轉職熱搜工作

1.服務對象之開案、評估、居家訪視。 2.居家服務和喘息服務接案、派案居服員及工作分配及調度、排案管理。 3.居家服務個案派案、媒合及簽訂服務契約書。 4.個案定期家庭訪視、電話訪談及個案資料登錄、不定期抽查服務品質。 5.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練)。 6.受理居家服務申訴案件處理與追蹤。 7.核對服務報表。 8.協助定期召開個別督導、團體督導及個案研討會議。 9.配合政府政策辦理評鑑及機構目標管理 。 10.其他業務相關辦理及其他主管交辦事項。

1.規劃居服員工作內容、工作守則、流程、排班分配調度與作業標準。 2.居家服務和喘息服務接案、人力調派、排案管理。 3.個案需求評估、協助個案進行居家服務事宜的協調，個案管理、家訪與簽約。 4.須督導居服員進行照顧工作，具實際照顧經驗(居服員)尤佳。 5.定期訪視 (電訪、家訪)、不定期抽查服務品質與完成每月訪視紀錄。 6.處理申報核銷業務。 7.核對服務報表、計算每案收費。 8.配合政府政策辦理評鑑及機構目標管理 。 9其他業務相關辦理及主管交辦事項。

我們是一家專注於學前教育及才藝培養的機構，致力於為兒童提供安全、優質的教育和活動環境。 工作內容： 1. 負責維護機構內部和週邊環境的整潔，執行包括地板清潔、桌椅擦拭、廁所及協助廚房相關工作 2. 熟悉垃圾分類及回收流程 3. 使用並維護清潔設備與工具，如拖地機、吸塵器 4. 進行教學設施及用具的檢查工作，及時向主管匯報異常情況，並協助簡單的設施維修。 5. 統籌管理清潔用品補充及清潔工具狀態，確保日常運作的物料供應充足且維持其最佳性能。 6. 支援活動的場地準備工作，協助完成環境布置及活動結束後的清潔。 7. 嚴格遵守清潔衛生規範，確保教學區域和公共空間的衛生與安全，為兒童提供健康的學習生活環境。 8. 協助處理戶外區域的清潔及日常維護，確保整體環境的美觀與安全性。 我們期待熱情、細心且具責任感的您加入我們，共同打造一個安全、潔淨的學習環境。歡迎立即投遞履歷！

有意願者請洽面試專員：0970123009 ※有業績獎金抽成，獎金計算公正，歡迎您來挑戰高薪！ 若您對於以下工作內容有興趣；個性積極正面、肯學習、樂於溝通、喜歡團隊合作，歡迎您投遞履歷，加入我們！ 工作內容： ■了解商品特性並學習操作，提供客戶專業諮詢以及購買建議。 ■門市客戶接洽、推銷產品，以及既有客戶關係維護。 ■商品進貨、上架陳列，共同維護環境整潔。 ■協助規劃、場勘、測試商品、包貨出貨、送貨。 ■協助客戶操作、追蹤滿意度、收送維修品等售後服務。 ■統計銷售、盤點貨品存量及撰寫報表。 ■其他主管交辦事項。 加分條件： ■曾有門市或專櫃銷售經驗，不怕面對客戶者。 ■樂觀開朗、能配合團隊合作者。 ※採月排輪休制，需周一至周日配合門市人員排休。 ※此為正職職缺，需長期穩定，非誠勿試。 ※有意願者請洽面試專員：0970123009。 ※上班地點：台北市中正區新生南路一段六號B2-0室。 工作地址非面試地址請知悉。

我們是一家專注於模具及五金零件產品設計、製造與加工的企業，致力於為廣大客戶群提供高品質的產品與服務。 工作內容： 1. 根據公司檢驗標準，執行原物料、半成品及成品的品質檢測，確保產品符合規範。 2. 維護檢驗結果的詳細記錄，負責品質數據的彙整與歸檔，建立規範化的品質管理檔案。 3. 協助供應商所提供來料的基本檢驗與功能測試，監控來料品質。 4. 發現品質異常狀況時，及時向主管反饋，並依據指示協助追蹤與分析問題成因。 5. 負責根據作業流程指示，進行檢驗結果的判定、處理與分類，保證資料準確性。 6. 協助繪製品管圖表，製作品質標準樣本，並提出相應的品質改進建議。 7. 定期培訓作業人員，傳遞品質觀念及基本品管技術。 8. 擔當品質檢測設備的操作與維護，負責執行相關功能及安全性測試。 9. 協助制定與執行全面的生產計畫，確保每個製程如期推進 10. 規劃生產排程和資源分配，讓人力、物料和設備高效協作 11. 監控生產進度，及時處理生產過程中的異常或突發狀況 12. 撰寫產線安排報告與生產流程規劃，完成日常生產數據分析及報表製作 13. 發掘生產數據中的改進空間，提升品質並降低成本 14. 善於與各部門溝通協調，確保資源無縫連接，生產計畫順利執行 期待您的加入！立即投遞履歷吧！

