轉職熱搜工作

有3年以上機械設備保養維修經驗者佳 主要工作內容： 1. 電鍍設備保養及維修 2. 水電設施保養及維修 3. 維修紀錄表填寫 4. 外修廠商聯繫 5. 其它主管交辦事項

1. MES 系統架構完善及程式優化 (SA, SD)，功能開發與效能調校 2. 培育及領導技術團隊(JAVA, C#)，建立良好Code Review及開發管理制度 3. 協同跨系統整合與數據應用：ERP、MES、WMS 等核心系統的串接，並透過數據分析（如生產履歷、效率追溯）持續優化產線 4. 主導智能工廠 SOP 與操作準則的制定與推行，確保現有廠區高效且規範化運作 5. MES日常維運、異常排除

1. 使用機械加工設備進行加工作業。 2. 協助改善製程品質與成效追蹤。 3. 負責製品自主檢查，以及生產線加工治具更換。 4. 能夠讀取和理解技術圖紙、規格和其他文件。 5. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 6. 維護生產設備並進行定期保養和維修。 7. 三節獎金、績效獎金、高額子女教育津貼、尾牙抽獎、年終獎金、員工紅利、婚喪補助、年薪40萬以上 機械加工技術人員在現今的製造業中扮演重要的角色，負責協助生產設備的操作、維護和調整，確保生產線的正常運作。此職位的發展前景廣闊，隨著科技的進步和製造業的發展，機械加工技術人員的需求量也在逐漸增加。 如果您符合以上要求，並且對這個職位感興趣，歡迎隨時申請。我們期待著您的加入！

飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 目前電競/充電器/工控/醫療電源團隊招兵買馬中! 若您對100W-2000W的電源設計充滿熱誠，歡迎加入我們的團隊，我們共同攜手創造電源的無限可能! 【職務說明】 1.協助市場產品趨勢研究 2.執行並協助新技術/新資訊引進與構思 3.協助問题分析與追踪、工程樣品製作與工程/設計變更評估 4.執行產品設計input/output審查 5.產品BOM 手稿提供與確認的執行 6.執行零件材料選用及供應商導入 7.執行新產品開發可行性評估 8.執行專案進度管理 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系

1. 具備FT配件維修技能or Probe card 知識。 2. 熟悉FT配件維護相關設備or Probe card。 3. 具備良好的溝通協調能力，以利與相關單位合作解決Probe card & FT配件issue 並與Vendor合作。 4. 具備管理Probe card vendor經驗。 5. 具備Probe card & FT配件MTBF, MTTR分析改善能力。 6. 熟悉Cantilever, VCPC, MEMS, Socket…等Probe card與FT配件相關知識與維護能力。 7. 大學、碩士學歷。 8. 5年以上配件主管經驗。 9. 具備英文溝通能力。 10. 具專案管理能力。

1.無塵衣(鞋)檢查分類、刷條碼紀錄、摺疊配對及真空包裝等相關作業。 2.完成主管交辦有關相關工作。 3.部分工作站需久站，偶有搬運物品需求（依工作安排）。 4.固定輪替休假，班表為休六日或休五日。

📌 工作內容 協助水電配管、配線施工 廢水設備操作與基礎維護 協助現場施工與設備安裝 配合主管進行工程作業 📌 條件 ✔有水電／電機／配管相關經驗佳 ✔願意學習技術者 ✔具汽車駕照佳 ❤️薪資 月薪35,000～45,000元 依能力與經驗調整 公司提供完善訓練跟福利

★新人任職滿1年享久任獎金10,000元，任職滿2年享久任獎金20,000元。(發放當日須仍為在職員工) ☆公司福利：五節獎金、旅遊補助、用餐補助、交通租屋補助、信託持股、員工團保...等。 1.操作天車吊運物料出入庫 2.天車設備一級保養作業 3.裁剪機操作裁切鋼筋作業 4.執行主管交辦事項

1.安裝各種機具、電機設備 2.機具設備故障排除 3.主管交辦事項 本職缺符合缺工就業獎勵，凡錄取且於就業服務中心登記者，將可以下列期間核發獎勵金： 1. 第 1 個月 至 第 6 個月，每月核發新台幣 5 ,000 元。 2. 第 7 個月至第 12 個月， 每月核發新台幣 6 ,000 元。 3. 第 13 個月至第 1 8 個月，每月核發新台幣 7 ,000 元。 每人最長發給18 個月。 ＜＜　歡迎撥0965378391或加LINE詢問職缺，LineID帳號:cphr002　＞＞