設備之改造、升級可行性,持續改善提升設備的生產力。 4.進行新設備購置規劃、組裝評估、詢價發包、交機安裝、運行效能確認,並導入產線。 5.研擬/撰寫/申請發行各式設備的標準使用規範,提高並改善工作場所的安全性。 6.生產設備(直接或間接)的維修保養所需之各類工具、備用零組件及耗材等清單建立、盤點及庫存管理。 7.其他主管交辦事項。 面試請準備: (1)專業證照的證照證明 (2)3分鐘自我簡介與5~10分鐘分析對此項職務的自我優勢展開 -
化工工程師(製程)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市林園區 工作經歷不拘1.各項製程操作及能源/物料效率報表之統計分析。 2.協助製程各系統相關操作標準程序SOP撰寫、增訂或修改。 3.協助有關開停俥之相關工作及及操作異常排除 4.協助製程相關操作技術資料之建檔及整合。 5.了解業務往來相關單位基本常識及訊息了解應對處理。 6.ISO、PSM(製程安全管理)及其他主管交辦事宜。 7.未來需要輪班或擔任值班主管。 備註: 輪班另有輪班津貼,本廠區有員工交通車,可供員工上下班通勤搭乘。 歡迎相關科系應屆畢業生應徵! ★本職位涉及業務領域廣泛,具有非常重要的地位和良好的發展前景。 ★我們重視每位員工的成長,提供完善的訓練資源,完整並有系統地規劃員工職涯發展所具備的訓練課程。展開 -
IPD開發處 電子硬體 副處長/經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 8~9年工作經驗1.知名品牌消費性電子產品(Type-C Docking及周邊) 硬體開發/ 規劃/ 整合/ 設計驗証 2. 規畫Prototype、提出新產品設計概念提案 3. 客戶溝通 & 技術推廣 4. 產品DFM review、工廠端開發階段試產支援與規劃、Review產線、join良率提升改善展開 -
資深會計專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 4~5年工作經驗1.能獨立完成全年度會計帳務處理及月結、年結等作業。 2.編製各類財務報表(損益表、資產負債表等)並進行差異分析。 3.負責營業稅、營所稅、扣繳等各項稅務申報作業。 4.配合會計師年度查帳作業及提供相關資料。 5.指導並複核會計助理之工作內容。展開 -
機電現場工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘工作內容: 1. 負責監督水電工程現場施工,檢查施工是否按照施工圖及規範進行,確保施工品質及進度達標。 2. 規劃並執行水電配管、配線以及電氣設備的標準化安裝工作,確保符合安全與技術要求。 3. 根據施工藍圖進行線路安裝、電器設備配置及維修,保障系統運行正常。 4. 配合進行設備選型與基本設計,負責施工過程中的問題排查及維護工作。 5. 審核廠商合約內容,核對項目、數量及單價,確保工程執行符合合約標準。 6. 排定施工時程表,協調並溝通上下游廠商,確保施工行程與各項資源整合順暢。 7. 參與施工可行性評估,鑑定施工階段的安全與合規性,提供技術建議及修正。 8. 指導與培訓施工人員完善技術技能,糾正現場不良施工行為。 9. 管控工區進度、成本與品質,定期編制施工進度報告並向主管/業主匯報。 10. 協助完成設備驗收工作,針對技術性問題提供解決方案,並編製相關技術文件及施工紀錄。 歡迎熱愛挑戰自我的您,加入我們富有專業技術與熱情的團隊,共同為客戶創造卓越價值!立即投遞履歷,期待您的加入!展開 -
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汽車修護工程師(助工/副工/工程師)(非現場修護)
月薪 35000~80000元 新北市三重區 2~3年工作經驗1. 提供會員問題諮詢服務(引擎維修、診斷、保養)。 2. 接受公司完整培訓,合格者可成為專業訓練講師。 3. 管控原廠儀器出借流程。 4. 主管交辦事項。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質;準時上下班,實現員工生活與工作平衡。展開