￭￭新進/在職員工教育訓練與活動規劃、設計、執行、檢核、成效評估SOP與修訂等。 ￭￭培訓執行職安署評核及TTQS相關作業及評鑑作業。 ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。 ￭￭行政文書擅打作業，公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ￭￭電話聯繫方面作業，聯繫廠商及報名學員。 ￭￭因業務需要部分假日需配合加班，加班費依照勞基法給付。 ￭￭行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭完成單位職掌範疇之主管交辦事項。 行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主)

￭￭培訓執行職安署評核及TTQS相關作業及評鑑作業。￭￭Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。 ￭￭行政文書擅打作業，公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ￭￭電話聯繫方面作業，聯繫廠商及報名學員。 ￭￭簡易財務報表之編製，會計登帳事項。 ￭￭因業務需要部分假日需配合加班，加班費依照勞基法給付。 ￭￭行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭產學、實習、建教合作計畫申請、執行與核銷、 政府相關訓練計畫申請、執行與核銷 ￭￭完成單位職掌範疇之主管交辦事項。 行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主)

以性別平等與婦女賦權為核心，推動新北市婦女服務中心各項婦女支持、權益倡議、方案規劃及資源整合工作，回應不同生命週期與不利處境婦女之多元需求。 1.婦女服務與福利支持：提供婦女福利諮詢、需求評估、資源轉介與支持系統連結。 2.方案規劃與執行：依實證資料與在地需求，規劃並執行婦女增能、就業自立及生命週期支持等多元服務方案，負責計畫撰寫、前置規劃、招生宣廣、執行、經費核銷、團體紀錄與成效評估及成果報告。 3.婦女權益倡議與宣導：規劃並辦理婦女權益宣導活動（如性別平權、公共參與、數位性別暴力等），並培力婦女權益宣導員，推動社區及跨網絡倡議行動。 4.資源網絡與跨域合作：盤點新北市各區婦女團體與資源，參與跨區、跨單位會議，協助建構在地及跨縣市婦女服務合作網絡。 5.行政與對外聯繫：公部門及社區資源拜訪與連結、配合新北市政府相關會議、督導、資料彙整、評鑑（核）與政策性活動配合及相關行政業務。 6.其他事項：配合主管交辦之臨時性任務。

｜工作內容｜ 您將成為團隊的核心協調者，負責整體服務流程與品質把關： 1. 執行居家服務及喘息服務個案開案、需求評估及定期回訪。 2. 負責居服員及照服員的派案安排、排班調度及人力規劃。 3. 進行個案家庭訪視及電話追蹤，確保服務品質達標。 4. 管理個案資料建檔、核對服務紀錄及完成報表製作。 5. 計算照服員薪酬，並確認發放與核對正確性。 6. 處理個案申訴事項，釐清問題並回饋追蹤結果。 7. 完成派案媒合及服務契約簽訂等相關作業。 8. 配合主管政策推動評鑑及執行目標管理相關專案。

1.個案管理：接、開案、評估需求擬定服務計畫、簽約、家/電訪及長照資源連結轉介等。 2.居家照顧服務員管理：規劃、培養人力(召募、面試、團體、個別督導及教育訓練)、派案、排班協調、擬訂並執行照顧服務品質監測（工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善、工作狀況及工作績效）等。 3.服務品質管理：服務支持、問題解決、出勤時數掌握、業務聯繫會議、長照人員繼續教育訓練及其他有助於服務量能與品質提升之事務等。 4.行政管理：處理服務意外事件，員工及服務對象的意見反映及申訴案件、進行核銷業務、公部門計畫（公文簽辦）及相關評鑑事項落實與執行、成果報告的彙整與撰寫、目標管理、社區宣導及其他主管交辦事項等。